Образец акцепта: Акцепт, образцы бланков скачать в форматах pdf, doc

Содержание

Акцепт ответ лица о принятии условий оферты

 

  1. Понятие акцепта

  2. Форма акцепта

  3. Срок для акцепта

  4. Полезные ссылки по теме

 

 

Что такое акцепт

В оферте выражена воля лишь одной стороны, а договор, как известно, заключается по волеизъявлению минимум двух сторон. Поэтому решающее значение в оформлении договорных отношений имеет ответ лица, получившего оферту (акцептанта), о согласии заключить договор.

Акцепт, т.е. ответ лица, которому была направлена оферта, о принятии ее условий, должен быть полным и безоговорочным (статья 438 Гражданского кодекса РФ).

Форма акцепта

Акцепт может быть выражен не только в форме письменного ответа (включая сообщение по факсу, с помощью телеграфа и других средств связи). В случае если предложение заключить договор было выражено в форме публичной оферты, к примеру, путем помещения товара на прилавок, в витрину магазина либо в торговый автомат, акцептом могут быть фактические действия покупателя по оплате товара. В определенных ситуациях акцептом могут быть признаны и другие действия контрагента по договору (заполнение карты гостя и получение квитанции в гостинице, приобретение билета в трамвае и т.п.).

В качестве акцепта в соответствующих случаях признается и совершение действий по выполнению условий договора, указанных в оферте (конклюдентные действия). Для этого требуется, чтобы такие действия (или их часть) были совершены в срок, установленный для акцепта. Данное правило носит диспозитивный характер, но имеет важное значение для правового регулирования имущественного оборота.

Закон рассматривает действия стороны, получившей оферту, по выполнению указанных в ней условий договора (отгрузка товаров, выполнение работ, предоставление услуг и т.п.) в качестве акцепта оферты.

В качестве конклюдентных действий, свидетельствующих об акцепте, судебная практика (п. 2 информационного письма Президиума ВАС РФ от 5 мая 1997 г. № 14 «Обзор практики разрешения споров, связанных с заключением, изменением и расторжением договоров») рассматривает и фактическое использование тех благ, о которых говорится в оферте. Таким образом, действия лица по использованию объекта оферты (загрузка или установка компьютерной программы, просмотр фильма и т.д.) также могут быть истолкованы как акцепт и влечь возникновение договора на условиях, изложенных в оферте.

Согласно пункту 4 статьи 157
1 ГК молчание не признается акцептом.

Это правило также сформулировано в форме презумпции: иное допускается, если возможность акцепта оферты путем молчания вытекает из закона, обычая делового оборота или из прежних деловых отношений сторон. К примеру, если арендатор продолжает пользоваться арендованным имуществом после истечения срока договора аренды при отсутствии возражения со стороны арендодателя, договор считается возобновленным на тех же условиях на неопределенный срок (ст. 621 ГК). В данном случае и оферта, и акцепт по возобновленному договору совершаются в форме молчания.

Получение акцепта лицом, направившим оферту, является свидетельством того, что договор заключен. В связи с этим отзыв акцепта после его получения адресатом является, по сути, односторонним отказом от исполнения договорных обязательств, что по общему правилу не допускается (ст. 310 ГК). Поэтому отзыв акцепта возможен лишь до того момента, когда договор будет считаться заключенным. В случаях, когда извещение об отзыве акцепта опережает сам акцепт (т.е. акцепт еще не получен лицом, направившим оферту) либо поступает одновременно с ним, акцепт признается неполученным (ст. 439 ГК).

 

Срок для акцепта

Большое значение в практике заключения договоров имеет срок для акцепта, поскольку именно своевременный акцепт может признаваться свидетельством заключения договора. Правила о сроке для акцепта сформулированы в ГК применительно к двум различным ситуациям: когда срок для акцепта указан в самой оферте и когда оферта не содержит срока для ее акцепта.

Если срок для акцепта определен в оферте, обязательным условием, при котором договор будет считаться заключенным, является получение лицом, направившим оферту, извещения о ее акцепте в срок, установленный офертой (ст. 440 ГК). Необходимо обратить внимание на то, что правовое значение придается не дате направления извещения об акцепте, а дате получения этого извещения адресатом. Поэтому лицо, получившее оферту и желающее заключить договор, должно позаботиться о том, чтобы извещение об акцепте было направлено заблаговременно с таким расчетом, чтобы оно поступило адресату в пределах срока, указанного в оферте.

Заключение договора на основании оферты, не определяющей срок для акцепта, производится с учетом того, что срок для него помимо самой оферты может быть установлен в законе или ином правовом акте. В этом случае договор будет считаться заключенным при условии, что ответ получен лицом, направившим оферту, в пределах указанного срока (ст. 441 ГК). Если же срок для акцепта не определен ни самой офертой, ни законом или иным правовым актом, то обязательным условием, при котором договор будет считаться заключенным, является получение извещения об акцепте оферты в течение нормально необходимого для этого времени. Продолжительность нормально необходимого времени определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого спора.

Немедленное заявление об акцепте как условие, обязательное для признания договора заключенным, требуется лишь в ситуации, когда оферта, не содержащая срок для ее акцепта, сделана в устной форме. Речь идет только о тех договорах, в отношении которых допускается устная форма (ст. 159 ГК).

Акцепт, полученный с опозданием, по общему правилу не влечет за собой заключения договора. Договор может считаться заключенным лишь при условии получения лицом, направившим оферту, извещения о ее акцепте в срок, предусмотренный офертой, законом или иным правовым актом, а если такой срок не предусмотрен — в нормально необходимое время.

Данное положение в определенных случаях могло бы привести к негативным последствиям в отношении лица, получившего оферту и своевременно направившего извещение о ее акцепте, которое, однако, по вине органов связи доставлено адресату несвоевременно. Поэтому в соответствии со ст. 442 ГК своевременно направленное извещение об акцепте, которое получено адресатом с опозданием, в порядке исключения не считается опоздавшим, следовательно, получение такого акцепта с опозданием не является препятствием для признания договора заключенным, кроме случаев, когда сторона, получившая извещение об акцепте оферты с опозданием, немедленно уведомит об этом сторону, направившую указанное извещение об акцепте.

Извещение об акцепте, полученное с опозданием, может быть признано надлежащим акцептом, свидетельствующим о заключении договора, даже в тех случаях, когда не будет представлено доказательств, подтверждающих своевременность его направления. Однако для этого требуется, чтобы лицо, получившее извещение об акцепте его оферты с опозданием, немедленно сообщило другой стороне о принятии ее акцепта. При отсутствии такого сообщения опоздавший акцепт не порождает правовых последствий, а договор не может быть признан заключенным.

Для того чтобы договор был признан заключенным, необходим полный и безусловный акцепт, т.е. согласие лица, получившего оферту, на заключение договора на предложенных в оферте условиях. Акцепт на иных условиях, т.е. ответ о согласии заключить договор, но на условиях (всех или части), отличающихся от тех, которые содержались в оферте, не является ни полным, ни безоговорочным, а поэтому не может быть признан надлежащим акцептом, получение которого оферентом свидетельствует о заключении договора (ст. 443 ГК).

Для предпринимательских отношений наиболее типична ситуация, когда сторона, получившая проект договора (оферту), составляет протокол разногласий по одному или нескольким условиям договора и возвращает подписанный экземпляр договора вместе с протоколом разногласий. В этом случае договор не считается заключенным до урегулирования сторонами разногласий. В то же время ответ о согласии заключить договор на иных условиях рассматривается в качестве новой оферты. Это означает, что лицо, направившее такой ответ, признается им связанным на весь период, пока в соответствии с законом или иными правовыми актами должна осуществляться процедура урегулирования разногласий.

Определенные обязанности в связи с получением акцепта на иных условиях иногда могут возлагаться и на лицо, направлявшее оферту. Согласно ст. 507 ГК в случае, когда при заключении договора поставки между сторонами возникли разногласия по отдельным условиям договора, сторона, предложившая заключить договор и получившая от другой стороны предложение о согласовании этих условий, должна в течение 30 дней со дня получения этого предложения (если иной срок не установлен законом или не согласован сторонами) принять меры по согласованию соответствующих условий договора либо письменно уведомить другую сторону об отказе от его заключения. Невыполнение этой обязанности влечет возмещение убытков, причиненных уклонением от согласования разногласий, возникших при заключении договора.

 

Статья написана и размещена 18 ноября 2012 года. Дополнена — 21.07.2013, 23.05.2015

ВНИМАНИЕ!

Копирование статьи без указания прямой ссылки запрещено. Внесение изменений в статью возможно только с разрешения автора.

Автор: юрист и налоговый консультант Александр Шмелев © 2001 — 2020

 

Полезные ссылки по теме «Акцепт»

  1. Если подрядчик некачественно выполнил работу

  2. Договор о реализации туристского продукта

  3. Особенности договора аренды банковской ячейки

  4. Обязательный досудебный (претензионный) порядок урегулирования экономических споров

  5. Ошибки в договоре и их последствия

  6. Что такое договор

  7. Как составить договор

  8. Заключение договора

  9. Оферта

  10. Изменение и расторжение договора

  11. Существенные условия договора

  12. Предмет договора

  13. Образцы договоров

  14. Что делать, если контрагент не исполняет свои обязательства по договору

  15. Куда и как обращаться для того, чтобы обязать контрагента исполнить свои обязательства по договору

  16. Особенности кредитного договора

  17. Проверка «юридической чистоты» квартиры

  18. Особенности договора аренды жилья

  19. Налоговые риски договора

  20. Проверка контрагентов на добросовестность

  21. Признаки недобросовестности налогоплательщиков

  22. Как организовать договорную работу в организации

Tags: договор, гражданско-правовой договор, оферта, акцепт, принятие условий договора

Оферта для ООО – как составить (образец акцепта и участника)

Если компания что-то покупает или продает, обычно составляет договор купли-продажи. Чтобы не приходилось составлять договор каждый раз, когда покупатель оплачивает в вашем магазине товар, государство придумало оферту. Расскажем, в каких случаях проще использовать этот вариант, как составить документ, какие условия нужно включить, и где скачать образец.

Оферта — что это такое

Простым языком, оферта — это предложение заключить договор. Вы можете разместить это предложение на сайте, на прилавке в магазине, на двери офиса или просто сообщить устно. Клиент соглашается с вашим предложением в тот момент, когда выполняет какое-то действие, например:

  • оставляет заявку на обратный звонок;
  • нажимает кнопку «Купить» в интернет-магазине;
  • подтверждает согласие в телефонном разговоре;
  • открывает счет в банке;
  • начинает пользоваться услугой (садится в кресло к парикмахеру).

Все это будет означать, что клиент понял условия, на которых вы работаете, согласен с ними и оплатит оказание услуг или работу в полном объеме. Согласие называется акцептом.

Образец акцепта

По статье 438 Гражданского кодекса, акцепт может быть устным и письменным, а может быть просто действием или молчанием, бездействием. Например, вы согласовали с оптовым покупателем и прописали в договоре такой порядок работы:

  • покупатель направляет предложение по цене;
  • вы вносите коррективы;
  • у покупателя есть сутки, чтобы отправить новое предложение, а если не отправит — считается, что согласен с вашим.

В этом случае молчание покупателя будет акцептом оферты, а значит, вы можете отгружать товар и рассчитывать на оплату.

Условия оферты

Чтобы оферта была действительной, и у вас была возможность защитить свои интересы в суде, необходимо прописать в ней существенные условия. Это те пункты, без которых судья признает сделку недействительной. Вот они:

  • кто, что и у кого покупает — подробное описание товара и услуги, наименования компаний или описание клиента;
  • сколько покупатель платит, каким способом, как может заменить или вернуть товар, как организована доставка;
  • что именно будет акцептом оферты, и может ли кто-нибудь изменить условия на свое усмотрение.

Также в документ можно включить любые другие дополнительные условия, например, штрафы за нарушение сроков поставки или порядок досудебного разбирательства. Если вы пользуетесь публичной офертой на сайте, необходимо расписать, как собираете и используете персональные данные клиента, иначе оштрафуют по 152-ФЗ.

Чтобы со стороны клиентов было как можно меньше претензий, пишите простым языком и старайтесь избегать двусмысленности. Требований к оформлению нет, поэтому можете писать как вам угодно.

Образец договора оферты

Единого образца не существует, поэтому просто покажем пример, как выглядит оферта.

Пример первой страницы

Чтобы не тратить время на составление документа с нуля, скачайте шаблон и перепишите под свои услуги или товары.

Оферта участникам ООО при продаже доли

Так же, как компания продает по оферте товары и услуги, участник ООО может продать свою долю в бизнесе. Есть только один нюанс: документ нужно заверять у нотариуса. После размещения предложения у других собственников юрлица есть 30 дней на акцепт, затем предложение становится недействительным, и его нужно размещать заново.

Оферта участника ООО безотзывная: нельзя выставить долю на продажу, а на следующий день передумать.

Гарантийное письмо: образец заполнения | Время бухгалтера

В законодательстве не сказано, как написать гарантийное письмо, поэтому документ составляют в свободной форме. Есть два типа писем, которые различаются по смыслу и содержанию.

Первый тип используют, когда гарантируют исполнение обязательства по действующему договору. В этом случае в документ включают следующие пункты:
• реквизиты договора, в связи с которым возникло обязательство;
• действия, которые обязуетесь осуществить — выполнить работы, оказать услуги, оплатить счет, погасить неустойку или выплатить основной долг;
• обещание исполнить обязательство или погасить задолженность;
• срок, в течение которого вы планируете исполнить обязательство.

Дополнительно можно указать обстоятельства, при которых возникло обязательство, и ответственность за невыполненное обещание.

Если для исполнения гарантийных обязательств вам нужны встречные действия контрагента, то укажите это в письме. Например, выставить счет, направить вам пакет закрывающих документов, внести предоплату.

Нелишним будет приложить к сообщению документы, которые подтвердят обстоятельства, на которые вы ссылаетесь.

Если письмо завизировал представитель по доверенности, то приложите ее копию.

Второй тип предназначен для того, чтобы заключить договор по правилам оферты. Для этого составляют документ, который содержит следующие сведения:
• данные получателя предложения;
• существенные условия договора, при наличии которых он считается заключенным;
• информацию, которую контрагент воспримет однозначно и без альтернативного толкования как проявление воли заключить договор;
• данные, которые позволят адресату сделать однозначный вывод, что для заключения договора достаточно выразить согласие.

Договор будет заключен, если контрагент примет (акцептует) условия, перечисленные в письме. В зависимости от договора порядок акцепта будет разниться. Например, чтобы акцептовать гарантийное письмо о поручительстве третьего лица за должника, кредитор должен поставить на нем отметку.

Из правила есть исключение – согласие контрагента (акцепт) не нужно, если договор предусматривает, что молчание в течение определенного срока означает акцепт оферты (п. 2 ст. 438 ГК РФ).

%d0%be%d1%82%d0%b7%d1%8b%d0%b2%20%d0%b0%d0%ba%d1%86%d0%b5%d0%bf%d1%82%d0%b0 — с русского на все языки

Все языкиАбхазскийАдыгейскийАфрикаансАйнский языкАканАлтайскийАрагонскийАрабскийАстурийскийАймараАзербайджанскийБашкирскийБагобоБелорусскийБолгарскийТибетскийБурятскийКаталанскийЧеченскийШорскийЧерокиШайенскогоКриЧешскийКрымскотатарскийЦерковнославянский (Старославянский)ЧувашскийВаллийскийДатскийНемецкийДолганскийГреческийАнглийскийЭсперантоИспанскийЭстонскийБаскскийЭвенкийскийПерсидскийФинскийФарерскийФранцузскийИрландскийГэльскийГуараниКлингонскийЭльзасскийИвритХиндиХорватскийВерхнелужицкийГаитянскийВенгерскийАрмянскийИндонезийскийИнупиакИнгушскийИсландскийИтальянскийЯпонскийГрузинскийКарачаевскийЧеркесскийКазахскийКхмерскийКорейскийКумыкскийКурдскийКомиКиргизскийЛатинскийЛюксембургскийСефардскийЛингалаЛитовскийЛатышскийМаньчжурскийМикенскийМокшанскийМаориМарийскийМакедонскийКомиМонгольскийМалайскийМайяЭрзянскийНидерландскийНорвежскийНауатльОрокскийНогайскийОсетинскийОсманскийПенджабскийПалиПольскийПапьяментоДревнерусский языкПортугальскийКечуаКвеньяРумынский, МолдавскийАрумынскийРусскийСанскритСеверносаамскийЯкутскийСловацкийСловенскийАлбанскийСербскийШведскийСуахилиШумерскийСилезскийТофаларскийТаджикскийТайскийТуркменскийТагальскийТурецкийТатарскийТувинскийТвиУдмурдскийУйгурскийУкраинскийУрдуУрумскийУзбекскийВьетнамскийВепсскийВарайскийЮпийскийИдишЙорубаКитайский

 

Все языкиАнглийскийНемецкийНорвежскийКитайскийИвритФранцузскийУкраинскийИтальянскийПортугальскийВенгерскийТурецкийПольскийДатскийЛатинскийИспанскийСловенскийГреческийЛатышскийФинскийПерсидскийНидерландскийШведскийЯпонскийЭстонскийТаджикскийАрабскийКазахскийТатарскийЧеченскийКарачаевскийСловацкийБелорусскийЧешскийАрмянскийАзербайджанскийУзбекскийШорскийРусскийЭсперантоКрымскотатарскийСуахилиЛитовскийТайскийОсетинскийАдыгейскийЯкутскийАйнский языкЦерковнославянский (Старославянский)ИсландскийИндонезийскийАварскийМонгольскийИдишИнгушскийЭрзянскийКорейскийИжорскийМарийскийМокшанскийУдмурдскийВодскийВепсскийАлтайскийЧувашскийКумыкскийТуркменскийУйгурскийУрумскийЭвенкийскийБашкирскийБаскский

Письмо образец Оферты — Деловое письмо

Оферта должна содержать указание на основные условия сделки: наименование, количество, качество, цены товара, условия и сроки поставки, условия оплаты и способа доставки.

Оформить оферту можно в качестве проекта договора , который одна сторона сделки отправляет другой. Или к письму-оферте приложить проект договора.

Оферта требует ответа до указанного в ней срока, либо без указания срока , в котором сторона принявшая ее соглашается, либо вносит изменения и дополнения в условия, либо отказывается от принятия условий договора.

Вопросы, связанные с офертой  регулируются  законодательством той или иной страны, либо соответствующими международными  правилами.

__________________________________________Вариант 3______________________________________________

ИП И. К.

Адрес____________

от ТОО «N LTD»

адрес____________

Встречное предложение о расторжении

Уважаемый Имя Отчество,

В адрес АО ДБ «P Kazakhstan» поступило ваше заявление, согласно которому Вы отказываетесь от «вашей управляющей» компании, на основании того, что ТОО «N LTD» не выполняет условия Договора.

Напоминаем, что банк не является стороной договора о доверительном управлении Вашим имуществом. Как Вам должно быть известно Договор доверительного управления от 13 декабря 2013 года заключен между ИП И. К. и ТОО  «N LTD» (далее — Договор).

В соответствии с условиями пункта 3.4.1 Договора ИП И. К. не вправе отказаться от услуг Доверительного управляющего до истечения срока договора банковского займа, который наступает в 2018 году. Данное условие является императивным и не может игнорироваться Вами, даже при наличии каких-либо несущественных нарушений Договора со стороны Доверительного управляющего.

В рамках заключенного сторонами договора доверительного управления, ТОО «N LTD» произвело ряд неотделимых улучшений на объекте, находящемся в управлении. Общая сумма таких затрат по объекту составила около ______ миллионов тенге. Кроме того, для введения объекта в эксплуатацию управляющей компанией было закуплено оборудование на сумму ____ млн тенге. При этом, эти затраты управляющей компании не являются окончательными и не включают недополученную прибыль, расходы по содержанию объекта, а также выплаты по Вашему кредиту.

Следует отметить, что Ваши действия, направленные на воспрепятствование управляющей компании и ее партнеров добросовестно выполнять условия договора доверительного управления не дают возможности в дальнейшем осуществлять хозяйственную деятельность на объекте и продолжать обоюдно выполнять контрактные обязательства.

На основании изложенного ТОО «N LTD» предлагает ИП И. К. в досудебном порядке расторгнуть Договор доверительного управления от 13 декабря 2013 года и компенсировать произведенные Доверительным управляющим затраты, а также недополученную прибыть в размере _____тенге.

Данное предложение является офертой, просим направить акцепт либо возражения в течение 7 (семи) дней со дня получения настоящего предложения по адресу _________.

С уважением,

______________________________________Вариант 4______________________________________________________

ТОО «А», БИН 020640006411, адрес______

тел.: 344-ХХХХХХХ, 344-ХХХХ

Ли А.А.,

адрес проживания: _____

 «тел. сот. 8-ХХХХХХХХ, 8-ХХХХХХХХХ

Предложение о заключении

Договора купли-продажи жилого дома (оферта)

В соответствии с Предварительным договором купли-продажи от 16 сентября 2013 года (далее — Предварительный договор), а также Соглашением о задатке от 22 октября 2013 года  (далее — Соглашение) предусмотрено приобретение жилого дома в черновой отделке с земельным участком в рассрочку с внесением задатка Ли А.А. по адресу: __________

Согласно пункту 1.4. Соглашения и Предварительного договора полная стоимость жилого дома с земельным участком согласно договорам — 43 176 000 (сорок три миллиона сто семьдесят шесть тысяч) тенге, стоимость окончательная и пересмотру не подлежит. Сумма, указанная в пуктах 1.1. и 1.2. Соглашения и Предварительного договора включаются в указанную стоимость.

В вашем письме от 20 октября 2015 года на предложение Ли А.А. об оформлении правоустанавливающих документов на приобретенный дом указывается на наличие у нее задолженности по платежам по жилому дому в размере 24 500 долларов США. В связи с этим в заключении окончательного Договора купли-продажи отказано.

Ваши действия являются необоснованными и незаконными по следующим основаниям.

Ли А.А. в соответствии с Соглашением и Предварительным договором внесла в кассу ТОО «Ариян» 43 764 585 (сорок три миллиона семьсот шестьдесят четыре тысячи пятьсот восемьдесят пять) тенге.  Тем самым переплатила 588 585 (пятьсот восемьдесят пять тысяч пятьсот восемьдесят пять) тенге.

В этой связи полагаем, что Ли А.А. свои обязательства выполнила в полном объеме с опережением графика платежей, предусмотренного Предварительным договором и каких-либо задолженностей не имеет.

Пункт 1.5 Соглашения и Предварительного договора предусматривает обязанность сторон подписать основной Договор купли-продажи жилого дома после погашения всей стоимости.

С учетом изложенного, предлагаем заключить с Ли А.А. Основной Договор купли — продажи жилого дома в черновой отделке с земельным участком, расположенного по адресу: _______ и передать ей Акт на право частной собственности на земельный участок, технический паспорт на жилой дом, акт ввода в эксплуатацию жилого дома.

В соответствии со статьей 277 ГК РК просим заключить Основной Договор купли-продажи жилого дома в черновой отделке с земельным участком в семидневный срок со дня получения оферты.

Приложение: Проект Основного Договора купли-продажи, проект Акта приема-передачи, копии фискальных чеков об уплате денег, копия доверенности представителя.

Представитель по доверенности (прилагается)

Ильин И.И.

Письмо образец ответа на Оферту

Письмо образец отказа на Оферту

_________________________***************************________________

Образец (форма)

(предложение заключить договор)

______________________________________________

(должность адресата – кому предназначена оферта)    

______________________________________________

 (наименование организации)

« »___________ 20__ г. № ____

О заключении договора

Предлагаем Вам заключить договор о _____________________________________________________________________

на следующих условиях:

1) __________________________________________________________________;

2) __________________________________________________________________;

3) __________________________________________________________________.

Ждем Вашего ответа до “___” _______________ 20 __ г.

С уважением,

____________________             ____________________                  ____________________

должность адресанта                 подпись адресанта                           ФИО адресанта

наименование организации                   М.П.

—————————————*************************———————————

Платежное требование (бланк и образец). Как правильно составлять платежные требования

Данный документ применяется организациями–получателями средств (взыскателями) для списания денежных средств со счёта плательщика и их перечисления на счёт, указанный получателем средств (взыскателем).

Платежные требования применяются при расчетах за поставленные товары, выполненные работы, оказанные услуги, а также в иных случаях, предусмотренных основным договором. Они выписываются поставщиками товаров (работ, услуг) и сдаются в свой обслуживающий банк.
Расчёты посредством платёжных требований могут осуществляться с предварительным акцептом и без акцепта плательщика.
Документ составляется на бланке формы № 0401061 (Положение ЦБ РФ от 19.06.2012 г. № 383-П).

Как упростить работу с документами и вести учет легко и непринужденно

«Класс365» — онлайн программа для всех:

  • 50 актуальных бланков документов
  • Торговый и Складской учёт
  • CRM-система для работы с клиентами
  • Банк и Касса
  • Интеграция с интернет-магазинами
  • Встроенная почта и отправка SMS

Бесплатно для одного пользователя

Как правильно заполнить платёжное требование

Составление бланка платежного требования проходит по особой форме 0401061, где в точности указываются такие реквизиты, как дата и номер договора, условия оплаты, сроки для акцепта, номера документов о поставке товаров (услуг), способ поставки, дата вручения плательщику документов и некоторые другие аспекты юридических взаимоотношений по линии поставщик/плательщик. Заполнение платежного требования должно быть выполнено точно и безукоризненно, без исправлений, помарок и применения корректирующих жидкостей. Вместе с тем, расчетные документы можно предъявлять в обслуживающий банк в течение 10 дней после составления.

Теперь несколько слов о порядке составления формы 0401061:
1. Как правило, посреди в верхней части листа ставится надпись «Платежное требование», после чего рядом указывается его порядковый номер, дата формирования документа наряду с видом платежа.
2. Используя таблицу, особой графой вносятся «Условия оплаты», где в столбце напротив указывается способ взыскания (например, с акцептом). В той же самой строке, только в третьей колонке таблицы, прописываются «Сроки акцепта».
3. Во второй строке используемой таблицы вносится сумма прописью, где в точности указывается размер будущей выплаты.
4. В третью строку таблицы вносятся все необходимые реквизиты плательщика, включая номер ИНН, название его компании вместе с формой собственности. Во втором столбце указывается сумма взыскания и номер счета, куда должны переводиться средства.
5. Не забудьте указать банк плательщика вместе с городом, где он располагается. Соответствующая информация заполняется и о банке получателя, его компании и форме ее собственности.
6. В графе «Назначение платежа» подробно прописывается причина, послужившая основанием для оформления платежного требования.
7. Внизу документа ставится дата отсылки и получения плательщиком всех предусмотренных договором бумаг. Не забудьте оставить немного мета для прочих отметок или замечаний, после чего в специально отведенных полях поставьте печать фирмы и подпись ее главы.

Таким образом, платежное требование – это особый вид документов, требующий внимательного заполнения и позволяющий поставщику получить законную оплату товаров или услуг через соответствующие банковские структуры в оговоренный срок.

Как автоматизировать работу с документами и не заполнять бланки вручную

Автоматическое заполнение бланков документов. Сэкономьте свое время. Избавьтесь от ошибок.

Подключитесь к КЛАСС365 и пользуйтесь полным спектром возможностей:

  • Автоматически заполнять актуальные типовые формы документов
  • Печатать документы с изображением подписи и печати
  • Создавать фирменные бланки с вашим логотипом и реквизитами
  • Составлять лучшие коммерческие предложения (в том числе по собственным шаблонам)
  • Выгружать документы в форматах Excel, PDF, CSV
  • Рассылать документы по email прямо из системы

С КЛАСС365 вы сможете не только автоматически готовить документы. КЛАСС365 позволяет управлять целой компанией в одной системе, с любого устройства, подключенного к интернету. Легко организовать эффективную работу с клиентами, партнерами и персоналом, вести торговый, складской и финансовый учет. КЛАСС365 автоматизирует всё предприятие.

Платежное требование, образец бланка платежного требования

Платежное требование – это расчетный документ, в котором содержится требование взыскателя денежных средств (кредитора, поставщика, получателя) к должнику (плательщику) о перечислении определенной суммы на его банковский счет в уплату долга.

Данные отношения регулирует Положение о безналичных расчетах в Российской Федерации Центрального Банка РФ от 3 октября 2002 г. N 2-П, в котором, в частности говорится: «Платежные требования применяются при расчетах за поставленные товары, выполненные работы, оказанные услуги, а также в иных случаях, предусмотренных основным договором». Расчеты платежными требованиями являются банковскими операциями по инкассо.

Бланк платежного требования составляется по форме 0401061 (приложение 9 к Положению), включенной в Общероссийский классификатор управленческой документации ОК 011-93 (класс «Унифицированная банковская документация»).

Расчеты платежными требованиями могут осуществляться с предварительным акцептом плательщика или в безакцептном (бесспорном) порядке. Акцепт – это, в данном случае, согласие должника удовлетворить платежное требование, то есть перечислить предусмотренную договором сумму поставщику продукции. При расчетах платежными требованиями с акцептом плательщика в поле «Условие оплаты» получатель средств должен поставить пометку «с акцептом», а в поле «Срок для акцепта» указать количество рабочих дней (обычно, согласно договору или не менее 5-и рабочих дней), в течение которых должен последовать ответ плательщика. Акцепт платежного требования или отказ от него (полный или частичный) оформляется соответствующими заявлениями.

Взыскать через банк задолженность в безакцептном порядке можно в случаях, предусмотренных основным договором, по решению суда, либо по основаниям, утвержденным в законодательстве. В первом случае плательщик должен заранее внести в договор с банком условие о безакцептном списании средств либо заключить об этом дополнительное соглашение. Кроме того, в банк должны быть представлены сведения о поставщиках, имеющих право выставлять платежные требования на безакцептное списание средств; информация о товарах и услугах, которые должны быть оплачены; а также даты и номера договоров и соответствующие пункты в них.

При расчетах платежными требованиями в безакцептном порядке в поле «Условия платежа» кредитор помечает «без акцепта», а в случае, если взыскание осуществляется по основаниям, предусмотренным законодательством, там же указывает наименование закона, его номер, дату принятия и соответствующую статью. В поле «Назначение платежа» взыскателем в случаях требования оплаты за электро- и тепловую энергию, водоснабжение, почтовые, телеграфные, телефонные и иные услуги указываются показания измерительных приборов и действующие тарифы или расчеты по ним. Законодательством также установлено право на безакцептное списание штрафов и излишне полученных сумм по договорам поставки, провозной платы и штрафов в транспортных обязательствах, сумм признанных должником претензий.

Подробное описание полей бланка платежного требования находится в Приложении 12 к Положению Банка России «О безналичных расчетах в Российской Федерации» от 3 октября 2002 г. N 2-П. При этом нужно учесть, что не имеющие реквизитов поля заполнять не нужно. Исправления, в том числе с применением корректирующей жидкости, помарки, подчистки в платежных требованиях не допускаются. Расчетные документы действительны к предъявлению в обслуживающий банк в течение десяти календарных дней, не считая дня их выписки.

См. также:

Оформить платежное требование
Образец платежного требования — pdf
Образец платежного требования — gif

Вопросы и ответы по форме

Как принять предложение о работе с образцами писем о зачислении

Вам только что предложили новую работу, и вы решили принять это предложение. Как формально принять позицию? Всегда полезно принять предложение о работе, отправив новому работодателю свое согласие в письменной форме. Вы уверены, что в предложении есть все, чего вы ожидали, и спросите обо всем, о чем у вас есть вопросы, прежде чем сказать «да».

Прежде чем принять предложение

Получив предложение, не обязательно сразу его принимать.Можно попросить время (обычно 24 часа, чтобы обдумать это), даже если вы думаете, что согласны. Таким образом, у вас будет время, чтобы убедиться, что условия предложения соответствуют вашим ожиданиям, и получить ответы на любые вопросы, которые могут у вас возникнуть.

Когда у вас будет время рассмотреть предложение и вы будете готовы принять его, попросите его в письменной форме, чтобы убедиться, что ваши ожидания совпадают с тем, что предлагает работодатель.

Как принять предложение о работе

Лучший способ принять предложение о работе — это подтвердить детали в письменной форме.Даже если вы устно согласились на эту должность, важно подтвердить условия найма и дату начала вашей новой работы.

Письмо о приеме на работу позволяет вам продемонстрировать свой профессионализм и убедиться, что нет путаницы в точных условиях предложения, таких как компенсация, время отпуска или льготы. Это также возможность выразить благодарность за предложенную должность, а также ваш энтузиазм по поводу вступления в новую должность.

Что включать в письмо о принятии предложения о работе

Когда вы будете готовы ответить утвердительно, воспользуйтесь подсказкой и напишите письмо или электронное письмо, подтверждающее ваше согласие с предложением.Ваше письмо может быть кратким, но оно должно включать следующее:

  • Благодарность и признательность за предоставленную возможность
  • Письменное принятие предложения о работе
  • Условия найма (заработная плата, льготы, должность и т. Д.)
  • Дата начала приема на работу

Консультации по написанию письма о принятии предложения о работе

Правильно отформатируйте письмо. Письмо можно отправить по электронной или обычной почте. Если вы отправляете бумажную копию по почте, отформатируйте письмо так же, как любое деловое письмо.Включите свою контактную информацию и номер телефона, даже если они есть в файле у работодателя.

Будьте краткими. Хотя вы хотите включить всю самую важную информацию, это не значит, что ваше письмо должно быть длинным и растянутым.

Работодатель занят, поэтому лучше всего составить краткое письмо, включающее всю необходимую информацию.

Выразите благодарность. Покажите, насколько вы благодарны за новую работу. Возможно, вы захотите вкратце объяснить, почему вам особенно нравится работать в компании.Например, вы можете поделиться своим желанием внести свой вклад в их отдел продаж или своей страстью к их миссии. Опять же, говорите вежливо, но кратко.

Вычитайте и редактируйте. Вы не хотите в последнюю минуту создавать причины для отказа работодателя отозвать предложение о работе, например, небрежное или непрофессиональное письмо.

Остерегайтесь орфографических и грамматических ошибок.

Просмотрите письмо пару раз, чтобы убедиться, что вы уловили все опечатки и грамматические ошибки.Пока вы занимаетесь этим, рекомендуется дважды проверить написание имени человека, который предложил вам работу.

Пример письма о принятии предложения о работе

Это образец письма о приеме на работу. Загрузите шаблон письма (совместимый с Google Docs или Word Online) или прочитайте пример ниже.

@ Баланс 2020

Пример письма о принятии предложения о работе (текстовая версия)

Джейсон Бернетт
87 Вашингтон-стрит
Смитфилд, Калифорния 08055
(909) 555-5555
Джейсон[email protected]

17 августа 2020

Г-н Майкл Хайнс
Директор по персоналу
Smithfield Granite and Stonework
800 Marshall Avenue
Smithfield, CA 08055

Уважаемый мистер Хайнс,

Как мы обсуждали по телефону, я очень рад принять должность помощника по рекламе в Smithfield Granite and Stonework. Еще раз спасибо за возможность. Я очень хочу внести позитивный вклад в развитие компании и работать со всеми членами команды Smithfield.

Как мы уже обсуждали, моя начальная зарплата будет составлять 48 000 долларов, а пособия по страхованию здоровья и жизни будут выплачиваться после 30 дней работы.

Я с нетерпением жду начала работы 31 августа 2020 года. Если до этого вам потребуется дополнительная информация или документы, сообщите мне.

Еще раз большое спасибо.

Рукописная подпись (письмо на бумажном носителе)

Джейсон Бернетт

Расширять

Пример электронного письма о принятии работы

Вот пример письма, отправленного с просьбой принять предложение о работе.В электронном письме подтверждается дата начала, зарплата, льготы и отпуск.

Тема : Джанет Филдстоун — Принятие предложения о работе

Уважаемый мистер Кэмпбелл,

Было приятно вчера поговорить с вами по телефону о должности директора по маркетингу в компании ABC. Я очень рад официально принять это предложение о работе. Я с нетерпением жду возможности поработать с вами и остальной частью высшего руководства ABC над созданием нового направления маркетинговой стратегии.

Как мы уже обсуждали, моей датой начала работы будет 13 мая 2020 года с годовой зарплатой в 65000 долларов и трехнедельным оплачиваемым отпуском в год. В эту зарплату не входит медицинская страховка, предоставляемая компанией, которая действует на дату моего начала обучения.

Я с нетерпением жду встречи с вами в следующий понедельник. Пожалуйста, дайте мне знать, есть ли у меня какие-либо документы или дополнительная информация, которые вам понадобятся, или есть ли какие-либо документы, которые я должен взять с собой в свой первый день.

Я всегда доступен по электронной почте, но если это удобнее, звоните (555-555-5555).

Еще раз большое спасибо за эту возможность.

Бест,

Джанет

Расширять

Отправка электронного письма для принятия предложения о работе

Отправляя электронное письмо, укажите свое имя в строке темы (Ваше имя — Принятие предложения о работе). Это гарантирует, что ваше сообщение будет открыто и прочитано.

Независимо от того, каким образом вы отправите письмо, обязательно адресовайте его человеку, который предложил вам должность.

Как написать письмо о принятии предложения о работе (с примером)

Вы усердно поработали и получили предложение — поздравляем! Обычно обычной практикой является отправка письма о принятии решения, чтобы официально принять предложение о работе, начать новую работу и выразить благодарность за предоставленную возможность.Знание того, какую информацию включить и как организовать принятие, может помочь вам составить хорошее письмо о принятии.

В этой статье мы исследуем, как написать письмо о принятии с помощью шаблона и примера, которые помогут вам начать работу.

Что такое письмо с подтверждением?

Письмо с подтверждением — это письмо, которое обычно запрашивает ваш менеджер по найму или рекрутер для официального согласия с условиями предложения о работе. Вы отправляете это электронное письмо своему будущему работодателю после того, как он отправит вам письмо с предложением о работе или электронное письмо, в котором указаны название, оплата, предполагаемая дата начала работы и другие условия вашего трудоустройства.Вам должны быть даны конкретные инструкции от людей, с которыми вы контактировали на протяжении всего процесса приема на работу (обычно это рекрутер или представитель отдела кадров), которые расскажут вам, как именно отправить письмо о принятии решения и что вам нужно включить. Ваш работодатель может добавить это электронное письмо к вашему файлу, чтобы должным образом документально подтвердить вашу занятость.

Связано: Как принять предложение о работе

Как принять предложение о работе по электронной почте

В некоторых письмах с предложениями о работе указывается крайний срок вашего принятия, поэтому важно внимательно рассмотреть предложение, следуя всем данным инструкции.Важно написать четкое, краткое и профессиональное письмо с предложением о работе, которое задаст позитивный тон вашей работе с компанией. Вы можете написать письмо о принятии, выполнив следующие действия:

  1. Создайте четкую строку темы
  2. Отправьте письмо соответствующей стороне
  3. Поблагодарите адресата за предложение
  4. Согласитесь и перечислите условия найма
  5. Подпишите электронная почта

1. Создайте четкую строку темы

Ваше письмо с подтверждением должно включать краткую строку темы, которая указывает, почему вы пишете.Простая тема может выглядеть так: «Принимаю предложение (название компании) — (ваше имя)». Эта быстрая строка информирует получателя о содержании вашего сообщения и о том, что вы его отправитель. Вам не обязательно менять тему письма, если вы пишете письмо о принятии в ответ на письмо с предложением о работе, отправленное по электронной почте, но изменение его на этот шаблон сделает его максимально понятным.

2. Отправьте письмо соответствующему лицу

В большинстве случаев вам следует составить письмо тому человеку, который отправил вам письмо с предложением.Если вы получили письмо о принятии по электронной почте, вы можете просто ответить на это письмо, подтвердив свое согласие. Однако, если вы получили письменное или устное письмо с предложением, вам следует адресовать свое сообщение наиболее подходящему лицу, например, непосредственному руководителю или менеджеру по найму.

Связано: Как написать профессиональный адрес электронной почты

3. Поблагодарить адресата за предложение

Письмо о принятии — это возможность поблагодарить работодателя не только за собеседование с вами, но и за предоставленную вам возможность работать с компанией.Рассмотрите письмо о приеме на работу как еще один способ выразить благодарность и энтузиазм по поводу предстоящей работы.

Связано: 20 способов начать электронную почту

4. Согласитесь и перечислите условия найма

Письмо о принятии должно быть кратким и конкретным, но может быть полезно перечислить условия найма что вы и ваш работодатель согласились в своем сообщении. Вы можете заявить, что принимаете пункты компенсации, такие как заработная плата, льготы и оплачиваемый отпуск, а также дату начала.

Если есть какие-либо части письма с предложением, которые вы хотите обсудить, попросите своего работодателя обсудить эти конкретные вопросы, прежде чем отправлять официальное письмо о принятии. Вы также можете попросить своего работодателя изменить дату начала занятий и объяснить, почему вам может потребоваться больше времени для подготовки к новой должности.

5. Подпишите письмо

Заполните письмо о принятии короткой подписью. Еще раз поблагодарите работодателя за предоставленную возможность и обязательно завершите сообщение заключительным приветствием, например «С уважением» или «Искренне», чтобы сохранить профессиональный характер переписки.Наконец, поставьте свою подпись в конце.

Связано: Как завершить электронное письмо

Шаблоны писем о принятии

Вы можете отправить письмо о принятии формально с письмом, быстро по электронной почте или и то и другое с коротким электронным письмом, которое включает в себя вложение письма о принятии. Загрузите наш бесплатный шаблон письма о зачислении, которое вы можете отправить менеджеру по найму.

Хотя электронная почта часто является более разговорным методом общения, вам все же следует четко и профессионально структурировать электронную почту.Вы можете использовать этот шаблон в качестве руководства при составлении письма о принятии:

Строка темы: (Ваше имя) — Принятие предложения

Уважаемый (имя менеджера по найму или руководителя),

Пожалуйста, примите это электронное письмо как мое формальное принятие предлагаемой должности в качестве (должности) с (компанией). Благодарю вас за предоставленную возможность и с нетерпением жду возможности применить свои навыки на этой должности.

Как показано в письме с предложением и как мы ранее обсуждали по телефону, я принимаю начальную зарплату (предлагаемую зарплату) с (предложенными пакетными льготами).

Я с нетерпением жду начала работы и встречи с командой (дата начала). Если вам потребуется дополнительная информация от меня, пожалуйста, дайте мне знать. Вы можете связаться со мной по телефону (ваш номер телефона) или по электронной почте (ваш адрес электронной почты).

Еще раз спасибо за предоставленную мне возможность продемонстрировать свою ценность для команды.

С уважением,
(Ваше имя)

Образцы писем о принятии предложения

Существует множество приемлемых способов форматирования электронного письма о принятии, если оно включает в себя необходимую информацию.Вот примеры письма о принятии:

Пример 1:

Тема: Чарли Спирс — Принятие предложения

Уважаемый г-н Эндрюс,

Пожалуйста, примите это письмо как мое официальное согласие с предложением должность директора по новым счетам в Leyton Purchasing. Благодарю вас за предоставленную возможность и с нетерпением жду возможности применить свои навыки на этой должности.

Как указано в письме с предложением и как мы ранее обсуждали по телефону, я принимаю стартовую зарплату в размере 68 000 долларов с возможностью получения льгот после 60 дней работы.

Я с нетерпением жду начала работы и встречи с командой 1 июля. Если вам потребуется дополнительная информация от меня, пожалуйста, дайте мне знать. Вы можете связаться со мной по телефону (564) 893-7833 или по электронной почте [email protected]

Еще раз спасибо за предоставленную мне возможность продемонстрировать свою ценность для команды.

С уважением,
Чарли Спирс

Пример 2:
Тема: Джанет Роуз — Принятие предложения о работе

Уважаемая госпожа.Fields,

Было приятно вчера поговорить с вами по телефону о роли торгового представителя в XYZ Inc. Я очень рад официально принять это предложение о работе. Я с нетерпением жду возможности поработать с вами и остальной командой в XYZ и не могу дождаться, чтобы сразу приступить к работе с новой стратегией продаж, которую мы обсуждали.
Как мы уже обсуждали, я могу начать работу с 1 июля и принимаю начальный годовой базовый оклад в размере 57 000 долларов и три недели оплачиваемого отпуска.

Я с нетерпением жду начала работы и встречи с остальной командой.Пожалуйста, дайте мне знать, есть ли у меня какие-либо дополнительные документы или информация, которые вам понадобятся, или есть ли что-нибудь, что я должен взять с собой в первый день. Я также всегда доступен по электронной почте, или вы можете позвонить по телефону (898) 555-7833, если это удобнее.

Еще раз спасибо за эту возможность.

Best,
Джанет Роуз

Образец письма о зачислении | Формат, образцы, пример и как писать?

Образец письма о принятии: Подтверждение — это выражение или соглашение.Письмо о принятии написано, когда вы принимаете предложение о работе или коммерческую сделку. В этих письмах вы сообщаете о принятом вами решении и устанавливаете договорные отношения между вами и работодателем.

В письме о зачислении должно быть указано ваше решение относительно работы. Наряду с принятием предложения о работе вы должны поделиться планом работы.

Письмо о принятии должно быть отправлено по электронной или обычной почте. Письмо должно быть написано хорошо, по делу и просто.Это простое письмо, в котором вы сообщаете, что принимаете предложение о работе.

Получите другие типы письма, такие как формальные, неформальные и различные типы писем.

Письмом о зачислении в хорошем смысле вы можете показать работодателю свой профессионализм. Ваше письмо о приеме на работу должно быть наполнено энтузиазмом и искренним уважением и теплыми пожеланиями в отношении работы. Вы должны показать огромный интерес, который вы испытываете к должности.

В письме о принятии должны быть указаны все условия, на которые вы согласились при приеме на работу.Некоторые из важных тем, которые он должен включать, — это зарплата, бонусы, пакеты, возможности и пакеты. Вы должны добавить информацию о том, когда вы присоединитесь к компании и начнете работать.

Деловое письмо-согласие отличается от простого письма-подтверждения. Это письмо, которое одна компания отправляет другой. Это письмо, которое помогает компаниям заключать сделки.

В письме-приемке одна компания информирует другую о своем согласии с условиями и положениями компании-получателя.Это шаг перед заключением делового контракта.

Письма о принятии показывают готовность отправителя принять предложение о работе. Письмо о принятии является важным документом перед принятием работы или согласием на коммерческое предложение.

Образцы писем-зачислений

Вот несколько образцов писем о принятии, основанных на поводе или от человека.

Формат письма о зачислении

При написании письма о принятии выкройка должна быть примерно в следующих точках:

  • Выбор слов, которые вы выбираете в письмах о принятии, очень важен.
  • Вам следует внимательно прочитать предложение о работе, прежде чем вы ответите письмом о принятии решения.
  • Ваше письмо о принятии должно содержать важные вещи, такие как зарплата, пакеты и страховка.
  • Ваш тон письма о принятии должен быть профессиональным и прямым.
  • Будьте осторожны с уважением к содержанию письма.
  • Было бы лучше, если бы вы изложили всю схему своей работы.

Письмо о принятии предложения о работе

Уважаемый (получатель),

Я рад получить предложение о работе на должность (должность) в (название компании).Предложение о работе достаточно справедливое, основанное на требованиях и обязанностях, а также на моей квалификации.

Пожалуйста, запишите это письмо как мое официальное письмо о принятии на работу. Уверенность, которую вы испытываете в моих способностях выполнять обязанности, которые от меня будут ожидать.

Мой многолетний опыт и рассудительность, которые я приобрел за последние годы, позволят мне выполнять эти обязанности. Надеюсь, что все поставленные задачи будут выполнены успешно и искренне.

Надеюсь на сотрудничество с вами.

С уважением,

(Ваше имя).

Расписка о приеме на должность директора

Уважаемый (Имя получателя),

Рад получить ваше предложение о работе на должность директора в (название компании). С радостью в сердце сообщаю, что принимаю любезное предложение компании.

Мне очень понравились беседы, которые у нас были в прошлом, и я с нетерпением жду возможности стать частью этого сообщества. Работа директором вашей компании будет полезным опытом.

Заработная плата, пакеты услуг, часы работы, дата начала и другие важные детали являются приемлемыми и приемлемыми. Стандартные льготы с дополнительными тремя неделями отпуска — это здорово.

С уважением,

(Ваше имя).

Письмо о принятии предложения

Уважаемый (Имя получателя),

Мой непосредственный руководитель проинформировал меня о моей награде «Профессионал года по связям с общественностью» в отделе обслуживания корпоративных клиентов. Сначала я не был уверен, достаточно ли много работал, чтобы выиграть приз.Я действительно хочу сказать, насколько я горжусь тем, что добился успеха здесь, в Coleman Paper Company.

Я возвращаю вам подписанную копию моей трудовой книжки за последний год в соответствии с вашими инструкциями. Если вам нужна дополнительная информация или требуется какая-либо помощь от меня, пожалуйста, свяжитесь со мной по прямой линии офиса (номер вашего офиса). Вы можете связаться со мной по моему адресу электронной почты (официальный адрес электронной почты).

Я невероятно благодарен за то, что меня признали лидером в продолжающемся росте Coleman Paper Company.Я начал усердно работать, чтобы сохранить эту награду и в следующем году.

С уважением,

(Ваше имя).

Письмо о приеме на работу

25 сентября 2017 г.

Регистратор,

Международная школа Лили,

Чандпура — Западная Бенгалия — 510007.

Тема: Письмо о зачислении в школу

Уважаемая мэм,

С удовольствием принимаю ваше предложение о должности учителя истории в Международной школе Лили.Подписанная копия трудового договора прилагается по вашему запросу.

Я смогу поступить в институт 3 октября 2017 года.

Спасибо за эту возможность.

С уважением,

(Ваша подпись)

(Ваше имя)

Приложение: Трудовой договор

Письмо о приеме на должность

Сюзанна Эллис

ул. Д. Бич (5002),

Роки-Маунт, Северная Каролина 30076

25 ноября 2020 г.

Г-н Джон Бейкер

Директор по персоналу

Центура Банк

P.O Box- 9768

Роки-Маунт, Северная Каролина — 30076

Уважаемый мистер Бейкер,

Рад сообщить вам, что я принимаю ваше предложение о работе на должность помощника по бухгалтерскому учету. Я начинаю с 30 000 долларов в год и понимаю, что имею право на полное страховое покрытие начиная с первого дня работы.

Я с нетерпением жду начала работы в этой престижной организации.Я с нетерпением жду встречи и работы с вашими сотрудниками.

Увидимся 13 декабря 2020 года. Вы можете связаться со мной по телефону (252) -424-7575, если в это время возникнет необходимость.

С уважением,

Сюзанна Эллис.

Письмо о принятии предложения о работе

Письмо о принятии предложения о работе должно быть хорошо спланировано и хорошо написано.

Письмо — хорошая возможность продемонстрировать свой профессионализм и приверженность новому работодателю и произвести хорошее впечатление с самого начала.

Письмо о приеме на работу должно быть адресовано лицу, которое предложил вам работу.

Внимательно проверьте его на наличие опечаток и ошибок, если хотите чтобы убедиться, что он представляет вас в профессиональном свете и усиливает это работодатель сделал правильный выбор!

Адаптируйте этот образец письма для собственного использования при принятии предложения о работе.

Образец письма о принятии предложения о работе

Ваше имя
Ваш адрес
Ваш город, штат, почтовый индекс
Ваш номер телефона
Ваш адрес электронной почты

Дата

Госпожа Джейн Браун
Менеджер по персоналу
Компания Open Door
Адрес
Город, штат, почтовый индекс

Уважаемая госпожа Коричневый

Спасибо, что предложили мне должность помощника бухгалтера в компании Open Door.Я рад принять это предложение и с нетерпением жду начала работы в вашей компании 1 сентября 2021 года.

Как мы уже обсуждали, моя начальная зарплата будет составлять 42000 долларов, а пособия по медицинскому страхованию и страхованию жизни будут предоставляться после 60 дней работы.

Еще раз спасибо за предоставленную мне эту прекрасную возможность. Я очень хочу присоединиться к вашей команде и внести положительный вклад в развитие компании.

Если вам нужно заполнить дополнительную информацию или документы, сообщите мне, и я оформлю это как можно скорее.

С уважением,

Ваша подпись

Напечатанное имя

Лучшие советы по написанию письма о зачислении

Письмо о приеме на работу должно быть по существу и положительным и должно включать следующее:

  • поблагодарить работодателя за предложение о работе с указанием полного названия должности
  • официально принять предложение о работе
  • обсудить условия найма — заработная плата, льготы, график работы, дата начала занятий.Это возможность прояснить условия вашего трудоустройства и предотвратить недопонимание в будущем.
  • Выразите свою признательность и энтузиазм по поводу этой возможности.

Если работодатель отправил вам официальное предложение о работе в письменной форме, чтобы вы подписали его и вернули, рекомендуется отправьте электронное письмо, чтобы подтвердить свое согласие, а также то, что вы подписали и отправили письмо. Для этого вы можете использовать этот образец письма о приеме на работу.

Образец электронного письма о принятии предложения о работе

В руководстве к письму с предложением о работе четко указано, что должно быть включено в письмо с предложением о работе.

Как мне решить, принимать ли предложение о работе?


Важно не принимать предложение, пока вы не уверены в своем решении. Приняв предложение о работе, просмотрите вопросы, которые нужно задать себе, прежде чем принять предложение о работе.

Следует ли вам немедленно принять предложение о работе?

Если вы хотите некоторое время подумать о предложении о работе, рекомендуется подтвердить предложение о работе в письменной форме или по электронной почте и выиграть немного времени, чтобы действительно обдумать предложение.Если вы уверены, что хотите принять предложение о работе, нет причин откладывать.

Образец ответа по электронной почте на предложение о работе

Как изящно уволиться из компании

Правильно уволитесь с работы, используя образец заявления об увольнении, и оставьте компанию на правильной ноте.

Как выйти из поиска работы

После того, как вы приняли предложение, вам следует официально отказаться от поиска работы.

Это профессионально и вежливо уведомляет любых других работодателей, в которых вы работаете. процесс найма, при котором вы больше не являетесь кандидатом.Вы можете либо сделайте это с помощью вежливого телефонного звонка, короткого электронного письма или письма.

Снятие вашего имени с рассмотрения должно быть сделано как можно скорее после того, как вы написали письмо о принятии предложения о работе.

Образец электронного письма для отзыва из поиска работы

Уважаемый господин Синий

I хотел бы выразить свою признательность за то, что пригласили меня на интервью процесс для вашей позиции бухгалтера. Мне понравилось встречаться с тобой и узнать больше о вашей компании.

Тем не менее, я принял другое предложение о работе и уважительно отказываюсь от рассмотрения вашей должности.

Желаю успехов вам и вашей компании и еще раз благодарю вас за ваше время и усилия.

С уважением

Крис Кандидат

Не забудьте также отменить любые предстоящие интервью как можно скорее. Оставив других работодателей с положительное впечатление важно, если вам когда-нибудь понадобится поступить на работу рынок снова.

Полезные страницы предложений о работе

Отправляя официальное письмо о принятии предложения о работе, вы начинаете работа в компании на положительной и профессиональной ноте. Это только занимает пару минут, но имеет реальную ценность для создания правильного впечатление.

Могу ли я отказаться от предложения о работе после его принятия?


Это часто задаваемый вопрос, и простой ответ заключается в том, что до тех пор, пока вы еще не подписали официальный трудовой договор с работодателем, вы можете по закону изменить свое мнение о принятии предложения о работе.

Если вы подписали трудовой договор, внимательно просмотрите его, чтобы узнать, каковы ваши юридические обязательства. Проконсультируйтесь со специалистом. Даже если вы подписали контракт, стоит изучить вариант отклонение предложения о работе у работодателя.

Опыт показывает, что большинство работодателей предпочли бы, чтобы вы не начинали, а не начинали трудоустройство и вскоре уволиться.

Будьте на 100% уверены, что хотите отклонить предложение о работе, прежде чем принимать любое действие.Вряд ли работодатель даст вам второй шанс. Всегда сообщить работодателю о своем решении не соглашаться на работу, как только возможный.

Будьте вежливы и профессиональны в общении, обычно лучше делать лично, и всегда благодарите работодателя за возможность. Отправьте письмо или электронное письмо, чтобы оно было в письменной форме.

Этот образец письма или электронного письма поможет вам написать собственный отказ от письма с предложением о работе после того, как вы уже приняли эту должность.

После принятия предложения о работе


Просмотрите это стандартное письмо с предложением о работе, чтобы убедиться, что ваше предложение о работе включает в себя всю необходимую информацию.

Образцы писем об увольнении, которые можно адаптировать для себя.

Узнайте, как уволиться, используя этот важный контрольный список для увольнения с работы. Убедитесь, что вы уволились с работы должным образом и профессионально.

Как уйти в отставку по электронной почте.

Отмените все запланированные собеседования. Как отменить собеседование email

Зарегистрируйте предложение о работе профессионально и начните свое трудоустройство на правильной ноте с хорошо написанного письма о принятии предложения о работе.

К началу страницы

Определение приемочной выборки

Что такое приемочный отбор?

Приемочная выборка — это статистическая мера, используемая при контроле качества.Это позволяет компании определить качество партии продукции, выбрав для тестирования определенное количество. Качество этого обозначенного образца будет рассматриваться как уровень качества для всей группы продуктов.

Компания не может постоянно тестировать каждый из своих продуктов. Их может быть слишком много, чтобы их можно было проверить по разумной цене или в разумные сроки. Кроме того, всестороннее тестирование может повредить продукт или каким-либо образом сделать его непригодным для продажи. Испытание небольшого образца будет показательным, но не испортит основной тираж продукта.

Ключевые выводы

  • Приемочная выборка — это мера контроля качества, которая позволяет компании определять качество всей партии продукта путем тестирования случайно выбранных образцов и использования статистического анализа.
  • При правильном выполнении приемочный отбор эффективен для контроля качества.
  • Хотя он был разработан во время Второй мировой войны как быстрое решение для производства, приемочный отбор не должен навсегда заменить более системные методы приемочного контроля качества.

Общие сведения о приемочной выборке

Приемочный отбор проверяет репрезентативный образец продукта на наличие дефектов. Процесс включает в себя сначала определение размера партии продукции, подлежащей тестированию, затем количества продуктов, подлежащих отбору, и, наконец, количества дефектов, допустимых в партии образцов.

Для выборки товары выбираются случайным образом. Процедура обычно происходит на производственной площадке, непосредственно перед отправкой продукции.Цель состоит в том, чтобы измерить качество партии с определенной степенью статистической достоверности без необходимости тестирования каждой отдельной единицы. На основании результатов — сколько из заранее определенного количества образцов прошло или не прошло тестирование — компания решает, принять или отклонить партию.

Статистическая надежность выборки обычно измеряется t-статистикой, выводящей статистикой, используемой для определения, есть ли существенная разница между двумя группами, которые имеют общие черты.

История приемочного отбора проб

Приемочная выборка в ее современной промышленной форме датируется началом 1940-х годов. Первоначально он применялся военными США для испытания пуль во время Второй мировой войны. Концепция и методология были разработаны Гарольдом Доджем, ветераном отдела обеспечения качества Bell Laboratories, который работал консультантом военного министра.

Хотя пули должны были быть испытаны, потребность в скорости имела решающее значение, и Додж рассудил, что решения по целым партиям могут приниматься произвольно выбранными образцами.Вместе с Гарри Ромигом и другими коллегами Bell он разработал точный план выборки, который будет использоваться в качестве стандарта, установив размер выборки, количество допустимых дефектов и другие критерии.

Процедуры приемочной выборки стали обычным явлением во время Второй мировой войны и после нее. Однако, как сам Додж заметил в 1969 году, приемочный отбор — это не то же самое, что приемочный контроль качества. В зависимости от конкретных планов выборочного контроля, он применяется к конкретным партиям и представляет собой немедленный краткосрочный тест, так сказать выборочную проверку.Напротив, приемочный контроль качества применяется в более широком и долгосрочном смысле для всей линейки продуктов; он функционирует как неотъемлемая часть хорошо продуманного производственного процесса и системы.

Особые соображения

Если все сделано правильно, приемочный отбор может быть эффективным для контроля качества. Вероятность является ключевым фактором при приемке проб, но это не единственный фактор. Если компания производит миллион продуктов и тестирует только 10 единиц с одним дефолтом, будет сделано предположение о вероятности того, что 100 000 из 1 000 000 являются дефектными.Однако это может быть очень неточно.

Более надежные выводы можно сделать, увеличив размер партии (партии) до более 10 и увеличив размер выборки, выполнив более одного теста и усреднив результаты.

Часто задаваемые вопросы

Почему это называется приемочным отбором?

В качестве меры контроля качества при приемочной выборке проверяется небольшое количество имеющейся продукции, чтобы сделать вывод о качестве всех остальных произведенных единиц.Это часть выборки, когда небольшое количество единиц случайным образом выбирается из совокупности доступных единиц. Если отобранные единицы приемлемы, то принимается вся партия.

Как работает приемочный отбор?

Используются несколько методов. Самый простой включает в себя тестирование одного устройства наугад, из расчета x единиц (иногда его называют планом ( n, c )). Приемка оценивается на основе количества дефектных единиц ( c ), обнаруженных в размере выборки ( n ).Другие методы предполагают множественную выборку, основанную на нескольких таких ( n, c ) оценках. Хотя использование нескольких образцов дороже, оно может быть более точным.

Когда следует использовать приемочный отбор?

Поскольку он основан на статистических выводах, сделанных на основе небольшой выборки, он не так точен, как более полные меры контроля качества. Следовательно, его следует использовать только в тех случаях, когда производится так много продуктов, что нецелесообразно или невозможно протестировать большой процент единиц; или когда проверка объекта приведет к его разрушению или снова сделает его непригодным для использования (например,г., испытание огнетушителя).

Принятие предложения о работе | Кооперативное образование и карьерные услуги

Настоятельно рекомендуется принимать предложение о работе как устно, так и письменно.

Убедитесь, что если вам пришлют копию письма с предложением, оно содержит самые последние согласованные условия найма. Когда вы звоните своему основному контактному лицу (обычно тому, кто брал у вас интервью или сделал предложение), скажите им, что вы приняли их предложение, и они могут ожидать письменного подтверждения (обычно по электронной почте).

Надеюсь, на этом этапе они предоставят вам подробную информацию о логистике вашего первого дня, а также любые материалы, которые вам нужно будет принести для решения административных вопросов (например, удостоверение личности, недействительный чек или форма прямого депозита , ваш номер социального учреждения (SIN)). Убедитесь, что вы знаете, куда пойти в первый день, информацию о маршруте и парковке, а также о том, кого спросить. Если эта информация не была предоставлена, обязательно спросите!

После принятия предложения устно, рекомендуется написать дополнительное письмо или электронное письмо с официальным принятием позиции.Оно может быть кратким, но должно включать следующее:

  • Спасибо и признательность за возможность
  • Письменное принятие предложения о работе
  • Условия приема на работу (заработная плата, льготы)
  • Дата начала (и время начала) приема на работу

Направьте письмо тому, кто предложил вам должность, и убедитесь, что оно хорошо написано и не содержит опечаток или грамматических ошибок. Даже если вы уже получили работу, вам все равно нужно произвести впечатление на нового начальника, поэтому ведите всю переписку профессионально.

Вот пример эффективного электронного письма с предложением о работе:

Уважаемый [Новый работодатель],

Как мы обсуждали по телефону, я очень рад согласиться на должность [должность] в [организации]. Спасибо за предоставленную возможность. Я очень хочу внести позитивный вклад в развитие компании и работать со всеми членами команды [название организации].

Как мы уже обсуждали, моя начальная зарплата будет составлять XX 000 долларов с учетом двух (2) недель отпуска в год и выплаты пособий по страхованию здоровья и жизни после XX дней работы.

С нетерпением жду начала работы 1 июля 20XX года. Если до этого вам потребуется дополнительная информация или документы, дайте мне знать.

Еще раз спасибо.

[Ваше имя] »


Сообщите вашим рекомендациям (или другим людям, которые помогли вам), что вы приняли предложение и что вы цените их помощь на этом пути. В своем благодарственном письме укажите примерно следующее:

«Уважаемый [имя],

Я рад сообщить вам, что принял свое предложение присоединиться к [название организации] в качестве [должности].Без вашей помощи в процессе найма и приема на работу я бы не получил такого большого опыта и не узнал бы так много о компании.

Большое спасибо за ваше руководство и поддержку, и я с нетерпением жду возможности оставаться на связи с вами в будущем.

Всего наилучшего,

[Ваше имя] »

Наслаждайтесь новой карьерой и продолжайте строить профессиональные отношения!

Источники

Письмо о принятии предложения о работе для Word

Поздравляю с предложением о работе! Вы можете официально принять предложение о работе профессионально, написав письмо о зачислении.Этот тип письма подтверждает работодателю, что вы приняли работу и условия предложения. Продолжайте читать ниже, чтобы увидеть наш пример письма о принятии и скачать бесплатный шаблон.

Объявление

Шаблон письма о принятии предложения о вакансии

Советы по написанию письма о зачислении

  • Принимая предложение о работе, дайте компании знать, что вы благодарны, что они нашли время в своем плотном графике, чтобы предложить вам работу.
  • Будьте оперативны в своем ответе.
  • Пересчитать согласованные зарплаты и пособия.
  • Если вы согласовали изменения в предложении, убедитесь, что вы получили их в исправленном или обновленном письме с предложением, прежде чем принимать.
  • Убедитесь, что вы получили от них все необходимые документы.
  • Спасибо им за то, что рассмотрели вашу вакансию.

Образцы писем о приемке


Образец письма о принятии предложения о работе

Боб Джостл
2 Heaven Cir Номера
, Нью-Йорк, 13549
(456) 987-3546
bobj @ domain.ком

Дата: 17.10.2014

Дэйв Наперсток
Магазин номеров
Координатор по найму, Управление персоналом
1 Путь Фиджи Номера
, Нью-Йорк, 13549

Уважаемый Дэйв:

Я был очень рад получить сегодня ваше письмо 21.10.2014, предлагающее мне работу ассистента в кассе. Я принимаю это предложение о работе и очень рад присоединиться к команде Number Store.

Я понимаю это предложение следующим образом. Моя согласованная зарплата составляет 15 долларов в час при 40 часах работы в неделю, и мне будут платить 10 и 20 числа каждого месяца.За то, что я пришла вовремя, я имею право на премию в размере 1000 долларов в час. Мои льготы начнутся после того, как я проработаю в компании 60 дней, и будут включать: медицинские, стоматологические, офтальмологические, оплачиваемый отпуск и свободное время, отпуск по болезни и 401 (k).

Спасибо, что предоставили мне эту замечательную возможность, которая позволит мне работать в The Number Store. Пожалуйста, дайте мне знать, есть ли какие-либо другие документы, которые мне нужно заполнить до моего первого дня работы.

С уважением,

подпись

Боб Джостл

Дополнительные образцы писем о приемке

Ссылки и ресурсы

Заявление об отказе от ответственности: Содержимое этой страницы предназначено для использования в образовательных целях и не может быть истолковано как юридическая или профессиональная консультация.

.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *