Работник на выходит на работу: Сотрудник не выходит на работу
Как уволить сотрудника, если он пропал и не выходит на связь — Секрет фирмыЕсли договор срочныйКогда у сотрудника завершается срок договора, компания должна напомнить ему об этом. Сделать это нужно письменно за три дня до даты увольнения. Правило трёх дней не действует лишь в одном …