Форма СЗВ-К Сведения о трудовом стаже до 2002 года — правила заполнения и бланк формы СЗВ-К — Контур.Экстерн
СЗВ-К – Сведения о трудовом стаже застрахованного лица за период до регистрации в системе обязательного пенсионного страхования
Форма и правила ее заполнения утверждены Постановлением Правления ПФРФ от 31 июля 2006 г. N 192п “О формах документов индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования и инструкции по их заполнению” (Зарегистрировано в Минюсте РФ 23 октября 2006 г. N 8392)
Когда сдавать СЗВ-К?
Сведения по форме СЗВ-К в массовом порядке представлялись страхователями в 2002 -2003 гг. В настоящий момент форма представляется по необходимости.
Например, такая необходимость возникла в связи с принятием нового закона о пенсиях. С 1 января 2015 года вступает в силу Федеральный закон «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28 декабря 2013г. Данный закон устанавливает основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии. В связи с этим все пенсионные права граждан ПФР переводит в баллы. При этом в базе ПФР были обнаружены застрахованные лица, по которым нет сведений о стаже до 2002 года. Страхователям, у которых данные лица числились как работники на дату 31 декабря 2013 года, были разосланы требования о сдаче формы СЗВ-К. Срок представления, как правило, указан в письме ПФ. Можно уточнить срок в своем управлении ПФ.
В каком виде?
СЗВ-К представляется в печатном виде или в электронной форме.
Скачать бланк формы СЗВ-К
Правила заполнения СЗВ-К
Форма заполняется страхователем на основании трудовой книжки и других документов, представленных застрахованным лицом для подтверждения трудового стажа за периоды по 31 декабря 2001г.
Список документов для подтверждения трудового стажа
- Трудовая книжка.
- Документ об образовании.
- Военный билет либо справка из военкомата (если была служба).
- Справка органов службы занятости (если получали пособие по безработице до 01.01.2002).
- У женщин, не состоявших в трудовых отношениях в то время, когда они были заняты воспитанием детей до 1,5 лет — свидетельство о рождении детей (оригинал и ксерокопию) или выписка из актовой записи ЗАГС о рождении ребенка.
- Иные документы о стаже работы.
Застрахованное лицо должно быть ознакомлено со сведениями о трудовом стаже, указанными в СЗВ-К, и поставить личную подпись.
Заполнить СЗВ-М онлайн бесплатно — ПК «Налогоплательщик ПРО»
Реализованы изменения формы и формата представления «Сведений о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)» в соответствии с Постановлением Правления ПФР от 27.10.2020 № 769п
30.06.2021
Реализованы изменения форм Счет-фактура и УПД в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 02.04.2021 № 534
30.06.2021
Реализованы изменения формата и формы налоговой декларации по НДС в соответствии с Приказом Федеральной налоговой службы от 26.03.2021 № ЕД-7-3/228@
21.04.2021
Обновлён Формат представления отчетности ОФР (номер версии формата RU:5.04)
02.04.2021
Новая декларация по ЕСХН. Приказ № ЕД-7-3/926@ вступил в силу 29.03.2021
29.03.2021
Функционал «Многобазовые операции 6-НДФЛ» приведен в соответствие новому формату 5.01 (для отчетности начиная с 1 кв. 2021 года)
При печати справок о доходах (2-НДФЛ) в том числе за 2021 год открыта кнопка «Реестр» как для справки одному получателю, так и для всех получателей (в связи с большой популярностью реестра)
18.03.2021
Реализована новая форма декларации по налогу на имущество организаций. Приказ ФНС России от 09.12.2020 № КЧ-7-21/889@.
25.02.2021
Добавлено новое сообщение в ФНС «Сообщение о наличии у налогоплательщика-организации транспортных средств и (или) земельных участков, признаваемых объектами налогообложения по соответствующим налогам».
05.02.2021
Добавлена статистическая форма «Сведения о деятельности индивидуального предпринимателя за 2020 год» (№ 1-предприниматель)
20.01.2021
Добавлена статистическая форма «Сведения о численности и заработной плате» № 1-Т с возможностью вывода на печать
14.01.2021
Реализована возможность заполнения данных из доходов для формы 6-НДФЛ за 2021 отчетный год
11.01.2021
Размер МРОТ с 01.01.2021 установлен в соответствии со статьей 3 Федерального закона от 29.12.2020 № 473-ФЗ
Расчет больничных, приходящихся на 2021-й год, производится в соответствии со статьей 4 Федерального закона от 29.12.2020 № 478-ФЗ
СЗВ-ТД и СЗВ-M за май 2021
СЗВ-М и СЗВ-ТД — это два отчёта, подавать которые нужно ежемесячно. Отчёт СЗВ-М за май 2021 года заполняется уже по новой форме, а новый бланк СЗВ-ТД начинается действовать с июля 2021 года. Разберёмся в изменениях, которым подверглись оба ежемесячных отчёта.
СЗВ-М
Общие сведения о форме и обзор изменений
СЗВ-М — документ, в котором представлены сведения о застрахованных лицах. Подавать отчёт по итогам месяца должны все страхователи: организации (в т. ч. иностранные, которые работают в России), индивидуальные предприниматели, а также адвокаты, частные детективы и нотариусы.
Исключение: индивидуальные предприниматели, адвокаты, частные детективы и нотариусы могут не сдавать СЗВ-М, если у них нет наёмных сотрудников и подрядчиков.
Изначально форму утвердили ещё в 2016 году, последний раз в таком виде её подавали за апрель 2021 года. С 30 мая этого года начинает действовать новая форма (Постановление Правления ПФ РФ от 15.04.2021 N 103п), и подавать за этот месяц её нужно уже в июне.
Смысл документа остался нетронутым, изменился только внешний вид бланка. В предыдущем Постановлении (№ 83п от 01.02.2016), которое утвердило уже прежнюю форму отчёта, не было пояснений по его заполнению, — они были представлены непосредственно в самом бланке. Главным нововведением в форму стало исключение этой информации из документа, а порядок заполнения привели в Приложении 1 к Постановлению.
Важно: теперь при заполнении графы «Тип формы (Код)» писать её название нужно полностью, а не сокращённо, как было принято в старом бланке.
Порядок заполнения отчёта, приведённый в Постановлении, подробнее, чем пояснения, которые раньше давались в самом бланке. Он помогает разобраться с некоторыми вопросами, например, теперь можно с уверенностью сказать, что директоров-единственных учредителей включать в документ нужно обязательно. Раньше этот момент был под вопросом.
Заполнение формы и образец
Сдать СЗВ-М можно в электронном формате или на бумажном носителе до 15 числа месяца, следующего за отчётным. СЗВ-М за май 2021 года нужно сдать до 15 июня.
Сам отчёт СЗВ-М состоит из четырёх разделов:
Реквизиты страхователя. В этом разделе нужно указать регистрационный номер в ПФР, полное или сокращённое название организации, а также ИНН и КПП.
Отчётный период календарного года. Эта строка заполняется в формате ММ ГГГГ.
Тип формы (код). Заполнить эту строку нужно в соответствии с той формой, которая подаётся: «Исходная», «Дополняющая» или «Отменяющая».
Сведения о застрахованных лицах. В таблицу нужно вписать всех работников, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование. На каждое застрахованное лицо должно быть заполнено его Ф.И.О., СНИЛС и ИНН. № п/п указывается в порядке возрастания.
Внизу бланка нужно поставить подпись и Ф.И.О. заполнившего документ, а также написать название должности руководителя и дату заполнения. При наличии, нужно поставить печать.
Бланк СЗВ-М с мая 2021 года выглядит следующим образом:
СЗВ-ТД
Общие сведения о форме
СЗВ-ТД — документ, в котором представлены сведения о трудовой деятельности застрахованных лиц. С января 2020 года отчёт подают все работодатели, у которых есть работники, даже если работник всего один. Это правило относится как к организациям, так и к индивидуальным предпринимателям.
Сведения о трудовой деятельности — это аналог трудовой книжки, представленный в электронном формате. Сдавать отчёт нужно только по тем сотрудникам, статус которых в отчётный период изменился. К таким изменениям относят:
приём на работу;
увольнение;
изменения названия страхователя;
установление страхователю новой профессии, специальности или квалификации;
перевод на другую работу;
запрет на занятие должности;
подача заявление о выборе трудовой книжки (электронный или бумажный формат).
Исходя из этого следует, что подавать нулевой отчёт не нужно. То есть если за отчётный месяц ни у одного из работников не изменился статус, подавать пустой бланк в таком случае не требуется.
Какие изменения будут с июля
Новая форма СЗВ-ТД утверждена Постановлением Правления ПФ РФ № 769п от 27 октября 2020 года. Её положения вступают в силу 1 июля 2021 года, следовательно, на новом бланке сведения о застрахованных лицах нужно подавать уже за июнь, а за май — на прежнем.
Итак, в форму СЗВ-ТД внесли следующие изменения:
Добавили раздел «Сведения о работодателе, правопреемником которого является страхователь».
В табличную часть добавили пункт «Работа в районах Крайнего Севера или местностях, приравненных к районам Крайнего Севера».
Изменили графу «Код выполняемой функции» и пересмотрели порядок её заполнения.
Заполнение формы и образец
Как и в случае с СЗВ-М, СЗВ-ТД нужно подавать в электронном виде, если у работодателя больше 24 работников. Если работников 24 и меньше, то подавать документ он имеет право и на бумажном носителе.
Чтобы подать документ в электронном виде, нужна квалифицированная электронная подпись. Для этой цели подойдёт «Астрал-ЭТ», кроме того, её можно использовать для регистрации онлайн-кассы, работы на госпорталах и участия в торгах.Ещё одно сходство с документом, о котором мы говорили в прошлом разделе, это дата подачи. СЗВ-ТД подаётся ежемесячно до 15 числа, то есть за май документ нужно подать до 15 июня.
Рассмотрим порядок заполнения бланка.
Сведения о страхователе. В этом разделе необходимо указать наименование организации в соответствии с учредительными документами, ИНН, КПП, а также регистрационный номер в ПФР.
Сведения о работодателе, правопреемником которого является страхователь. Этот раздел заполняется правопреемником страхователя о работодателе, который в настоящее время снят с учёта в качестве страхователя. Раздел заполняется только при необходимости. Порядок заполнения реквизитов идентичен первому разделу бланка.
Сведения о зарегистрированном лице. В отведённых графах нужно указать Ф.И.О. зарегистрированного лица, его дату рождения и СНИЛС.
Сведения о дате подачи заявления. Здесь нужно заполнить одну из строк в зависимости от того, предоставляются ли сведения о трудовой деятельности или продолжается их ведение. Могут быть заполнены обе строки, но даты в них должны стоять разные.
Табличная часть. По порядку заполняются все графы таблицы, подробно остановимся только на тех графах, где произошли изменения. В графе «Работа в районах Крайнего Севера или местностях, приравненных к районам Крайнего Севера» при необходимости нужно указать код РКС или МКС соответственно. В графе «Код выполняемой функции» указывается кодовое обозначение занятия в соответствии с занимаемой должностью по ОКЗ (Общероссийский классификатор занятий).
Внизу нужно поставить подпись и Ф.И.О. заполнившего документ, а также написать название должности руководителя и дату заполнения. При наличии, нужно поставить печать.
Сам бланк СЗВ-ТД с июля 2021 года будет выглядеть следующим образом:
СЗВ-М и СЗВ-ТД удобно заполнять в веб-сервисе «Астрал Отчёт 5.0». Все типы отчётов всегда имеют актуальную версию.Семь примеров заполнения СЗВ-ТД от Пенсионного фонда
Пенсионный фонд на своем сайте разместил шесть примеров заполнения форм СЗВ-ТД. Однако со вчерашнего вечера ссылка на примеры стала нерабочей. Судя по всему в примерах содержались ошибки. Мы сначала разместили эти шесть примеров тут в статье, а теперь меняем их на семь других, которые рассылают некоторые отделения ПФР своим страхователям.
Напомним, что форму надо будет сдать не позднее 17 февраля (потому что 15 февраля выходной) работодателям, у которых в январе произошли кадровые перемещения (приемы на работу, переводы, увольнения), а также некоторые другие события (например, переименование организации). Кроме того, СЗВ-ТД надо сдать и в том случае, если кто-то из работников написал заявление о ведении трудовой книжки в электронном виде.
Подробнее о форме можно узнать в статье «Новую форму СЗВ-ТД применяйте с 4 февраля».Пример 1. Работник 20 января 2020 года переводится на другую должность. Учитывая, что форма СЗВ-ТД подается за указанное зарегистрированное лицо в первый раз, одновременно в форме указываются сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (о последнем кадровом мероприятии) по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя.
Пример 2. Работником подано заявление о продолжении ведения трудовой книжки 25.01.2020, а также с 20.01.2020 работник переводится на другую работу.
Пример 3. Заполнение формы СЗВ-ТД в случае, если заявление о продолжении ведения трудовой книжки было подано ошибочно, и необходимо отменить данное кадровое мероприятие.
Пример 4. Заполнение формы СЗВ-ТД для кадрового мероприятия «Прием на работу».
Пример 5. Заполнение формы СЗВ-ТД в случае переименования организации.
Пример 6. Заполнение формы СЗВ-ТД в случае увольнения зарегистрированного лица по собственному желанию.
Пример 7. Заполнение формы СЗВ-ТД в случае когда необходимо отменить запись о приеме
СЗВ-СТАЖ в 1С 8 3 как заполнить
- Опубликовано 19.02.2018 00:02
- Автор: Administrator
- Просмотров: 24489
Не так давно наступил новый календарный год, а вместе с ним появилась необходимость первый раз предоставить годовую отчетность по новой форме. В этой статье хотелось бы рассказать про форму отчетности в части страхования физических лиц – сведения о трудовом стаже застрахованных лиц СЗВ-Стаж. Об основных этапах подготовки этого отчета и нюансах его проверки расскажу на примере программы «1С: Зарплата и кадры государственного учреждения 8, редакция 3», но материал будет интересен и пользователям других программных продуктов 1С.
Отчет за прошедший год требуется сдать по новой форме в срок не позднее 1 марта. СЗВ-СТАЖ обязательно должна быть сопровождена еще одной формой – сведениями по страхователю по форме ОДВ-1.
Любая отчетность при подготовке проходит три условных этапа:
1. Подготовка необходимых данных (сюда отнесу различные проверки справочной информации, ее полноты и корректности).
2. Непосредственно формирование отчета.
3. Проверка отчета для сдачи в контролирующий орган.
В этой статье пройдемся последовательно по этим этапам и разберемся, на что именно нужно обратить внимание при формировании годовой формы отчетности.
В начале статьи хотелось бы заметить, что формирование и проверку этого отчета для статьи буду осуществлять в программе «1С: Зарплата и кадры государственного учреждения 8, редакция 3», актуальная версия которой — 3.1.5. Как известно, на данный момент команда компании 1С прекращает поддержку не только программы «1С: Зарплата и кадры бюджетного учреждения, редакция 1.0» (так называемой первой версии ЗБУ), но и версии 3.1.2 программы «1С: ЗГУ, редакция 3». Версии 3.1.2 и 3.1.5 (последняя вышла совсем недавно) сильно отличаются друг от друга, и компания 1С напоминает, что также необходимо запланировать переход на более новую версию программы, которая получает полноценную поддержку и своевременные обновления.
Для отчета СЗВ-Стаж в программе предназначен документ «Сведения о страховом стаже застрахованных лиц». Найти его можно:
Можно использовать команду «1С-Отчетность»:
А можно выбрать отдельный пункт:
В этих формах списком представлены все отчеты, имеющиеся в базе.
1. Приступим к первому этапу формирования отчета «СЗВ-Стаж» — это подготовка данных.
Проверим корректность заполнения данных непосредственно о страхователе (то есть о вашем учреждении, по которому вы готовите отчет). Для сдачи отчетности в контролирующие органы — это важная информация, и находится она в карточке учреждения:
Необходимо обратить внимание на заполнение следующих полей:
Помимо важных полей об учреждении, также стоит проверить данные о застрахованных лицах (о сотрудниках, которые работают в учреждении). Так как отчет сдается по физическим лицам – нужную информацию следует искать в одноименном справочнике. Просмотреть интересующие данные можно двумя способами:
Важная информация, которая должна быть заполнена: фамилия, имя, отчество физического лица и номер страхового свидетельства:
Если в вашей организации работает много физических лиц, информацию проверить можно отчетом:
После того, как мы убедились, что необходимая справочная информация заполнена верно, приступим к проверке данных о стаже. В программе за формирование стажа отвечают следующие кадровые документы:
Для корректного формирования записей о стаже необходимо, чтобы эти документы за отчетный период были внесены в полном объеме, проверены и проведены.
При заключении трудового договора с сотрудником формируется документ «Прием на работу». Обязательно нужно указать данные о стаже:
После проверки кадровых документов, приступим к проверке видов начислений. Поясню, почему также необходимо проверить виды начислений: в каждом из них указывается вид стажа ПФР. Найти виды начислений можно:
Открывается список начислений. Рассмотрим для примера начисление «Больничный»:
Перейдем на вкладку «Учет времени», там рассмотрим важный реквизит:
У каждого вида начисления должен быть указан вид стажа для корректного включения в отчет в последующем.
Соответственно, все документы по регистрации больничных, отпусков и прочих отсутствий сотрудников за отчетный период также должны быть внесены в программу и проведены.
В целом, про проверку сведений в информационной базе можно закончить.
2. Приступим к формированию отчета.
В форме отчетности воспользуемся кнопкой «Создать»: открывается список видов отчетов, выбираем нужный:
Создается новый отчет СЗВ-Стаж, в котором необходимо указать год:
После того, как нами был указан отчетный период, воспользуемся кнопкой «Заполнить»:
Отчет заполняется сотрудниками, ориентируясь на даты приема и увольнения или даты заключения договора гражданско-правового договора (если имеются в учете сотрудники по договорам на работы/услуги или авторского заказа). Причем в отчет попадают и те сотрудники, у которых стаж только частично находится в отчетном году. Например, если сотрудник проработал всего один день в отчетном году и был уволен, он всё равно попадет в этот отчет для ПФР. При этом совсем не важно, были ли начислены этому сотруднику заработная плата и страховые выплаты в текущем отчетном периоде.
Результат заполнения отчета:
Далее перейдем на вкладку «Досрочное назначение пенсии»:
Эта вкладка заполняется также автоматически, если имеются основания для досрочного назначения пенсии. Необходимую информацию отчет находит в штатном расписании или справочнике должностей (если в учете не используется штатное расписание).
Так как сведения о стаже по форме СЗВ-Стаж в обязательном порядке сопровождаются формой ОДВ-1 «Сведения по страхователю, передаваемые в ПФР для ведения индивидуального (персонифицированного) учета», этот отчет имеет две печатных формы.
Обе формы можно просмотреть по кнопке «Печать»:
Печатная форма СЗВ-Стаж выглядит следующим образом:
Также просмотрим форму ОДВ-1:
Разделы 1,2 и 3 в этом отчете заполняются всегда, раздел же 4 заполняется, если форма СЗВ-Стаж вида исходная (тип сведений: исходная) или для подачи сведений для досрочного выхода на пенсию (тип сведений: назначение пенсии):
Также в этой форме имеется раздел 5, заполняющийся при наличии в учреждении должностей, которые являются основанием досрочного выхода на пенсию.
3. Следующим пунктом будет проверка отчета для сдачи контролирующим органам.
Непосредственно в самом отчете встроена проверка по внутренним алгоритмам программы 1С. Для проверки воспользуйтесь специальной кнопкой:
По результатам проверки отчета буду выданы сообщения об ошибках заполнения или успешности прохождения проверки:
Программа также предложит осуществить проверку отчета сторонними программами (например, часто используется CheckPFR).
Еще хотелось бы отдельно остановиться на проверке данных по сотрудникам. В отчете есть возможность расшифровать строки в таблице «Сотрудники», то есть раскрыть информацию более подробно. Делается это двойным щелчком на строке таблицы сотрудников. Открывается следующая форма:
Это форма сведений о стаже отдельно взятого человека. В некоторых случаях в этой форме 1 строка, которая описывает стаж сотрудника за отчетный период. Также могут быть описаны другие ситуации: например сотрудник работает в учреждении и по трудовому договору, и по договору гражданско-правового характера, тогда здесь будут указаны 2 строки, одна из которой будет помечена кодом «Договор». Или же у сотрудника в течение отчетного периода имели место особые периоды (например: временная нетрудоспособность – больничный, или же отпуск по уходу по беременности и родам) – эти периоды также будут выделены в отдельные строки:
В целом, заполнение сведений о стаже по форме СЗВ-Стаж на данный момент в программе автоматизировано не на 100%. То есть какие-то уникальные случаи по стажу придется вносить в отчет вручную. Если учреждение большого размера с большим количеством сотрудников, то формирование и проверка этого отчета могут доставить определенные сложности.
Ниже приведу таблицу, которая подготовлена компанией 1С об особенностях автоматического заполнения этого отчета в некоторых ситуациях:
Как видно из таблицы, часть информации при наличии особых условий всё же придется вносить вручную для того, чтобы отчет был верным и включал в себя все необходимые данные.
Если Вы допустили ошибку при формировании отчета СЗВ-СТАЖ, то необходимо создать корректировочный отчет СЗВ-КОРР.
Автор статьи: Светлана Батомункуева
Понравилась статья? Подпишитесь на рассылку новых материалов
Добавить комментарий
Как заполняется форма СЗВ-К на примере в программах «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8» ред. 2.5 и «1С:Бухгалтерия 8» ред. 3.0
Александр Щукарев
заместитель директора направления 1С
~ 1 мин на чтение
Нет времени читать?
За 1-е полугодие 2014 г. на линию консультации поступало много вопросов, касающихся заполнения формы СЗВ-К. В этой статье я постараюсь объяснить, как же все-таки это делается в «1С:Бухгалтерии», ред. 3.0 и «1С:Зарплата и Управление Персоналом», ред. 2.5. Также хочется отметить, что в предыдущей версии «1С: Бухгалтерии», ред. 2.0 форма СЗВ-К отсутствует.
«1С:Зарплата и Управление Персоналом», ред. 2.5
Для заполнения формы СЗВ-К в конфигурации «1С: Зарплата и Управление Персоналом» первым делом нужно зайти в справочник «Физические лица», в карточку сотрудника, по которому требуется сдать форму, и нажать на кнопку «Трудовая деятельность». В открывшемся окне нажимаем «Форма СЗВ-К», эта кнопка переводит нас в справочник, из которого и попадают данные в нужный для нас отчет. В справочнике «Ввод данных СЗВ-К» заполняются вторая и третья таблицы, в первую таблицу данные попадут автоматически после проведения документа.
Для заполнения отчета СЗВ-К переходим на вкладку ПФР и по гиперссылке «Сведения о трудовом стаже (СЗВ-К)», переходим в отчет, в котором требуется только указать физическое лицо или несколько лиц, если отчет будет формироваться по нескольким сотрудникам одновременно.
Все, отчет готов. Если вы будете его сдавать в печатной форме, то нажатием кнопки «Печать» его можно распечатать. Если отправляете в электронном виде, то нажмите кнопку «Получить файл на диск».
«1С: Бухгалтерия», ред. 3.0
Отчет в «1С: Бухгалтерии», ред. 3.0 находится в разделе «Зарплата и кадры», «ПФР. Пачки, реестры, описи», в открывшемся окне нажимаем «Добавить» и выбираем «Пачки документов СЗВ-К».
Заполнение отчета отличается от того, что делали в «Зарплате», здесь все сведения можно занести прямо в самом отчете. Для этого сначала добавляем физическое лицо в табличную часть, после чего двойным нажатием левой кнопки мышки щелкаем по строке с именем сотрудника, которого мы только что добавили. Откроется форма, в которую можно занести сведения из трудовой книжки.
После того как все сведения занесены, нажимаем «ОК». Теперь отчет сформирован из формы «Пачки сведений о трудовом стаже застрахованного лица, форма СЗВ-К». Этот отчет можно распечатать, сохранить на диск или отправить через Интернет в ПФР, если у вас подключена программа «1С:Отчетность».
Как сдать отчёт СЗВ-К в Крыму
СЗВ-К — это разовый отчёт о трудовом стаже работника. Обычно его сдают по запросу из ПФР, когда фонд уточняет стаж для начисления пенсии. И происходит это довольно редко.
Но в Крыму — отдельная история. В российской системе пенсионного страхования не хватает информации о стаже крымчан до марта 2014 года, поэтому отчёт сделали обязательным. Причём не только для работодателей, но и для ИП без сотрудников.
Источники:
🇷🇺 Федеральный закон от 02.08.2019 № 306-ФЗ
🎓Постановление ПФР от 27.09.2019 № 485П
Кто сдаёт крымский отчёт СЗВ-К
- Работодатели — за каждого сотрудника, у которого есть стаж по состоянию на 18 марта 2014 года.
- ИП, самозанятые, нотариусы, адвокаты — за себя, если имеется стаж на 18 марта 2014 года.
Срок сдачи: до 31 декабря 2021 года.
Кого включать в отчёт
В отчёт включают сотрудников, проживавших в Крыму или Севастополе по состоянию на 18 марта 2014 года. Основание — отметка о регистрации по месту жительства в паспорте гражданина РФ. Если таких сотрудников нет, отчитываться не нужно. Нулевой формы СЗВ-К не бывает.
Не сдавайте отчёт за людей, которые:
- уже получают пенсию по старости,
- работают по совместительству.
Как заполнять отчёт на бумаге: общая информация
Форму заполняют на каждого сотрудника по отдельности, в двух экземплярах.
Если вы недавно приняли человека и он знает, что прошлый работодатель за него отчитался, вам отправлять отчёт за этого сотрудника не надо.
⚠️ С отчётностью за ИП — сложнее. Индивидуальным предпринимателям сначала нужно обратиться в Комиссию по реализации пенсионных прав граждан. Только по решению комиссии можно включить в отчёт периоды предпринимательской деятельности. В законе не прописан чёткий порядок для этого случая. Поэтому стоит заранее проконсультироваться в отделении ПФР. Вот контакты для Севастополя.
В начале формы идут простые поля: страховой номер (СНИЛС), фамилия, имя, отчество и дата рождения.
Поле «Территориальные условия проживания на 31.12.2001» оставьте пустым — оно предназначено для остальной части России.
Поставьте символ «X» в окошке напротив «Факт проживания на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя по состоянию на 18 марта 2014 года».
«Периоды трудовой или иной общественной деятельности» — основная часть отчёта. Заполняется по хронологии, на основании трудовой книжки или других документов, подтверждающих стаж.
Запишите наименование организации, где работал сотрудник.
В отчёте покажите периоды стажа сотрудника до 31 декабря 2014 года включительно. Если организация не привела свои учредительные документы в соответствие с законодательством РФ до 1 марта 2015 года, надо показать периоды по 31 декабря 2015 года.
Вот самые распространённые коды видов деятельности в Крыму и Севастополе:
|
Код |
Что означает |
|
ТДКРЫМ |
Период работы по трудовому договору |
|
ИПКРЫМ |
Периоды деятельности, в течение которых люди самостоятельно обеспечивали себя работой (индивидуальные предприниматели, занимающиеся частной практикой адвокаты, нотариусы) |
|
ДОГКРЫМ |
Период работы по договору гражданско-правового характера |
Территориальные условия указывают, если человек работал на Крайнем Севере, в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, зонах отчуждения, зонах отселения и т.п. Список всех кодов можно найти в порядке заполнения.
Особые условия труда заполняют, если человек трудился на опасной и вредной работе, которая даёт право на досрочное назначение пенсии. Если у вас есть такие сотрудники, посмотрите порядок заполнения.
Исчисляемый трудовой стаж нужно заполнять только в том случае, когда у сотрудника есть документы, подтверждающие особые условия труда.
Выслуга лет — это стаж на определённых должностях, который даёт право на досрочную пенсию, надбавки к зарплате, выплаты пособий при увольнении и другие льготы. Такой стаж начисляется морякам, горянкам, лётчикам, педагогам и другим профессиям.
В конце формы сотрудник должен поставить подпись. Один экземпляр отчёта необходимо отдать ему, а второй — отнести в ПФР.
Если остались вопросы по заполнению, позвоните в отделение фонда по месту регистрации. Иногда ПФР заранее отправляет инструкции на почту. Проверьте входящие письма в Эльбе. Возможно, там уже есть памятка от вашего отделения.
Сдавайте отчётность в три клика
Эльба рассчитает налог и подготовит отчётность для бизнеса на УСН и патенте. А ещё поможет cформировать счета, акты и накладные.
Опись документов и бланки
Вместе с СЗВ-К нужно сдать опись документов по форме АДВ-6-1.
В описи укажите количество форм СЗВ-К, которое передаёте в ПФР. На каждого сотрудника приходится один заполненный отчёт СЗВ-К. Если у вас пять работников, будет пять заполненных СЗВ-К и одна форма АДВ-6-1.
Бланк отчёта СЗВ-К
Бланк АДВ-6-1 (опись)
Как сдать отчёт в электронном виде
В Эльбе такой формы нет, потому что она разовая и обязательна только в двух регионах.
Чтобы заполнить отчёт за сотрудника, воспользуйтесь программой пенсионного фонда. По согласованию с инспектором файл можно передать через Эльбу письмом: Отчётность → Письма ФНС и ПФР → Письмо в ПФР.
Форму за ИП необходимо сдавать лично.
]]>Наполнитель мерных стаканов серииVC-2 и VC-SV — All-Fill — Каталоги в формате PDF | Техническая документация
AF-1202-A МОДЕЛИ ОБЪЕМНЫХ ЧАШЕК КОНСТРУКЦИЯ СЕРИИ VC-2 И VC-SV: Хотите найти прямую связь между ROI и вашей упаковочной линией? Обратите внимание на особенности линии All-Fill: очистка и переналадка без использования инструментов увеличивает скорость и гибкость. Кроме того, линия All-Fill изготавливается из нержавеющей стали и других одобренных деталей, контактирующих с продуктом, чтобы соответствовать требованиям по упаковке во всех отраслях промышленности.VC-2 Для дозирования гранул, семян, попкорна, риса, фасоли, гравия, конфет и многих других продуктов. НЕПОДВИЖНЫЙ ДИЗАЙН: Серия VC-SV Дизайн мирового класса является краеугольным камнем для решений по розливу All-Fill. Предлагая более чем четверть века практического опыта в области проектирования и производства, полная линейка систем наполнения мерных стаканов All-Fill устанавливает новый стандарт для приложений розлива продуктов со свободным потоком. НАДЕЖНОСТЬ ПЛК И УДОБСТВО С СЕНСОРНЫМ ЭКРАНОМ: настройка и эксплуатация машин серии VC-SV никогда не была такой простой, благодаря удобному интерфейсу управления с сенсорным экраном и ПЛК от Allen-Bradley.Внутренняя команда разработчиков и разработчиков All-Fill является движущей силой лидера на рынке систем наполнения объемных стаканов. СЕРВО-ТЕХНОЛОГИЯ: Вам нужна высокая скорость и точная регулировка объема — наполнители для стаканов All-Fill серии VC-SV оснащены сервотехникой, которая превосходит конкурентов и отвечает вашим потребностям. Разработанный, чтобы выдерживать самые сложные требования к наполнению, вы будете уверены, что увидите более высокие скорости и более длительный жизненный цикл оборудования в отличие от традиционных наполнителей стаканов.ОБСЛУЖИВАНИЕ И ПОДДЕРЖКА МИРОВОГО КЛАССА: Ни одно решение по заполнению не должно рассматриваться, если оно не сочетается с выездным обслуживанием и поддержкой мирового класса. All-Fill обладает непревзойденной способностью выявлять и решать проблемы, которые могут возникнуть. Кроме того, наши системы разработаны с использованием новейших средств управления ПЛК и готовых компонентов высочайшего качества для сокращения времени простоя.
Шнековый наполнитель All-Fill B-400-SV
Описание оборудования
Шнековый наполнитель All-Fill B-400-SV с:
- Шнековый наполнитель, ранее использовавшийся для наполнения мешков с сахаром
- Элементы управления Cerebus и HMI
- Контактные детали из нержавеющей стали
- Подставка в комплект не входит
- Требуется замена шнека и серводвигателя
Дополнительная информация
| Тип работы: | Полуавтоматический |
| Напряжение: | 208 |
| Фаза: | 3 фазы |
| Герц: | 60 Гц |
Сведения об инспекции
Эта машина находится на складах SIGMA Equipment в Эвансвилле, штат Индиана.Вы всегда можете посетить нас, однако мы просим уведомить вас за 48 часов, чтобы обеспечить доступ к запрашиваемому вами устройству.
Позвоните нам по телефону (812) 303-8383 , чтобы назначить проверку.Рекомендации по инспекции
Осмотр на месте — единственный способ по-настоящему оценить соответствие машины вашим потребностям. Осмотр перед покупкой поможет избежать неожиданных задержек и обеспечить положительный опыт покупки бывшего в употреблении оборудования.
У вас есть All-Fill B-400-SV или подобное оборудование?
Мы заинтересованы в очистке вашего избыточного оборудования, от отдельных предметов, таких как шнековый наполнитель All-Fill B-400-SV, до целых производственных мощностей.
Мы упрощаем процесс продажи вашего бывшего в употреблении технологического и упаковочного оборудования. Просто нажмите кнопку ниже и сообщите нам, что у вас есть.
Продам ОборудованиеUsed All-Fill BS-SV-600 Автоматический шнековый наполнитель
Описание оборудования
Б / у автоматический шнековый наполнитель All-Fill BS-SV-600 с:
- Длина шнека: 36 дюймов
- Емкость бункера: 10 галлонов
- Allen-Bradley PanelView 1000 с сенсорным экраном HMI
- Конструкция из нержавеющей стали
- Пробная калибровка однократной заливки
- Весовая обратная связь
- Описательный индикатор неисправности
- Счетчик производства
- Возможность повторного использования
Дополнительная информация
| Тип работы: | Автоматический |
| Напряжение: | 480 |
| Фаза: | 3 фазы |
| Герц: | 60 Гц |
Сведения об инспекции
Эта машина находится на складах SIGMA Equipment в Эвансвилле, штат Индиана.Вы всегда можете посетить нас, однако мы просим уведомить вас за 48 часов, чтобы обеспечить доступ к запрашиваемому вами устройству.
Позвоните нам по телефону (812) 303-8383 , чтобы назначить проверку.Рекомендации по инспекции
Осмотр на месте — единственный способ по-настоящему оценить соответствие машины вашим потребностям. Осмотр перед покупкой поможет избежать неожиданных задержек и обеспечить положительный опыт покупки бывшего в употреблении оборудования.
У вас есть All-Fill BS-SV-600 или подобное оборудование?
Мы заинтересованы в очистке вашего избыточного оборудования, от отдельных единиц, таких как этот автоматический шнековый наполнитель All-Fill BS-SV-600, до целых производственных мощностей.
Мы упрощаем процесс продажи вашего бывшего в употреблении технологического и упаковочного оборудования. Просто нажмите кнопку ниже и сообщите нам, что у вас есть.
Продам ОборудованиеКак SV Academy помогла Handshake в поиске лучших SDR, быстрее
Для команды Handshake, быстрорастущей общественной платформы карьеры для студентов и недавних выпускников колледжей, поиск талантов в области продаж и развития оказался сложной задачей. Как и во многих других компаниях, их пулу кандидатов не хватало СДР, которые были действительно мотивированными, отточенными и заинтересованными.
Вот тут и вмешалась SV Academy…
«Работа с SV Academy значительно упрощает заполнение вершины воронки.Мы постоянно получаем поток высококачественных, мотивированных кандидатов на наши роли SDR, и мы смогли удержать их и продвигать внутри компании в результате их работы ». — Майкл Харбо, менеджер по сотрудничеству с университетами, Handshake.
С помощью SV Academy компания Handshake смогла быстро нанять восемь ключевых сотрудников, чтобы помочь заполнить свой класс SDR, несмотря на ограниченное время и пропускную способность.
Быстрый найм, немедленные результаты
По сравнению с кандидатами, полученными с других каналов и платформ, Handshake сообщает, что качественные SDR через SV Academy были обнаружены более чем на 50% быстрее, а среди нанятых кандидатов — SV Academy SDR начали достигать квот на 25% быстрее, чем их аналоги.
50% Более быстрый прием на работу 25%
Быстрее выполнить квоты
«Кандидаты в SV Academy невероятно голодны. Они готовы проявить себя как трудолюбивые работники, которые активно найдут способы внести свой вклад. GRIT — именно то, что вам нужно как основополагающая черта отличного SDR ». — Майкл Харбо.
Рукопожатие также быстро отметило ценность продолжающегося карьерного коучинга и поддержки.
Истинная ценность постоянной поддержки
Рукопожатие также быстро отметило одно из самых уникальных преимуществ найма сотрудника SV Academy — год непрерывного карьерного коучинга и поддержки, которую они получают. Как отметила команда Handshake, эта программа предоставляет ценность на нескольких уровнях.
«Наши SDR SV Academy всегда уделяют особое внимание их профессиональному развитию — возможность для них продолжать размышлять и сосредотачиваться на областях для роста является невероятно ценной чертой, которую нужно привить.»- Майкл Харбо.
Член школьного совета SV подал в отставку, кандидаты должны заполнить вакансию
Стандартное восточное время. Время чтения: 2 мин.После отставки члена школьного совета Saucon Valley школьный округ объявил в пятницу, что ищет кандидатов для заполнения вакансии в совете из девяти человек.
Начальная школа Саукон-Вэлли (Источник: Школьный округ Саукон-Вэлли / ФОТОГРАФИЯ ФАЙЛА)
Суперинтендант школьного округа доктор Крейг Батлер сказал, что членом правления, который подал в отставку, является Линда Ливрайт.
Причина отставки не указана.
Леврайт из Хеллертауна был избран на четырехлетний срок в совет директоров в 2015 году, заменив давнего члена совета директоров Чарльза Бартоле, который предпочел не переизбираться.
Это означает, что ее заместитель на оставшийся срок ее полномочий будет служить менее года, если только он или она не решит баллотироваться на полный срок и в конечном итоге не победит на выборах в правление.
Ниже приведены минимальные требования для соискателей:
- Должно быть 18 лет
- Должен проживать в школьном округе Saucon Valley не менее одного года
- Необходимо заполнить форму заявления о финансовой заинтересованности (нажмите здесь, чтобы заполнить форму, или формы доступны в бизнес-офисе школьного округа Saucon Valley)
- Должен присутствовать на январь.22 февраля 2019 г., и поговорите с правлением о своем интересе к должности и квалификации (максимум пять минут). После того, как все кандидаты получат возможность выступить, правление выберет кандидата, и этот человек будет приведен к присяге на эту должность.
Дополнительные квалификации перечислены в Политике школьного округа 004. Назначение на вакантную должность будет соответствовать этой политике.
Кандидаты должны ответить письмом о заинтересованности, которое включает квалификацию, до 4 p.м. Пятница, 18 января 2019 г., доктору Крейгу Батлеру, офис суперинтенданта, школьный округ Saucon Valley, 2097 Polk Valley Road, Hellertown, PA 18055.
Всего пять мест в школьном совете Saucon Valley будут переизбраны в этом году, в том числе место, которое занимает Леврайт, и место, которое сейчас занимают Сьюзан Бакстер, Майкл Карабин, Брайан Эйхфельд и Марк Сивак.
Другими членами правления являются Шамим Пакзад, Трейси Магнотта, Седрик Детмар и Сандра Миллер.
Праймериз муниципальных выборов в Пенсильвании состоятся во вторник, 21 мая, а всеобщие выборы — во вторник, ноябрь.5.
Согласно информации на веб-сайте Государственного департамента Пенсильвании, первым днем распространения и подачи документов о выдвижении кандидатов на открытое место является вторник, 19 февраля, а первым днем распространения и подачи документов о выдвижении кандидатов является среда, 13 марта.
Заседания Правления открыты для публики и обычно проводятся во второй и четвертый вторники каждого месяца в 19:00. в аудитории средней школы Saucon Valley.
Форма SV-260 Скачать заполняемый PDF-файл или заполнить онлайн-подтверждение обслуживания заказа после слушания по почте Калифорния
Свидетельство о вручении заказа
Клерк ставит здесь дату при заполнении формы.
SV-260
После слушания по почте
Чтобы не допустить других людей к
Вы можете подавать форму SV-130, Насилие в частной высшей школе
. Видя, что вы ввели в
в своей форме, нажмите
Ограничение Заказ после слушания по респонденту по почте, если кнопка
Очистить эту форму у респондента
не присутствовала на слушании и:
конец формы после завершения.
•
Перед слушанием ответчику лично была вручена Форма
SV-110, Временный запретительный судебный приказ, и на слушании суду были представлены доказательства вручения формы
SV-110; и
•
Распоряжения судьи в форме SV-130 такие же, как и в форме SV-110
, за исключением даты истечения срока.
Введите название суда и почтовый адрес:
Верховный суд Калифорнии, округ
1
Истец (сотрудник или сотрудник учебного заведения)
Имя:
2
Студент (защищенное лицо)
Имя:
Заполните номер дела:
Номер дела:
Ответчик (задержанное лицо)
3
Имя:
ПОДТВЕРЖДЕНИЕ УСЛУГ ПО ПОЧТЕ
Мне 18 лет или больше, я живу или работаю в округ, в котором происходила рассылка.Я не являюсь подателем петиции
4
, студентом или любым лицом, указанным в пункте
формы SV-130. Я отправил ответчику копию:
4
а. Форма SV-130, Запретительный приказ о насилии в частной высшей школе после слушания
b.
Другое (укажите):
Я поместил копии указанных выше документов в запечатанный конверт и отправил их по почте, как описано ниже:
5
a.
Отправлено на (имя):
б.
По этому адресу:
Город:
Штат:
Почтовый индекс:
c.
Отправлено от: Город:
Дата (дата):
Состояние:
6
Информация о сервере
Телефон:
Имя:
Адрес:
Город:
Штат:
Zip
(если вы зарегистрированный технологический сервер):
Регистрационный номер:
Округ регистрации:
Я заявляю под страхом наказания за лжесвидетельство в соответствии с законами штата Калифорния, что приведенная выше информация верна, а
— верна.
Дата:
Введите или имя сервера печати
Сервер, чтобы подписать здесь
Подтверждение заказа после слушания по почте
SV-260,
Судебный совет Калифорнии, www.courts.ca. gov
Страница 1 из 1
Новый 1 января 2012 г., факультативная форма
(Предотвращение насилия в частной высшей школе)
Гражданский процессуальный кодекс, § 527.85
Для вашей защиты и конфиденциальности нажмите Очистить эту форму
Сохранить эту форму
Распечатать эту форму
Очистить эту форму
кнопка после того, как вы распечатали форму.
Свидетельство о вручении заказа
Клерк ставит здесь дату при заполнении формы.
SV-260
После слушания по почте
Чтобы не допустить других людей к
Вы можете подавать форму SV-130, Насилие в частной высшей школе
. Видя, что вы ввели в
в своей форме, нажмите
Ограничение Заказ после слушания по респонденту по почте, если кнопка
Очистить эту форму у респондента
не присутствовала на слушании и:
конец формы после завершения.
•
Перед слушанием ответчику лично была вручена Форма
SV-110, Временный запретительный судебный приказ, и на слушании суду были представлены доказательства вручения формы
SV-110; и
•
Распоряжения судьи в форме SV-130 такие же, как и в форме SV-110
, за исключением даты истечения срока.
Введите название суда и почтовый адрес:
Верховный суд Калифорнии, округ
1
Истец (сотрудник или сотрудник учебного заведения)
Имя:
2
Студент (защищенное лицо)
Имя:
Заполните номер дела:
Номер дела:
Ответчик (задержанное лицо)
3
Имя:
ПОДТВЕРЖДЕНИЕ УСЛУГ ПО ПОЧТЕ
Мне 18 лет или больше, я живу или работаю в округ, в котором происходила рассылка.Я не являюсь подателем петиции
4
, студентом или любым лицом, указанным в пункте
формы SV-130. Я отправил ответчику копию:
4
а. Форма SV-130, Запретительный приказ о насилии в частной высшей школе после слушания
b.
Другое (укажите):
Я поместил копии указанных выше документов в запечатанный конверт и отправил их по почте, как описано ниже:
5
a.
Отправлено на (имя):
б.
По этому адресу:
Город:
Штат:
Почтовый индекс:
c.
Отправлено от: Город:
Дата (дата):
Состояние:
6
Информация о сервере
Телефон:
Имя:
Адрес:
Город:
Штат:
Zip
(если вы зарегистрированный технологический сервер):
Регистрационный номер:
Округ регистрации:
Я заявляю под страхом наказания за лжесвидетельство в соответствии с законами штата Калифорния, что приведенная выше информация верна, а
— верна.
Дата:
Введите или имя сервера печати
Сервер, чтобы подписать здесь
Подтверждение заказа после слушания по почте
SV-260,
Судебный совет Калифорнии, www.courts.ca. gov
Страница 1 из 1
Новый 1 января 2012 г., факультативная форма
(Предотвращение насилия в частной высшей школе)
Гражданский процессуальный кодекс, § 527.85
Для вашей защиты и конфиденциальности нажмите Очистить эту форму
Сохранить эту форму
Распечатать эту форму
Очистить эту форму
кнопка после того, как вы распечатали форму.
Эван Фриман: Bitcoin SV Academy заполняет фундаментальный пробел
Bitcoin SV Academy становится ведущим онлайн-ресурсом для изучения биткойнов. По словам Эвана Фримена, одного из специалистов по учебным программам, работающего над успехом Академии. В недавнем интервью Bitcoin Association он подробно рассказал, как Академия заполняет фундаментальный пробел и позволяет сообществу максимально использовать возможности Биткойна.
Фриман присоединился к Bitcoin SV Academy Conversations, чтобы обсудить свое участие в проекте. Он отметил, что образование Биткойн в значительной степени игнорируется в ущерб экосистеме, поскольку многие не знают, на что полностью способен Биткойн.
Он заявил: «На протяжении большей части существования Биткойна уделялось мало внимания предоставлению точных образовательных ресурсов, на основе которых заинтересованные стороны могли бы формировать свои знания. Bitcoin SV Academy работает над тем, чтобы исправить это, предоставляя высочайший уровень образования в отношении того, что такое Биткойн и чем он может стать.”
Мы связались с Эваном Фриманом, специалистом по учебным программам, работающим с командой Академии #BitcoinSV, чтобы обсудить работу, которая была вложена в разработку платформы, что могут ожидать будущие учащиеся, а также важность образования для экосистемы.
Подробнее: https://t.co/AKTfYCRa5F
— Bitcoin Association (@BitcoinAssn) 21 февраля 2021 г.
Фриман и вся команда Академии, включая Стива Шаддерса и Брендана Ли, неустанно трудились над «созданием самого полного в мире ресурса информации о Биткойне.«Команда потратила большую часть года на разработку начальной учебной программы, — сообщил Фриман. «Эта учебная программа является кульминацией знаний, полученных отраслью за первое десятилетие существования Биткойна».
Введение в теорию биткойнов — это первый курс, запускаемый в Bitcoin SV Academy, который теперь доступен бесплатно.
Фриман отметил, что здесь найдется что-то для всех, от любопытных новичков до опытных разработчиков.
«Даже во вводных курсах контент, вероятно, предоставит новое понимание тем, кто уже имеет значительные знания и опыт работы с биткойнами.Мы организовали его захватывающим и интригующим образом, который не только информативен, но и доставляет удовольствие », — сказал он.
Фриман считает, что образование помогает расти и поддерживать интерес к биткойнам. Кроме того, он развивает талантливые человеческие ресурсы, которые продвигают отрасль вперед. В настоящее время большинство биткойн-стартапов изо всех сил пытаются заполнить даже самые простые роли сотрудниками, которые разбираются в биткойнах.