Что такое фрилансерская работа: Что такое фриланс и кто это — фрилансер?

Если вы решили заняться фрилансом, то первые заказы лучше всего искать будучи трудоустроенными. Делайте это через знакомых и специализированные биржи. Оставляйте в интернете свои контакты и предлагайте услуги. По мере работы у вас будет расти список полезных контактов, и заказчики будут находить вас через своих знакомых, рекомендации.

Также некоторые заказчики будут обращаться к вам повторно. Удаленную работу можно найти на Work.ua, выбрав в расширенном поиске вид занятости «удаленная работа».

Нужно помнить, что любые доходы облагаются налогом. Поэтому, если фриланс будет для вас основным источником доходов, то нужно зарегистрироваться как ФЛП. При этом вы также сможете получать оплату по безналичному расчету, что расширит круг возможных заказчиков.

Стоит учитывать, что такой вид занятости вовсе не означает, что у вас будет больше свободного времени. Обычно работать приходится столько же или даже больше, чем на постоянной работе. Также нужно быть очень дисциплинированным и любить свое дело.

Читайте также

Чтобы оставить комментарий, нужно войти.

как начать работать на себя

Фриланс кажется идеальным миром: работаешь из дома в удобном графике и темпе, не тратишь время на дорогу и бесполезные совещания. Будь вы хоть совой, хоть жаворонком, хоть любителем поспать днем, — эти индивидуальные привычки перестают конфликтовать с рабочим расписанием. При удачном раскладе работу можно совмещать с уходом за ребенком и благодаря этому обойтись без детского сада и сэкономить на няне — для многих молодых мам это важно. Для интровертов, которых вечно раздражают коллеги, фриланс — вообще просто мечта. Наконец, искать работу можно без привязки к конкретному городу или даже стране (смотря чем занимаешься).

На самом деле у фриланса есть и минусы, и они довольно существенные. Лучше знать о них заранее — тогда к ним проще подготовиться. А кто-то, без иллюзий взвесив все за и против, поймет, что фриланс вообще не для него.

Придется самостоятельно искать заказчиков. Это отдельное «искусство» — надо научиться продавать свои услуги. Наивно думать, что если вы хороший специалист, то заказы сами потекут рекой. Нет, сначала придется сильно потрудиться, чтобы о вас узнали. Даже если у вас уже имеется постоянный крупный заказчик, на которого вы рассчитываете, он может прекратить сотрудничество с вами в любой момент. Например, потому что ему урезали бюджет или из-за того, что уволился менеджер, с которым вы держали связь, а новый «привел» своего фрилансера. Поэтому всегда надо искать запасные варианты на всякий случай, расширять базу клиентов. Помните о том, что фриланс — это фактически предпринимательская деятельность. Вы не защищены трудовым договором и гарантиями, у вас гражданско-правовые отношения. Словом, придется крутиться. И никаких гарантий. Чтобы стать успешным фрилансером, надо иметь предпринимательскую жилку.

Никаких гарантий — это значит, совсем никаких гарантий. Забудьте то время, когда, что бы ни происходило, вам два раза месяц «падала» на карту энная сумма. У вас больше не будет зарплаты, а будет вознаграждение, о котором, во-первых, надо уметь договариваться, чтобы не продешевить, но и не отпугнуть клиента слишком высоким ценником. Во-вторых, вознаграждение зависит от количества заказов, а оно теперь будет неравномерным от месяца к месяцу. В-третьих, вознаграждение бывает не так-то просто получить. Всё может быть: и клиенты-мошенники, которые просто не хотят платить, и серьезные заказчики из крупного бизнеса, но с такой неповоротливой системой согласования документов, что получить вознаграждение от них через полгода — нормально. Дело в том, что просрочка выплаты зарплаты грозит компании гораздо большими юридическими неприятностями, чем просрочка оплаты по обычному договору. Фрилансеры — не работники, а обычные подрядчики. Поэтому вам придется еще и научиться контролировать свои расходы: с доходами в одном месяце может быть густо, в другом пусто. И да, думать, что вы будете работать только на условиях предоплаты, наивно.

Клиент всегда прав. Давайте будем честны: фриланс — это работа не на себя, а на клиента. Вы, скорее всего, будете гораздо сильнее зависеть от субъективной оценки вашей работы клиентами, чем сейчас зависите от субъективной оценки руководства. Периодически будут возникать такие ситуации: вы всё сделали качественно и профессионально, но клиенту просто не нравится результат. И он просит всё переделать, иначе не заплатит. Конечно, в какой-то мере от таких историй защищает правильно составленный договор. Но вы готовы тратить время и силы на суд ради взыскания долга? А деньги на юриста? А потерять клиента и получить репутацию сутяжника, которая может отпугнуть от вас других потенциальных клиентов, вы готовы? Как видите, всё гораздо сложнее, чем конфликт с недовольным начальством.

Свободный график — иллюзия. Во-первых, в зависимости от характера вашей работы вам, возможно, придется быть на связи тогда, когда это удобно заказчикам, а не вам. Во-вторых, многие из тех, кто перешел на фриланс, устав от работы на износ в офисе, потом с удивлением осознают, что работы не стало меньше — ее стало даже больше. В лучшем случае за те же деньги, в худшем — за меньшие. Почему так происходит? Смотрите, работая в офисе, вы некоторую долю своего времени вынуждены тратить всякую «ерунду» — совещания, утомительную переписку с клиентами, оформление документов и отчетов. На фрилансе вы тоже от этого никуда не денетесь, разве что от совещаний избавитесь. Отчитываться придется и перед клиентом, и перед налоговой, если вы собираетесь работать вбелую (а если нет, то у вас появятся новые серьезные риски). Все эти процессы отвлекают, но потраченное на них время не оплачивается, потому что деньги вы на фрилансе будете получать за результат, а не за присутствие в офисе с 9.00 до 18.00. Плюс закладывайте время на раскрутку себя как профессионала и поиск клиентов. А еще у вас не будет оплачиваемого отпуска и оплачиваемых больничных. Вы очень быстро начнете смотреть на свои выходные как на потерянные деньги.

Все расходы — за ваш счет. Если вам кажется, что для вашей деятельности никаких расходов и не нужно, вам это только кажется. Скорее всего, как минимум, потребуется профессиональное программное обеспечение, которое раньше оплачивал работодатель, оргтехника и ее обслуживание — вы удивитесь, как быстро всё это начнет выходить из строя совершенно не ко времени. Легальный фриланс с регистрацией ИП предполагает не только уплату налогов (НДФЛ или налога на упрощенной системе налогообложения), но и уплату взносов в Пенсионный фонд и фонды обязательного медицинского страхования — сейчас их за вас платит работодатель. Плюс расходы на банковское обслуживание. Прежде чем решаться уйти на вольные хлеба, посчитайте не только возможные доходы, но и эти обязательные расходы и соотнесите их друг с другом. А тем, кто сейчас «страдает» в офисе с неплохим соцпакетом и привык, например, к хорошему ДМС, важно оценить, во сколько будет обходиться аналогичное обслуживание за свой счет. Либо снизить запросы.

Ограниченный карьерный и профессиональный рост. Ограниченный — это мягко сказано, если вы мечтаете о карьерных вершинах, то фриланс, конечно, совсем не для вас, разве что на какое-то время. Он больше подходит тем, кому близок горизонтальный тип карьеры. И если вы хотите «прокачаться» в каких-то навыках, перенимая опыт старших коллег, то на фрилансе это тоже получится не так эффективно, как при работе бок о бок.

Трудно сосредоточиться. Дома, когда никто вас не контролирует, сосредоточиться над работой гораздо сложнее, чем в офисе. Множество отвлекающих бытовых факторов. И соблазнов для прокрастинации тоже — хочется залезть в соцсети, потом включить музыку, телевизор, перекусить и еще раз перекусить. Нужна огромная самоорганизованность, а обладают ею единицы.

Нехватка общения по рабочим вопросам. Если вы экстраверт, то для вас это через какое-то время станет значимой проблемой.

Не испугались и готовы к трудностям? Хорошо, тогда ниже вы найдете несколько полезных советов.

В идеале решение о переходе на фриланс должно быть взвешенным, а переход к такому формату работы — постепенным. Конечно, бывает, что жизнь вынуждает действовать не раздумывая, но мы сейчас говорим о случаях, когда есть время на подготовку.

От вашего профессионального развития напрямую зависит ваш доход. Интенсивы, мастер-классы, онлайн-курсы выбирайте тщательно, вам нужны такие, которые ценятся в профессиональном сообществе. Пока заказчики не знают вас в деле, о ваших навыках будут свидетельствовать «корочки». Читайте нон-фикшен по специальности и смежным темам, старайтесь анализировать прочитанное.

Ходите на конференции, читайте тематические сообщества в социальных сетях, знакомьтесь с создателями потенциально интересных для вас проектов. Учитесь вести переговоры, прочтите, например, «Сначала скажите “Нет”» Джима Кемпа и «Договориться можно обо всем» Гэвина Кеннеди. Знакомства конвертируются в будущие заказы и удачные сотрудничества.

Загодя начните работать со своим имиджем эксперта в том или ином деле. Тогда вам будет гораздо проще привлекать клиентов, когда вы решитесь пуститься в свободное плавание. О том, как создать себе имидж профессионала в социальных сетях, мы рассказывали здесь.

Продумайте процесс взаимодействия с клиентами: как вы будете общаться, передавать им результаты работы, где будете хранить выполненную работу, как обезопасите себя от внезапных капризов техники, компьютерных вирусов и мошенников? Возможно, вам придется для этого освоить новые программы, подобрать подходящие облачные хранилища, инструменты для планирования задач.

Начните брать первые заказы, не уходя с работы. Так вы начнете обрастать клиентами и заодно прочувствуете, что такое фриланс

Многие работают без всякого оформления. Но крупным клиентам не всегда удобно работать с физическими лицами без статуса ИП: это дополнительные налоги и юридические риски. Индивидуальные предприниматели — совсем другое дело: заказчикам удобно перечислять им деньги, не надо думать о налогах. О налогах придется думать вам, но для этого есть специальные бухгалтерские системы. Они отслеживают доходы, считают налоги и подсказывают, когда надо их оплачивать, это можно сделать буквально в несколько кликов. Еще такие системы позволяют легко выставлять счета заказчикам и отслеживать их оплату. Еще один вариант — в отдельных регионах можно применять специальный налоговый режим для самозанятых, не регистрируя ИП. Заранее просчитайте возможные варианты и выберите, что подходит именно вам.

Крупные компании-заказчики, как правило, работают по своим шаблонам договоров. Для остальных заказчиков составьте свой вариант, простой и удобный для вас. Например, внесите в него пункт о том, что переписка по электронной почте имеет силу простой электронной подписи и равнозначна бумажным документам с личными подписями сторон. Не стоит бездумно скачивать в интернете первый попавшийся бесплатный шаблон — во-первых, он может быть с ошибками или с условиями, которые вам не подходят, во-вторых, лучше все-таки составить с юристом документ с учетом ваших особенностей.

И напоследок — несколько простых советов, которые помогут организовать работу на фрилансе с максимальной эффективностью и снизить риск выгорания.

1. Постарайтесь не работать в местах, не предназначенных для этого — например, в кровати или на кухне. Организуйте для себя полноценное рабочее место. Настройте высоту рабочего стола, поставьте слева источник света, купите эргономичный стул с удобной спинкой и подлокотниками — например, «Маркус» из «Икеи». Возьмите за правило периодически наводить на столе порядок.
2. Установите границы своего рабочего дня, например, с 9 до 18 или с 12 до 21 — как у обычного восьмичасового дня в офисе. Предупредите коллег и клиентов, что ваш рабочий день ограничен этими часами. Это избавит от ситуаций, когда кто-то попросит вас, например, срочно поправить макет в полночь. Правда, есть фрилансеры, которые сознательно транслируют клиенту, что могут быть на связи в режиме 24 на 7. Это, конечно, преимущество, но жить так очень тяжело. Так что решать вам.
3. Не забывайте и не ленитесь фиксировать с клиентами все договоренности. Работа на доверии — это, конечно, хорошо, но вы рискуете поработать на кого-то бесплатно. А еще старайтесь обсуждать текущие нюансы работы в переписке. Да, созвониться быстрее, но потом в случае недоразумений вы не докажете, кто что сказал. Переписка надежнее.
4. Разбивайте день на части по виду работы. Например, утром до полудня — текучка, потом работа над серьезной задачей, после обеда — работа, которая требует созвона и переписки с клиентами.
5. Придерживайтесь режима. Допустим, вы установили свое личное начало рабочего дня в 10:00. Очень большой соблазн проснуться в 9:50 и сразу сесть за компьютер. Не поддавайтесь этому соблазну, иначе будет ощущение, что всю жизнь проводите за монитором. Вставайте минимум за час, завтракайте, делайте зарядку — у мозга должно быть ощущение обычного рабочего графика.
6. Делайте перерывы в работе. Сходите в магазин, на прогулку, выгуляйте собаку. Разрешите себе отрываться от дел: никто не умрет, если вы ответите на письмо не сразу, а через час. Такая «перезагрузка» даст мозгу восстановиться. К тому же во время прогулки, пока мозг работает «в фоновом режиме», решение сложной задачи может прийти само собой. Но важно в этом тоже придерживаться строгого режима, чтобы не увязнуть в прокрастинации.
7. Выбирайтесь из дома. Если днем работать, а вечером отдыхать в одном и том же помещении, можно «закиснуть». Попробуйте иногда работать не дома, а в кафе, коворкинг-центре, парке или библиотеке. Если понравится, начните практиковать работу из подобного выездного офиса раз или два в неделю — это разбавит рутину.
8. Одевайтесь. Может казаться, что одежда не влияет на продуктивность, но пижама явно не способствует рабочему настроению. Надевать пиджак и галстук необязательно, просто приведите себя в порядок, чтобы провести границу между работой и отдыхом.

Если вы начинаете работать удаленно, прочтите книгу «Remote. Офис не обязателен». Авторы — предприниматели Джейсон Фрайд и Дэвид Хайнемайер Хенссон — создали успешную компанию, все сотрудники которой работают удаленно. В книге они рассказали, как им удалось максимально эффективно выстроить рабочий процесс. Некоторые советы могут показаться банальными, но проверьте их на практике: они работают.

сайт для начинающих фрилансеров и профессионалов, поиск удаленной работы на FL.ru

Фрилансеры — кто это такие и чем занимаются, что такое фриланс и какие варианты удаленной работы в интернете существуют

1. Кто такие фрилансеры
   1. Чем занимаются интернет-фрилансеры
   2. Удаленная работы не связанная с интернетом
2. Плюсы и минусы работы в интернете
   1. Плюсы работы фрилансером
   2. Минусы
   3. Кто нанимает фрилансеров
3. Что такое фриланс и как начать зарабатывать
4. Биржи фрилансеров и сайты для поиска
   1. Биржи фриланса
   2. Полезные сайты

Здравствуйте, уважаемые читатели блога KtoNaNovenkogo.ru. В статьях про существующие на сегодня способы заработка в сети и про бизнес в онлайне я упоминал фриланс, но не стал вдаваться в подробности этого набирающего с каждым днем популярность явления.

Сегодня же я хочу как раз исправить этот недочет и поговорить про плюсы и минусы жизни онлайн-фрилансера, и не только в интернете.

Мы попробуем понять, что такое фриланс и почему привлечение удаленных работников может оказаться процессом, выгодным обоим сторонам этих деловых отношений (и работнику, и работодателю).

Есть у этого явления и недостатки (по Роберту Кийосаки) , но благодаря множеству достоинств число приверженцев такого способа существования в нашем сложном мире постоянно увеличивают. Будет приведена инструкция по удаленной работе в интернете для начинающих и список необходимых для поиска заказчика ресурсов. Вдруг и в вас тоже проснется фрилансер и это круто изменит вашу жизнь? А? Почему бы и нет?!

Кто такие фрилансеры и чем они занимаются?

В рунете фрилансер — это некое частное лицо (хотя, это можете быть и ИП), берущееся выполнить какой-то объем работы (задание). По большому счету, это может быть и не удаленная работа (например строитель, делающий ремонт в квартире, или нанятый на время выполнения задания офисный работник), но чаще всего работодатель и исполнитель находят друг друга и поддерживают отношения через интернет (онлайн).

Собственно, именно с зарождением и ростом популярности интернета (что это такое?) этот вид трудовой деятельности и получил такую популярность. В общем смысле слова под фрилансом следует понимать выполнение работы независимым подрядчиком (внештатным сотрудником).

В какой-то мере под понятие фрилансер попадает и ИП (Индивидуальный Предприниматель), но эти определения не тождественны. Frilanser это, как правило, один человек, нанимающийся выполнить определенные здания, а ИП может сам иметь штат работников, для которых будет являться руководителем (работодателем).

Основное преимущество удаленной работы фрилансеров — отсутствие начальников, будильников и понедельников. Однако, при взгляде под другим углом, каждое из описанных достоинств можно посчитать и недостатком. Но обо всем по порядку.

Давайте сначала посмотрим, какие специальности больше всего востребованы и по ним чаще всего предлагают свои услуги на рынке удаленной работы (рассмотрим сейчас только онлайн-фриланс, как основополагающий).

Чем занимаются интернет-фрилансеры

1. Специалисты по работе с текстами — Seo и обычные копирайтеры (создают тексты), рерайтеры (перерабатывают чужие тексты), контент-менеджеры (отвечают на стратегию наполнения сайта контентом), редакторы и корректоры (проверяют и исправляют стилистику, правописание и пунктуацию), а также различные переводчики (технических текстов, художественных, целых сайтов и т.п.). Кроме виртуозного владения пером и знания языков, от таких специалистов зачастую требуются и познания в психологии, маркетинге, а также аналитике. Апофеозом (что это такое?) текстового фриланса можно считать писателей, которые подвизаются писать шедевры для различных изданий за процент с их продаж.
2. Программисты и администраторы — пишут программы и скрипты, решают поставленные перед ними задачи по администрированию сайтов, веб-серверов, приложений и т.п. Также сюда можно отнести и тестировщиков различных программных продуктов — игр, программ, мобильных приложений, онлайн-сервисов, юзабилити сайтов и т.д. Среди таких специалистов «джентельментским набором» является знание устройства различных движков сайтов (CMS), языков программирования (JavaScript, PHP, Perl и др.), умение работать с базами данным, а еще виртуозное владение языками разметки — Html и CCS.
3. Дизайнеры — фрилансом в этой области могут заниматься: дизайнеры интерьеров (ландшафтов), графические дизайнеры (рисующие баннеры, кнопки, календари и т.п.), веб-дизайнеры (сочетающие в себе задатки программиста и эстета), дизайнеры игр и другие вариации фрилансеров этого рода. Объединяет их обостренное «чувство прекрасного» и умение работать с различными графическими программами (llustrator, Photoshop, CorelDraw, 3D Max, 4Studio, MAX, Maya), а также базовые познания во многих смежных фриланс-специальностях (например, веб-дизайнер должен уметь верстать, владеть азами веб-программирования и т.п.)
4. Специалисты по продвижению сайтов — это СЕО-шники (линкбилдеры), оптимизаторы (юзабелисты), верстальщики, специалисты по привлечению посетителей на сайт с помощью различных видов рекламы (баннерной, контекстной, тизерной и т.п.), специалисты по продвижению в социальных сетях, крауд-маркетологи и веб-аналитики. Познания фрилансеров из этой области должны быть обширными и главное — «с пылу с жару», ибо в продвижении все постоянно изменяется (поисковиками вводятся новые алгоритмы и фильтры, меняющие даже базовые подходы к продвижению — как, например, недавний Минусинск от Яндекса).
5. Манимейкеры — фрилансеры, не прищемляющие «работу на дядю», а ищущие самостоятельные пути заработка. Как правило, они не объединяются, а работают в одиночку. Меня (и других блогеров) с натяжкой тоже можно назвать манимейкером, а значит — Frilanser. Для заработка могут использоваться свои собственные проекты (в том числе и дорвеи) или арбитраж трафика (его покупка в системах контекста, тизерах и т.п., с последующим сливом на партнерскую программу или нечто подобное). Познания для такого рода занятия требуются весьма разносторонние, ибо манимейкер должен быть и вебмастером, и верстальщиком, и аналитиком, и маркетологом, и стратегом и т.п.
6. Коучеры (тренеры) — разновидность фрилансеров, являющиеся специалистами (или считающие себя таковыми) в какой-либо области и предлагающие свои услуги по обучению. Чаще всего это проходит в онлайн-формате (в виде вебинара, переписки или общения в чате) как индивидуального, так и в составе группы. Обучаться таким образом можно чему угодно (мой сын, например, нанял Frilanser-а в качестве тренера по фитнесу, что обошлось ему значительно дешевле, чем реальный тренер). В какой-то мере к этой разновидности фриланса можно отнести и инфобизнес (создание и продажа обучающих курсов). От фрилансера в этом случае кроме знаний в определенной области, требуется еще и способность эти знания доходчиво передавать ученикам. Если надумаете этим заниматься, то советую обратить внимание на систему JustClick, включающую в себя полный набор инструментов (партнерку, магазин, сервис емайл рассылок и т.п.).

Варианты удаленной работы не связанной с интернетом

Кроме этого существует довольно много направлений фриланса, которые не связаны напрямую с интернетом, и их работу не всегда можно отнести к разряду удаленной (онлайн):

1. Инженеры, архитекторы и другие квалифицированные специалисты, которые не имея постоянного места работы, готовы выполнять подряды для компаний или физических лиц (например, создать проект будущего дома, спроектировать электрику, теплоснабжение и т.п.). Услуги подобного рода могут предлагаться опять же через интернет, либо через газетные объявления, или же путем рекомендаций от тех клиентов, кому фрилансер уже выполнял данную работу.
2. К фрилансерам можно отнести и строителей, выполняющих ремонт в квартирах или других помещениях, электриков, сантехников и людей прочих специальностей, которые не имеют какого-то постоянного работодателя, а занимаются их поиском самостоятельно.
3. Фотографы и видеооператоры, находящиеся в свободном плавании. Их основные «кормушки» — это свадьбы, юбилеи и прочие мероприятия, о которых клиенты хотят оставить задокументированные воспоминания. Поиск клиентов на фриланс может вестись опять же всеми доступными способами (интернет, свой сайт, газеты, контекстная реклама, рекомендации и т.д.)
4. Среди журналистов (пишущих или снимающих) тоже очень велика доля занимающихся фрилансом (например, тот же Грем Филлипс), когда созданный материал потом продается желающим его заполучить изданиям или телевизионным каналам.
5. Очень много людей в области юриспруденции и смежных с ней областях работают фрилансерами, т.е. без привязки к какой-то фирме или организации (адвокаты, консультанты, свободные риэлторы, эксперты, приходящие бухгалтера и т.п.)
6. В оффлайне коучинг (что это такое?) представлен репетиторами, которые тоже по большей степени находятся «в свободном плавании».
7. До недавнего времени у нас были распространены «бомбилы» (водители-частники, подрабатывающие извозом), которые тоже были своего рода фрилансерами (свободными художниками) .

В то же время удаленная работа не всегда является фрилансом. Например, некоторые фирмы практикуют работу части сотрудников на дому, если это позволяет специфика их занятий. В этом случае экономятся средства на аренду помещений и время работника, которое он не тратит теперь на дорогу. Однако, такой работник не есть Frilanser, хотя свободы у него и побольше, чем у офисного сотрудника.

Люди становятся фрилансерами по разным причинам. Для кого-то является проблемой постоянно ездить в офис (людям с ограниченными возможностями или женщинам с маленькими детьми), для кого-то психологически сложно работать в офисе, а для кого-то главным преимуществом является возможность самому выбирать задания, а не выполнять то, что поручат.

В процентном соотношении по всему миру очень много тех, кто постоянно или временно занимается фрилансом, и их количество постоянно растет. Возможно, что и Вам этот способ «поддержания штанов» придется больше по вкусу, чем прозябание в офисе.

Плюсы и минусы удаленной работы в интернете

Несмотря на то что мы уже выяснили (фриланс — это не только и не столько удаленная работа), все же в этой статье я хочу поговорить именно про онлайн-работу, ибо это близко тематике этого блога и тому, чем занимаюсь я сам.

Плюсы работы фрилансером

1. Нет начальников, будильников и понедельников, что для многих является самым главным преимуществом. Другими словами, фриланс дает ощущение свободы и независимости. Вы сами вольны выбирать себе заказы, сами планируете свой рабочий день (или ночь) и сами же выбираете дни, в которые вы будете отдыхать.
2. Удаленная работа позволяет не тратить время на дорогу и деньги на проезд (да и костюм покупать не обязательно). Встали, умылись, сели за компьютер (прямо в пижаме) — и вы уже на работе. Лепота, как по мне.
3. Можно выполнять высокооплачиваемую работу проживая в «глубинке», имея под рукой лишь компьютер и доступ в интернет. Зачастую доход фрилансера (в этом случае) на порядок превосходит то, что он мог бы зарабатывать в реале по месту своего проживания. Многих талантливых специалистов это освобождает от необходимости смены места жительства в погоне за интересной работой и длинным рублем.
4. Некоторые Frilanser-ы вообще не привязаны к конкретном месту жительства — лишь бы было электричество и интернет (хоть эпизодический). Это позволяет путешествовать по миру (Гоа, Вьетнам, деревня Гадюкино и т.п.) и жить там где вам нравится столько, сколько хочется. Опять же, это все к теме о свободе, которую дает фриланс.
5. Вам будет открыт весь рынок фриланс услуг, где имеется огромное количество работодателей и предложений. При должном подходе и соответствующей репутации без работы даже в кризис вы не останетесь.
6. У вас будет четко оговоренный объем работы, и все что потребуется сделать дополнительно — будет оплачиваться, в отличии от работы в офисе, где придется воплощать в жизнь все фантазии вашего руководителя в рамках отмеренной вам зарплаты.
7. У вас будет возможность уделять достаточное количество времени семье (по крайней мере домашние будут вас хотя бы видеть, пусть и со спины), ибо вы только на ненужной дороге на работу сэкономите по несколько часов жизни в день.

Фриланс — это занятие, которое не всем подходит

Как в любом другом деле, многие из отмеченных плюсов при некоторых стечениях обстоятельств могут рассматриваться и как минусы. Если же обобщать, то к существенным минусам бытности фрилансера можно отнести:

1. Кроме, собственно, выполнения работы вам придется тратить время на продажу своей услуги, т.е. поиски подходящего работодателя (рекламировать свои услуги, заводить сайт с портфолио, давать объявления на биржах фриланса и т.п.), а также держать «ухо востро», чтобы не стать жертвой обмана (заказчик может получить заказанную работу, но не оплатить ее). Для этого понадобится детально обговаривать все спорные и скользкие моменты, а еще применять меры защиты от мошенничества.
2. В отсутствии начальника и четкого распорядка дня многим бывает довольно сложно собраться и по доброй воле «начать вкалывать», когда можно запросто включить фильм, поиграть в компьютерную игру, пообщаться в соцсетях или банально углубиться в чтение новостей (никто ж ведь по рукам за это не настучит). Далеко не всем легко дается такая штука, как самодисциплина, и многим для плодотворной работы нужен давлеющий фактор (начальник, сидящие рядом коллеги, сисадмин отключающий доступ в соцсети и т.п.).
3. Нет социального пакета в виде больничных, оплачиваемых отпусков и т.п. вещей. Заболели — голодайте или проедайте заначку. Сюда же можно отнести и крайне нестабильный уровень дохода, довольно хорошо характеризующийся выражением — «то густо, то пусто». К такому образу ведения дел нужно будет еще приспосабливаться.
4. Если хотите в будущем получать пенсию, то придется регистрировать Индивидуального Предпринимателя и прилагать какие-то дополнительные усилия для ведения отчетности и уплаты налогов (либо нанимать для этого дела фрилансера из бухгалтеров, либо самому разбираться с какой-нибудь интернет-бухгалтерией типа Моего Дела).
5. Надомная (удаленная) работа почти всем кажется идеальным вариантом, но это далеко не так. Иногда в офисе создать рабочую обстановку получается гораздо легче, чем дома, где шумят дети, да и домашние не воспринимают всерьез ваше занятие, не понимая почему вы не можете отвлечься и сходить в магазин, пропылесосить, пойти погулять с ребенком (собакой) и т.п.
6. Трудно планировать достаточно крупные покупки, ибо взять кредит для ИП довольно сложно, а понять какой доход у вас будет в течении хотя бы ближайшего года очень сложно. Но, это мое чистое ИМХО (что это?).

Кто нанимает фрилансеров

Как вы понимаете, во фриланс играют два игрока — работодатель и исполнитель. Давайте для полноты картины также немного посмотрим на то, чем же привлекателен Frilanser для заказчика по сравнению со штатным сотрудником:

1. В кампании может вообще не быть офисных работников, а только фрилансеры (или их число может быть существенно уменьшено). Это позволяет сэкономить на аренде помещений и их обстановке.
2. Штатному сотруднику придется платить не только за выполненную работу, но и за проведенное на рабочем месте время, что может быть совершенно не рентабельно. И соцпакет, как уже упоминалось выше, фрилансеру не требуется. Да и расторгнуть договор со свободным художником намного проще, чем уволить нерадивого штатного сотрудника.
3. У работодателя появляется гораздо больше пространства для выбора «идеального исполнителя», ибо рынок фриланса не ограничивается тем местом, где расположен офис. Зачастую высококлассные и не сильно запрашивающие за свою работу специалисты могут найтись на другом краю света.

При этом каких-то существенных недостатков найма именно фрилансеров для выполнения той или иной работы не просматривается (кроме имеющегося у многих работодателей консервативного подхода). Разве что только нельзя будет подойти и заглянуть через плечо удаленного сотрудника, чтобы выяснить занят ли он делом или опять пасьянс раскладывать принялся. Но при оплате за результат это и не особо важно.

Что такое фриланс и как начать зарабатывать

Хочу привести несколько принципов, которыми, как мне кажется, стоит руководствоваться для осуществления успешной карьеры во фрилансе (росте доходов за счет увеличения числа выполненных заказов и возможности повышения платы за их выполнение).

1. Первое и главное — нужно любить то, чем вы занимаетесь. Иначе ничего не выйдет. Работа фрилансера — это по большей части «пахота» (пусть и за бОльшие, чем можно получить работая в реале, деньги). Но если выбранная вами область приложения усилий вызывает у вас отторжение, то долго вы не продержитесь. Ваша работа должна вам прежде всего нравиться, и это самое что ни на есть главное. Я бы, например, не смог на протяжении стольких лет посвящать все свое свободное время этому блогу (иногда часов по 12-15 в сутки), если бы мне все это не нравилось.
2. Заведите для общения с клиентами отдельный почтовый ящик, аську (скайп), купите отдельную симку, а также создайте кошельки в популярных платежных системах, чтобы получать оплату за вашу работу (и карточку завести не мешало бы на тот случай, если оплата будет возможна только по безналу).
3. Трезво оценивайте свои возможности и беритесь только за те заказы, которые в состоянии выполнить. Обязательно уточняйте задание во избежании дальнейших нестыковок из-за недопонимания. Например, я не берусь за написание обзоров по тем тематикам, где мало чего смыслю.
4. Возможно, что текущий уровень ваших знаний по выбранной специальности еще не дотягивает до необходимого для занятия фрилансом уровня. В этом случае можно будет повысить свой уровень воспользовавшись рекомендуемыми в сети обучающими курсами, коучингами или просто книгами.
5. Вопрос цены нужно решать еще до начала выполнения работы. Она должна быть обоснованной вашими трудозатратами и сложностью выполнения работы. Не стоит вести разговоры об изменении стоимости за работу уже после заключения договора. По уровню цен на свои услуги вы можете сориентироваться на приведенных чуть ниже биржах фриланса и других тематических ресурсах. По началу вам, возможно, придется демпинговать (или даже работать бесплатно), чтобы собрать портфолио работ, характеризующих вас с хорошей стороны (иногда под портфолио создают специальный сайт, рекламирующий предоставляемые услуги, также его размещают и на биржах).
6. Наверное понятно, что выдерживание сроков выполнения работы является большим плюсом и будет стимулировать работодателя на дальнейшее сотрудничество с вами, а также рекомендовать ваши услуги своим коллегам и знакомым. То же самое касается и исправления найденный ошибок — их своевременное устранение нивелирует сам факт их появления. Конечно же, лучше ошибок не совершать, но все мы люди…
7. Будьте осторожны. Работодатели довольно часто предлагают флилансерам поучаствовать в конкурсах (отборочных соревнованиях), но зачастую лишь с одной целью — получить нужную им работу бесплатно. В подавляющем большинстве случаев хорошего портфолио для заказчика будет достаточно, чтобы принять решение о выборе исполнителя.

   В то же время, многие солидные кампании предлагают выполнить тестовую работу, и тут нужно убедиться, что задание одинаково для всех, а не имеет место мошенничество, когда из бесплатно выполненных кусочков заказчик потом соберет то, за что при другом подходе пришлось бы платить. В общем, это напоминание о том, что ухо нужно держать востро и стараться не попадаться на удочку любителей халявы, каковых на этом рынке предостаточно.

   Для этого можно договориться об отдельной оплате каждого из выполненных этапов работы, либо отдавать заказчику на проверку не полный вариант, а лишь часть (либо демо-версию), достаточную для оценки качества выполнения (остальное же уже передавать после проведения оплаты). Иногда практикуют предоплату, как это делаю, например, я при заказе обзоров. Для крупных проектов можно попробовать воспользоваться услугами гаранта (посредника) при передаче денег и выполненной работы (аналог депозитной ячейки).

8. Труднее всего начинать. Придется научиться себя мотивировать на работу, планировать свое время, освоить способы поиска клиентов, наладить дома полноценное рабочее место. Однако именно в это время закладывается фундамент, и важно будет начать обзаводиться постоянным клиентами (это отличная подложка для стабилизации доходов), вырабатывать стратегию переговоров с клиентами и учиться философски относиться к отказам, нестыковкам и даже к случаям обмана (но стараться на будущее не попадаться на удочку).
9. Как уже упоминалось выше, фрилансеру нужно решать вопрос с выплатой налогов. Хорошим решением, на мой взгляд, является открытие ИП на упрощенке (можно сделать это бесплатно тут). Как правило, Frilanser-ы не несут никаких расходов кроме трудовременных затрат, поэтому они выбирают УСН с 6%, что совсем не много, на мой взгляд. Кроме этого, при открытии ИП у вас начинает идти стаж для будущей пенсии, что тоже гуд. Если доходы у вас будут более-менее приличными, то практически все выплаты в пенсионный фонд можно будет получить назад чуть погодя в виде налоговых вычетов. Если надумаете, то ознакомьтесь с моей статьей по выбору банка, где открыть счет ИП.
10. Не редки случаи, когда флилансеры объединяются в команду для выполнения какого-либо сложного проекта, а потом сработавшись организовывают фирму (это как?). Поискать вакансию в таких командах можно будет на тематических форумах. Ну, а обычных клиентов можно искать на приведенных ниже биржах фриланса, либо среди своих знакомых или знакомых знакомых (через сарафанное радио).

Биржи фриланса и сайты для поиска удаленной онлайн-работы

Основная проблема и задача, стоящая перед фрилансером — найти работодателей. Равно как и последние стремятся найти наиболее подходящего им исполнителя (по цене и квалификации). Вполне объяснимо, что лучшим решением этих двух задач является что-то вроде биржи поиска удаленной работы.

Биржи фриланса

1. WorkZilla — подойдет начинающим пользователям, только пробующим себя во фрилансе, ибо имеется много заказов не требующих специальных навыков. Также благодаря довольно необычному процессу регистрации исполнителей, где требуется выполнить тестовое задание, работодатели этой биржи в определенной степени имеют гарантию адекватности имеющихся там Frilanser-ов. Подробнее про биржу Воркзилла вы сможете прочитать в статья по приведенной ссылке.
2. Кворк — фрилансбиржа с инновационным подходом к организации взаимоотношений между заказчиком и исполнителем, что позволяет существенно упростить жизнь обоим. Подробнее про Кворк читайте в моей обзорной статье.
3. Weblancer — наверное, это самая удобная биржа фриланса для начинающих пользователей. Тут стараются максимально обезопасить новичков от мошенничества со стороны заказчиков. Имеется несколько вариантов платных аккаунтов, которые позволяют зарабатывать существенно больше, поэтому когда освоитесь на бирже, то имеет смысл перейти на один из них.
4. Free-lance.ru (FL.ru) — поиск заказчиков и исполнителей для удаленной работы в IT сфере (реклама, программирование, вебмастеринг, дизайн и т.п.). На данный момент является чуть ли не самой крупной биржей фриланса в рунете. Имеется свой каталог и рейтинг фрилансеров, который формирует на основе оценок работадателей, активности исполнителей, числа работ в портфолио и т.п. А также в этой бирже удаленной работы доступен магазин для профессиональных аккаунтов, где можно выставлять свои работы на продажу (тексты, программы, дизайн шаблонов и т.п.)
5. Freelance.ru — одна из старейших и, возможно, лучших бирж в рунете. Имеется удобный механизм поиска исполнителя для проектов любой сложности, возможность полноценного общения, а также возможность защититься от мошенничества при заключении сделки благодаря специальным инструментам этой биржи фриланса. На платных аккаунтах фрилансеры получают дополнительные возможности — подъем в рейтинге, возможность использовать магазин и многое другое.
6. FreelanceJob.ru — биржа для профессиональных фрилансеров, поэтому новичкам, прежде чем добавляться сюда, следует заиметь опыт работы в своей области (обзавестись портфолио), ибо для попадания в список исполнителей придется составить портфолио из уже осуществленных вами ранее работ. В остальном этой сервис довольно-таки удобен и продуман (профессионален).
7. Из буржуйских бирж стоит упомянуть наверное Upwork.com и Freelancer.com (полностью русифицированный интерфейс).

Это были биржи общей специализации, но существуют и узкоспециализированные фриланс-решения. Например, в статье про биржи контента и копирайтинга я перечислял сервисы для встречи заказчика и исполнителя текстовых заданий. Кстати, на этом блоге имеется детальное описание работы с некоторыми из них: Адвего, Textsale и биржи контента Etxt.

Подобные решения существуют и для программистов (1clancer.ru, Freelansim.ru), юристов (Pravoved.ru), дизайнеров и других фрилансеров. Но приведенные выше сервисы удобны прежде всего огромным выбором исполнителей и заказчиков, да и хорошо отлаженным функционалом. Однако биржи, на мой взгляд, нужны именно для начального старта, а уже потом, обрастая постоянными заказчиками, можно будет частично или полностью переходить к работе напрямую (без посредников). ИМХО.

Сайты фрилансеров — где еще можно найти заказчика или исполнителя

Также удаленную онлайн-работу можно будет поискать на тематических форумах:

1. Searchengines.ru
2. Mastertalk.ru
3. SeoBuilding
4. Webmasters.ru
5. Mmgp.ru
6. Designforum.Ru
7. Demiart.ru
8. Web-silver.ru
9. Trworkshop.net
10. Cyberforum.ru
11. Developing.ru
12. Phpforum.su

P.S. Как бы я не хотел, но всего необходимого в одну (или даже несколько публикаций) не впихнешь (а дьявол, как говорится, кроется в деталях). В общем, есть вариант пройти онлайн-обучение по теме «Интернет-маркетолог от TexTerra«. Все же, за это время рассказать можно, наверное, все. Но это платно, само собой.

HR-Академия | Работа с фрилансером

Ведь компании приходится оплачивать множество различных издержек. Разница в цене может достигать нескольких порядков. При этом исполнителем заказа может стать один и тот же человек (компании также используют услуги фрилансеров). А раз так, то зачем платить больше? И решает заказчик найти себе работника на биржах фриланса.

А потом начинается традиционная песня с нехорошими словами. Заказчик винит исполнителя в том, что он не так сделал заказ, провалил сроки, а исполнитель винит заказчика, что тот платит мало и постоянно меняет свое «видение». Так эти бодания и продолжаются.

Ужас. А все из-за того, что есть секретная информация, которую не знают ни исполнители, ни заказчики. Знание этой информации волшебно действует на бизнес-процессы – повышается производительность, работа спорится, выполненное задание сдается по утвержденному графику. А без этих знаний ничего подобного нет, только раздоры. Мы откроем вам этот секрет, магическую формулу: «Фрилансер – это не компания!»

ФРИЛАНСЕР — НЕ СОТРУДНИК КОМПАНИИ!

При обращении к фрилансеру, заказчик ждет такого же уровня организации и менеджмента, как от компании: переговоров на высоком уровне, трезвого подхода к обязательствам, контроля сроков работы. В специализированных компаниях эти функции обычно лежат на разных людях. Одни ставят задачи и следят за их исполнением, за сроками, другие ведут переговоры, а третьи – выполняют поставленные задачи.

Фрилансер же – конечный исполнитель, который может быть великолепным дизайнером, но никаким переговорщиком. У него могут быть проблемы с планированием времени. Ему, может быть, трудно составить задание на дизайн со слов заказчика. В результате – проблемы. Например, заказчику рекомендовали человека, как крутого специалиста, его портфолио – выше разных похвал, а процесс не идет. И расстались, оставшись друг другом недовольны.

Конечно, есть фрилансеры, которые обладают всеми этими компетенциями. Но их мало, а цены на свои услуги они выставляют иногда даже выше, чем в аналогичных компаниях. В-третьих, бывает так, что компетенции планировщика и переговорщика перевешивают у них, собственно, те которые нужны. Тогда происходит перекос в другую сторону.

Например, немногие доверят программирование серьезного проекта человеку, который отлично проводит переговоры и демонстрирует высокий уровень социальной компетенции, потому что переговоры и программирование – навыки противоположных сторон. Когда очень хорошо одно, то редко бывает так, что и второе тоже очень хорошо.

Итак, фрилансер – не компания. Поэтому, если хочется получить от него полноценную отдачу, то в этом случае не нужно ожидать такого же уровня менеджмента. Наоборот, нужно взять на себя те функции, которые в специализированных компаниях лежат на коллегах исполнителя.

6 СОВЕТОВ ПО РАБОТЕ С ФРИЛАНСЕРОМ

2. Нужно четко спланировать бюджет. Если он сильно ограничен – выбирать работников, которых устраивает такая оплата, не стараясь «прогнуть» исполнителя, у которого высокие цены за работу. Ведь, если его уговорить работать на условиях, которые ему не интересны, то проект может оказаться брошенным на полпути.

3. Нужно приложить максимум усилий, чтобы у исполнителя не осталось вопросов без ответа. Все вопросы, которые он задал, должны быть закрыты. Более того – мы должны постараться определить, о чем исполнитель не спросил, забыл, но что для него может быть важно. В компании это делает руководитель проекта. В работе с фрилансером, это нужно делать самому заказчику.

4. Проявлять мудрость и опыт в отношении сроков. Сроки, которые называет исполнитель, утверждать нужно, но для себя их умножать на 1,5-2 – на практике доказано, что самостоятельная быстрая оценка исполнителем, обычно неверна. И здесь нет злого умысла – просто профессионал оценивает данную задачу на основе опыта решения аналогичных задач с подобными условиями, но в процессе работы появляются новые обстоятельства. То заказчик что-то изменит, то в голову придет более интересное решение, на обдумывание которого потребуется время. Точное соблюдение сроков исполнения может быть лишь на простых заданиях, которые можно выполнить за несколько часов. Кстати, если исполнитель говорит, что выполнит задание через три часа, то смело ориентируйтесь на сутки.

5. Мы должны трезво оценивать человеческие способности и не соблазняться на предложение исполнителя выполнить мегапроект в одиночку за пару дней. Нужно выяснить подробности, скорее всего, что исполнитель не полностью оценил задачу. Если мы не станем слепо верить таким предложениям, то у нас будет меньше оснований для конфликтов.

6. Мы сами должны управлять информационным обменом и взаимодействием. Назначать «контрольные точки», управлять взаимодействием, выяснять состояние дела, делать промежуточные отчеты – это все наша задача. Мы должны быть готовы описать и регламентировать все шаги взаимодействия, чтобы в них не оставалось белых пятен, о которых каждая сторона думает, что «это очевидно и так». Очевидность у каждого своя.

Когда мы четко осознаем простой факт, что в работе с фрилансером ответственность за менеджмент должна лежать на заказчике, начнем брать на себя эту ответственность, тогда работа с фрилансерами будет приносить удовольствие и многократно окупаться.

Опубликовать проект Все фриланс-проекты 1792

чем занимается, сколько зарабатывает, что делает

В современном мире в кругах работающих людей все чаще звучит термин «фрилансер». Несмотря на это значение данного слова многим до сих пор неизвестно. Так кто такой фрилансер?

Если говорить простым языком, фрилансер — это специалист, который работает вне офиса, «вольный художник», который выполняет свои должностные обязанности, не подчиняясь стандартному рабочему графику. Заменой офиса таким работникам обычно служит удобное рабочее место в стенах родного дома. Реже — арендованное на несколько часов в день или неделю место в коворкинг-центре (от англ. «coworking» — «совместно работающие»).

Вот как изобразила портрет фрилансера одна из российский бирж фриланса:

Кто может стать фрилансером

Естественно, не каждый желающий может работать дома. Это практически невозможно для врача, водителя, археолога, летчика и представителей многих других профессий. В то же время специалисты, в работе которых больше важен результат, чем постоянное присутствие в офисе, могут сами выбирать себе рабочее место, составлять график работы и список задач.

Есть множество профессий удаленных работников и того, чем занимается фрилансер.

Сколько зарабатывает фрилансер

Заработок фрилансера зависит от нескольких факторов:

• Профессии.
• Опыта и таланта.
• Статуса и возможностей работодателя.
• Способности к самоорганизации.

К примеру, ИТ-специалисты, как правило, зарабатывают больше журналистов или копирайтеров. Но бывают исключения: журналист с «талантом от Бога», умеющий правильно преподнести себя и продать свои услуги там, где они больше всего нужны, может заработать гораздо больше скучающего программиста. В целом же доход фрилансера, который серьезно относится к своей работе, выше зарплаты его коллег, работающих в офисе.

Одним словом, чтобы стать успешным фрилансером, свое дело нужно либо очень любить и жить им, либо просто делать его хорошо и соблюдать ряд правил.

Работать можно из любой точки планеты

Профессиональный праздник

Несмотря на то, что фриланс — сравнительно молодое явление, его представители тоже могут похвастаться своим профессиональным праздником. День фрилансера в России принято отмечать 14 мая — именно в этот день в 2005 году появилась на свет одна из первых российских бирж удаленной работы.

Что такое внештатные вакансии? Руководство по фрилансу

10 февраля 2021 г.

Что такое фриланс? Мы изучаем вакансии фрилансеров, что они собой представляют, кто нанимает, как искать и какие навыки необходимы для достижения успеха.

Если вы хотите быть самим себе начальником, протестировать новую карьеру или заняться подработкой, посвященной вашему увлеченному проекту, фриланс может стать лучшим выбором.И если вы решите заняться внештатной работой, вы не будете одиноки.

В 2019 году опрос MBO Partners показал, что почти 41,1 миллиона американцев назвали себя внештатными сотрудниками, будь то несколько часов в месяц или полный рабочий день. Чтобы разбить это немного дальше, почти 15 миллионов сотрудников заявили, что являются внештатными сотрудниками неполный рабочий день, а 12,4 миллиона назвали себя фрилансерами, работающими полный рабочий день!

С такими числами необходимо хорошо подготовиться к фрилансу и фрилансу.Используйте это руководство, чтобы понять, что такое фриланс, как найти компании и рабочие места, а также характеристики, необходимые для достижения успеха в качестве фрилансера.

Примечание:

FlexJobs — это служба подписки для соискателей с рейтингом A + от Better Business Bureau. Ежемесячная стоимость подписки позволяет нам полностью проверять и проверять все вакансии на нашем сайте, обеспечивая клиентам безопасный и положительный опыт поиска работы.

Полное руководство по успеху фрилансера

Что такое фриланс? Базовое определение

По сути, внештатная работа — это работа, при которой человек работает на себя, а не на компанию.Хотя фрилансеры берут на себя контрактную работу в компаниях и организациях, в конечном итоге они работают не по найму.

Фрилансеры несут ответственность за все, чего не делают традиционные сотрудники, например, устанавливают часы работы, отслеживают время, потраченное на различные проекты, выставляя счета клиентам, а также оплачивая свои собственные налоги на трудоустройство и бизнес. Фрилансеры не считаются «сотрудниками» в компаниях, в которых они работают, а считаются «подрядчиками».

Как сказать «внештатная работа»

При поиске работы внештатного сотрудника следует помнить о ряде различных терминов.Они могут помочь вам найти вакансии фрилансера, а также полезны при описании себя и своей работы потенциальным клиентам.

• Работа по контракту : Работа, в которой вы работаете по контракту, а не на постоянной основе.
• Работа по контракту : То же, что и работа по контракту.
• Независимый подрядчик : Другой распространенный способ сказать «фрилансер», но условия вашей работы определены в контракте с другой компанией или физическим лицом.
• 1099 : Относится к форме IRS, которую заполняет независимый подрядчик, форме 1099-MISC, и часто используется для описания работы («Это контрактная роль 1099»).
• Консультант по контракту : Человек, нанятый для временных консультаций по конкретным вопросам внутри компании.
• Договор найма : Работа, которая начинается как внештатный, независимый подрядчик, но имеет потенциал стать штатным сотрудником, если дела пойдут хорошо.

Как найти внештатную работу

Ориентация на компании, которые, как известно, нанимают фрилансеров , может быть отличным способом начать поиск внештатной работы. Например, эти работодатели разместили на FlexJobs больше всего вакансий для фрилансеров:

1. Kforce
2. Келли
3. Аджилон
4. Принципы бухгалтерского учета
5. Рандстад
6. Роберт Халф Интернэшнл
7. К12
8. Соломон Страница
9. Даль Консалтинг
10. Кактус Коммуникации

Наиболее распространенные области карьеры фрилансера

Как видно из списков вакансий фрилансеров на FlexJobs, множество компаний, организаций и государственных учреждений нанимают фрилансеров. Вы найдете работу почти в любой карьере, которую только можно вообразить , а работа фрилансера варьируется от небольших временных проектов до долгосрочных проектов с полной занятостью.

Это области, в которых нанимается больше всего фрилансеров:

1. Бухгалтерский учет и финансы
2. Административный
3. Письмо
4. Служба поддержки клиентов
5. Двуязычный
6. Компьютеры и ИТ
7. Медицина и здравоохранение
8. Монтаж
9. Управление персоналом и подбор персонала
10. Образование и обучение

Плюсы и минусы фриланса

У каждой работы есть свои плюсы и минусы, и фриланс не исключение.Осознавая трудности, вы будете готовы к ним.

Плюсы фриланса

Контроль над своей рабочей нагрузкой, клиентами, с которыми вы работаете, и своим доходом является значительным преимуществом фриланса. Когда вы фрилансер, вы находитесь за рулем. Вы сами определяете, какую работу принять, на каких клиентов хотите работать и свою ставку заработной платы. В зависимости от вашего уровня знаний вы можете работать неполный рабочий день, но с оплатой за полный рабочий день.

Гибкость и удаленная работа — тоже преимущество .В большинстве случаев работа над внештатными проектами связана с работой в домашнем офисе в выбранное вами время. Вам обязательно нужно уложиться в сроки, но вы сами решаете, когда и где работать.

Минусы фриланса

Максимальный контроль дает дополнительные обязанности. Как фрилансер, вы являетесь владельцем бизнеса, и вам необходимо не уплачивать налоги, счета, полученные платежи, находить собственную медицинскую страховку и покупать все программное обеспечение и технологии, необходимые для выполнения вашей работы.

Синдром праздника или голода — еще один реальный недостаток фриланса. В некоторые месяцы вы будете до краев заняты работой, а в следующем месяце может оказаться город-призрак. Вы можете полагаться на постоянный контракт с одним клиентом и вдруг обнаружите, что он вам больше не нужен. Фриланс требует хорошего управления капиталом и постоянного поиска новых клиентов .

Черты и характеристики, необходимые для фрилансера

Есть несколько качеств, которыми вы должны обладать, чтобы стать успешным фрилансером.Несмотря на то, что это не исчерпывающий список, эти важные характеристики дадут вам представление о том, на чем следует сосредоточиться.

Дисциплина

Ни один начальник не наблюдает за вами краем глаза, и коллеги не будут судить о вас, когда вы час за покупками в Интернете вместо работы. Самодисциплина необходима, чтобы не сбиться с пути.

Стойкость

Настойчивость всегда важна, но тем более, когда вы только начинаете работать фрилансером и пытаетесь отследить работу.

Устойчивость

Одно слово, которое вы, как фрилансер, услышите больше всего: нет. Отказ — это название игры, и вам нужно позволить ему скатиться со своей спины.

Организация

Вы отвечаете за множество разных задач. Вам решать, следить за своими доходами и расходами, оперативно отвечать на электронные письма клиентов, не отставать от установленных сроков, сохранять сортировку файлов и оптимизировать рабочую нагрузку.

Проактивный

Вам не обязательно быть общительным в традиционном смысле слова, но вам нужно быть немного агрессивным, чтобы привлечь новых клиентов.Если вы хотите развивать свой бизнес, вам нужно будет комфортно общаться и общаться с незнакомцами, независимо от того, делаете ли вы это лично или в цифровом формате.

Коммуникативная

Работа фрилансером требует много, общения. Вы должны быть готовы вести тяжелые разговоры — например, договориться о более высокой ставке или расстаться с клиентом — и вести их тактично и профессионально. Нет начальника или другого коллеги, который позаботился бы об этой грязной работе за вас.

Готовы стать фрилансером?

Поиск работы внештатного сотрудника не должен быть сложным. FlexJobs сотрудничает с тысячами компаний, начиная от Fortune 500 и заканчивая малыми предприятиями, чтобы предлагать внештатные, постоянные и неполные рабочие места в более чем 50 категориях вакансий.

И участники FlexJobs получают полный доступ к этой базе данных каждый день! Совершите экскурсию и узнайте больше о том, как FlexJobs может помочь вам улучшить вашу карьеру фрилансера.

Не забудьте поделиться этой статьей с друзьями!

Что такое фриланс и что оно означает для фрилансера? 2020

Фриланс означает работать в качестве независимой компании, а не быть нанятым кем-то другим.Фрилансеры работают не по найму и часто называются независимыми подрядчиками.

Фрилансеров нанимают другие компании на неполную ставку или на краткосрочной основе, но они не получают такого же вознаграждения, как штатные сотрудники, и не имеют такого же уровня приверженности какой-либо конкретной компании.

С развитием гиг-экономики люди говорят о фрилансе больше, чем когда-либо прежде. И это потому, что сегодня фрилансеров больше, чем когда-либо в истории: исследование Upwork и Freelancers Union за 2019 год показывает, что 57 миллионов американцев работали фрилансерами в 2019 году.

Согласно тому же исследованию, 53% работников в возрасте от 18 до 22 лет являются фрилансерами.

Прочие условия для фриланса

Не все используют термины «фрилансер» или «фрилансер», когда речь идет о работе, которую может выполнять фрилансер. Фактически, даже большинство фрилансеров называют себя «самозанятыми».

Итак, другие термины, о которых вы, возможно, захотите знать, которые относятся к фрилансу, включают:

• Работа по контракту : Работа, на которой вы работаете по краткосрочному или частичному контракту
• Работа по контракту : То же, что и выше.
• Независимый подрядчик : Это классификация IRS для фрилансера
• 1099 : Фрилансерам платят с использованием налоговой формы, называемой «1099-MISC», в отличие от вашей типичной формы W2, работающей полный рабочий день. Иногда «1099» используется для обозначения фрилансера.
• Консультант по контракту : Этот термин относится к консультанту, работающему по контракту 1099 на короткий период времени.
• Договор найма : Иногда фрилансеры заинтересованы в постоянной работе.Роли по контракту с наймом представляют собой своего рода «испытательный период» для фрилансера перед тем, как он будет принят на работу на полную ставку.

Почему это называется фриланс?

Термин «внештатный сотрудник» восходит к 1800-м годам, когда «наемник» относился к средневековому наемнику, который сражался за ту нацию или человека, которые платили им больше всего. Термин «копье» относился к длинному оружию, которое рыцари на лошадях использовали, чтобы сбивать противников с лошадей (подумайте о рыцарских соревнованиях).

Автор: Паулюс Гектор Мэйр — Атлетическое искусство II [1], общественное достояние, https: // commons.wikimedia.org/w/index.php?curid=15849932

Я предложил Ричарду услугу «Свободных копий», и он отказал им — я отведу их в Халл, займусь судоходством и отправлюсь во Фландрию; в неспокойное время человек дела всегда найдет себе работу.

Со временем этот термин продолжал означать «независимый», но покинул поле битвы и стал применяться к политике и, наконец, к работе любого рода.

Как работает фриланс?

Фрилансеры принимают оплату за предоставление каких-либо услуг. Это соглашение обычно является частичным или краткосрочным.

Например, если бы я нанял фотографа, чтобы он сделал для меня новые хедшоты, я мог бы заплатить фрилансеру за эту сессию, и на этом все закончилось бы.

Иногда люди платят фрилансерам за определенное количество часов в неделю или месяц. Такой порядок часто называют «удержанием».

Гонорар — это когда вы сохраняете услуги или право на чье-то время.Многие юристы работают на авансе. Каждый месяц они выставляют счет клиенту за установленное время, независимо от того, используется это полное время или нет.

Это действительно одна из самых простых и чистых форм предпринимательства: фрилансер предоставляет конкретную услугу или результат, а покупатель платит им гонорар напрямую.

Почему люди работают на фрилансе?

Freelancing дает человеку большую гибкость и контроль. Большинство фрилансеров сами выбирают свое время, работу, которую они выполняют, клиентов, с которыми они работают, и могут даже иметь возможность работать удаленно.

Фриланс также является формой предпринимательства, что означает, что фрилансер полностью контролирует свой потенциал заработка. Фрилансеры не привязаны к зарплате, поэтому они могут зарабатывать столько, сколько могут выставить счет своим клиентам.

А как фрилансер вы сами себе босс.

Freelancing также предлагает большое разнообразие видов работы, которую вы можете выполнять. Если у вас много интересов и вас тянет пробовать что-то новое, фриланс может помочь вам изучить все виды проектов и отраслей.

Исторически сложилось так, что фриланс — это не то, чем люди обычно занимаются вечно. Они либо нанимают других фрилансеров или сотрудников для создания полноценного агентства, создают свои собственные продукты, чтобы заменить свой доход фрилансера, либо возвращаются к работе на полную ставку.

Freelancing обеспечивает гибкость, которую хотят многие люди, чтобы определить свой следующий карьерный рост.

Сколько я могу получать за фриланс?

Согласно тому же исследованию 2019 года, средний доход фрилансера составляет 20-28 долларов в час.Конечно, при таком большом количестве доступных внештатных вакансий это число может немного отличаться.

Услуги транскрипции могут приносить всего 5-10 долларов в час, в то время как должности разработчиков программного обеспечения могут зарабатывать 75 или даже сотни долларов в час.

Лучше всего сравнить показатели вашего конкретного набора навыков фрилансера, чтобы получить точную оценку ожидаемого дохода, который вы могли бы получить как фрилансер.

Каковы риски фриланса?

Фриланс сопряжен с финансовыми рисками и некоторыми рисками для здоровья.

В Соединенных Штатах одним из самых больших преимуществ работы на полную ставку является доступ к медицинскому обслуживанию и другим финансовым льготам помимо вашей типичной заработной платы. Это может включать пенсионный план 401K или медицинскую страховку, предоставляемую компанией.

Для фрилансеров прием на работу в качестве независимого подрядчика обычно означает, что компании не будут предоставлять вам те же финансовые или медицинские льготы.

Итак, фрилансеры сами по себе, когда дело доходит до планирования своего финансового будущего и регистрации в системе медицинского страхования.

Фрилансеры не только сами устанавливают эти преимущества для себя, но и находятся в некотором неудобстве.

Когда компания ведет переговоры о полисе медицинского страхования с брокером, они часто могут получить более выгодные ставки, поскольку они покупают оптом. Но как частный предприниматель, вы покупаете полис только для себя и своей семьи.

И, к сожалению, это означает, что ваша медицинская страховка может стоить дороже.

Создать собственный пенсионный сберегательный счет легко, но от работодателя не будет никаких соответствующих взносов.

И, наконец, фрилансеры несут ответственность за весь доход, поступающий в бизнес. Если вы не можете или не хотите продавать больше проектов и привлекать больше клиентов, ваш доход иссякнет.

С этими рисками можно справиться, но их стоит рассмотреть, прежде чем вы начнете работать фрилансером на полную ставку.

Какую работу я могу выполнять на фрилансе?

Компании становятся все более открытыми и заинтересованы в найме фрилансеров, выполняющих самые разные виды работы.Таким образом, фриланс стал гораздо более приемлемым для самых разных ролей.

Вакансии административной поддержки

Внештатные административные должности поддержки включают:

• Виртуальный помощник
• Административный помощник
• Управление проектами
• Обработка заказов
• Ввод данных
• Транскрипция
• Интернет-исследования

Работа в сфере дизайна и творчества

Внештатный дизайн и творческие вакансии включают:

• Фирменный стиль и стратегия
• Анимация
• Дизайн презентации
• Дизайн анимированной графики
• Производство аудио
• Производство видео
• Голосовой талант
• Физическая конструкция
• Графический дизайн
• UX / UI Дизайн
• Искусство и иллюстрации
• Фотография
• Видеосъемка

Написание вакансий

Писательские вакансии-фрилансеры включают:

• Копирайтинг
• Монтаж
• Корректура
• Написание контента
• Призрачный текст
• Написание грантов
• Репетиторство
• Карьерный коучинг
• Творческое письмо
• Технический текст
• Деловая письменность

Работа в Интернете, мобильных устройствах и разработке программного обеспечения

Вакансии фрилансера, занимающегося веб-, мобильной связью и разработкой программного обеспечения, включают:

• Разработка веб-сайтов электронной торговли
• Создание сценариев
• Автоматика
• Мобильная разработка
• Управление продуктами
• Разработка игр
• Разработка программного обеспечения для настольных ПК
• Контроль качества и тестирование
• Веб-дизайн
• Мобильный дизайн
• Веб-разработка
• Разработка другого программного обеспечения

Работа в области бухгалтерского учета и консультирования

Внештатные бухгалтерские и консультационные вакансии включают:

• Бизнес-анализ
• Инструкции по дизайну
• Рекрутинг
• Налоговая подготовка
• Бухгалтерский учет
• Бухгалтерия
• Финансовый анализ
• Финансовое моделирование
• Консультации по вопросам управления
• Управление персоналом
• Обучение и развитие
• Финансовый менеджмент
• Виртуальный финансовый директор

Юридические вакансии

Внештатные юридические вакансии включают:

• Деловое право
• Корпоративное право
• Налоговое право
• Международное право
• Закон о ценных бумагах и финансах
• Закон об интеллектуальной собственности
• Главный юрисконсульт
• Закон о труде и безработице
• Нормативный закон
• Закон об иммиграции
• Паралегал

Вакансии в области обработки и анализа данных

Вакансии фрилансера в области науки о данных и аналитики:

• Интеллектуальный анализ данных
• Аналитика данных
• Извлечение данных
• Глубокое обучение
• Машинное обучение
• A / B тестирование
• Инженерия данных
• Визуализация данных
• Обработка данных
• Представление знаний
• Эксперименты и испытания

Работа в сфере продаж и маркетинга

Вакансии внештатных специалистов по продажам и маркетингу включают:

• Маркетинговая стратегия
• Маркетинг в социальных сетях
• Управление сообществом
• Медийная реклама
• Телемаркетинг
• Ведущее поколение
• Связи с общественностью
• Исследование рынка
• Автоматизация электронной почты
• Автоматизация маркетинга
• Поисковая оптимизация
• Маркетинг в поисковых системах

Работа с клиентами

Вакансии внештатного обслуживания клиентов включают:

• Служба поддержки клиентов
• Техническая поддержка

Работа в сфере ИТ и сетей

Вакансии внештатных ИТ-специалистов и сетей включают:

• Сетевая безопасность
• Информационная безопасность
• Архитектура решений
• Системное проектирование
• Системное администрирование
• Соответствие систем
• Администрирование базы данных
• Разработка DevOps
• Системная архитектура
• Сетевое администрирование

Работа в инженерии и архитектуре

Работа фрилансера по проектированию и архитектуре включает:

• Гражданское строительство
• Строительное проектирование
• Архитектура
• Машиностроение
• Электротехника
• Поиск и закупки
• 3D моделирование
• CAD
• Дизайн интерьера
• Химическая промышленность
• Дизайн продукта

Работа переводчика

Вакансии внештатных переводчиков включают:

• Юридический перевод
• Репетиторство
• Языковая локализация
• Технический перевод
• Письменный перевод
• Медицинский перевод

Как мне начать заниматься фрилансом?

Вы можете начать работать фрилансером в любое время, просто приняв оплату за выполнение работы для кого-то другого.

Большинство фрилансеров захотят пойти еще дальше и официально зарегистрировать свою компанию, открыть банковский счет и создать онлайн-присутствие для своего внештатного бизнеса.

Есть три основных пути к заработку в качестве фрилансера:

Работа с клиентами напрямую

Прямой контакт с клиентом — это поиск клиентов и общение с ними напрямую, используя собственные средства. Это могут быть сети, существующие отношения или устные рекомендации.

Это один из самых сложных путей, но он имеет самую высокую маржу, поскольку в транзакции нет посредников.

Прямая работа с клиентами-фрилансерами также создает более устойчивые отношения, если вы планируете работать фрилансером в долгосрочной перспективе.

Субподряд

Некоторым фрилансерам не нравятся хлопоты по поиску отдельных клиентов и общению с ними. Для таких фрилансеров другой вариант — выступать в качестве субподрядчика другой компании или агентства.

Модель довольно простая.Обычно агентство продает клиенту крупный проект, а затем они разбивают этот контракт на «субподряды», которые должны быть выполнены другими агентствами или фрилансерами.

Например, агентство веб-разработки может продать полный проект веб-сайта, но передать копирайтинг внештатному копирайтеру вне самого агентства.

Многие агентства нанимают небольшое количество людей на полную ставку и часто передают фрилансерам специализированные части проектов по субподряду.

Это отлично подходит для того, чтобы держать тарелку полной, но также снижает уровень контроля.Если агентства, с которыми вы работаете по субподряду, не работают, вы тоже.

Сайты вакансий

Еще один популярный метод поиска работы с клиентами — это рынки фрилансеров, такие как Upwork, Fiverr, FlexJobs или SolidGigs.

Эти торговые площадки служат посредником, объединяя внештатные вакансии с одной стороны рынка и талантливых фрилансеров с другой.

Это может быть действительно эффективным для поиска новой работы, но требует своих компромиссов.

, таких как Upwork и Fiverr, очень много конкурентов, и может быть сложно создать первоначальный профиль или получить столько, сколько вы стоите. И они сохранят небольшой процент от каждой работы в качестве комиссии за транзакцию.

Но со временем, если вы заработаете прочную репутацию, вы сможете надежно найти работу, не прибегая к чрезмерным поискам.

Мне очень нравятся FlexJobs и SolidGigs, потому что они предоставляют меньший, более тщательно подобранный список проверенных вакансий фрилансеров. Меньше времени на предложения и в целом очень качественная работа.А если вы копирайтер, вот лучшие сайты для писателей-фрилансеров.

Нажмите ниже, чтобы узнать больше о:

Заключение

Фриланс — значит быть самим себе боссом. Вы должны найти способ заполнить свое время оплачиваемой работой, будь то работа напрямую с клиентами, субподряд или через рынок вакансий.

Существуют десятки и десятки различных типов внештатных вакансий, и больше компаний нанимают фрилансеров, чем когда-либо прежде.

Фриланс может быть отличным способом заработать на жизнь на ваших условиях, но есть компромиссы, когда дело доходит до финансовой выгоды и здоровья.

Вам решать, подходит ли вам фриланс. Но если вы собираетесь работать фрилансером, инвестирование в обучение в Школе фриланса может помочь вам быстро сделать прыжок.

Что такое внештатная работа? Смысл работы фрилансером · Hivevine.com

Интернет помог запустить альтернативные рабочие решения, направленные на сокращение разрыва между здоровым балансом работы и личной жизни. Фрилансером можно заниматься в период с 9 до 5 или строить полноценный бизнес на основе своих навыков и опыта.

Фриланс — это часть будущего удаленной работы. Если вы хотите стать фрилансером, вот что вам нужно знать.

Внештатная работа — это работа, которую человек выполняет для себя, а не на работу в компании, и может включать работу с клиентами для организаций. Фрилансер — это, по сути, самозанятость, и работа приходит из любого сектора занятости.

Сюда входят самые разные компании, от очень маленьких до очень крупных.Организации, некоммерческие организации и даже государственные учреждения часто нанимают фрилансеров по контракту. Благодаря широкому диапазону вариантов внештатной работы, работа есть практически во всех сферах карьеры, и она может варьироваться от разовых работ до долгосрочных проектов.

Работа также может быть предложена напрямую клиенту или может быть сосредоточена на общих областях, подобных перечисленным выше, или может быть привлечена к конкретным отраслям, требующим нишевого набора навыков.

Фриланс во многом отличается от традиционной занятости.Во-первых, фрилансер отвечает за установление и поддержание рабочего времени независимо от надзора со стороны руководства. Это означает, что вы будете сторожем, когда дело доходит до времени, потраченного на проекты, выставление счетов и уплату собственных налогов.

Фрилансер — это не сотрудник какой-либо организации, в которой он работает, а скорее подрядчик. Доход от работы сильно зависит от отрасли, навыков и вашего опыта.

В общем, навыки, требующие большего образования, обычно платят больше, чем навыки, которые не требуют столько же.Использование навыков, которые у вас уже есть, может стать быстрым и доступным способом начать переход от традиционной занятости.

Вы можете выбрать своих клиентов и установить свое рабочее время. Как независимый подрядчик, вы сами решаете, как будут выполнены работы; то есть то, как вы подходите к конкретному проекту, что дает вам большую творческую свободу.

Рынок фрилансеров продолжает расти, поскольку существует высокий спрос во многих отраслях.

Нельзя сказать, что рынок неконкурентоспособен, потому что он, вероятно, более конкурентоспособен, чем традиционный сектор занятости.Но потребность в надежных фрилансерах будет продолжать расти по мере того, как работодатели видят преимущества.

Фриланс не для всех. Те, кто любит держать руку на пульсе во время завершения проекта, могут чувствовать себя отчужденными как фрилансер. Если вы лучше всего работаете в команде, у вас могут возникнуть проблемы, потому что вы проводите много времени в одиночестве.

Работа фрилансера не всегда последовательна, и это ключевое отличие от традиционной занятости.Поиск клиентов с более крупными проектами или текущей работой — это способ противодействовать этому, но он медленно запускается. Получить достаточно клиентов, чтобы оплатить счета, тоже может быть проблемой.

На создание базы уходит много времени, а еще больше — на поиск клиентов, которые могут предложить стабильную работу. Тщательное управление капиталом и постоянный поиск дополнительных возможностей — ключи к успеху.

Начать работу с фрилансером так же просто, как просмотреть доску поиска работы и подать заявку на участие в открытых проектах.

Четкое представление об услугах, которые вы предлагаете, и знание своего целевого рынка могут помочь вам избежать некоторых из первых проблем и сделать еще один шаг ближе к отказу от традиционной работы по найму.

Все, что вам нужно знать о внештатной работе

Внештатная работа становится все более популярной как среди рабочих, так и среди работодателей. Многие люди выбирают внештатную работу, потому что это дает им больше свободы и контроля над своей карьерой. Работодатели все чаще отдают предпочтение фрилансерам, поскольку они являются гораздо более дешевой формой занятости.В этой статье мы объясним, что такое внештатная работа, обсудим ее плюсы и минусы и перечислим некоторые распространенные варианты карьеры фрилансера.

Связано: 20 Хорошо оплачиваемая работа с неполной занятостью

Что такое внештатная работа?

Внештатная работа — это когда самозанятый человек предлагает свои профессиональные услуги клиенту за согласованную плату. Хотя эти специалисты могут иногда предоставлять свои услуги только одной компании в течение длительного периода времени, работа фрилансера обычно краткосрочная и предполагает одновременную работу в нескольких компаниях.

Фрилансеры могут работать независимо, предлагая свои услуги напрямую клиентам, или они могут работать в временном агентстве или представительной компании, которая перепродает их услуги. Интернет также предлагает множество возможностей для фрилансеров, например, веб-сайты для фрилансеров, где профессионалы могут делать ставки на соответствующие вакансии.

Поскольку фрилансеры работают не по найму, их количество составляет 1099 человек. Это означает, что они обычно работают с почасовой оплатой, не получают пособий или оплачиваемого отпуска и несут ответственность за уплату собственных налогов по форме 1099.

Плюсы и минусы фриланса

Как и в случае со всеми формами занятости, фриланс имеет свои преимущества и проблемы. Вот некоторые из преимуществ:

• Свобода: Вы можете решить, какую работу вы хотите выполнять и когда, и помимо соблюдения сроков, фрилансеры могут выполнять работу, когда им это удобно. Чаще всего фрилансеры также работают, не выходя из собственного дома.
• Мобильность: Поскольку фрилансеры часто выполняют свою работу через Интернет или почту, такой вид работы приносит с собой свободу передвижения.Это означает, что фрилансеры в большинстве своем могут жить и работать там, где они хотят, а также могут путешествовать, выполняя внештатную работу.
• Разнообразие: Фрилансеры постоянно берутся за новые проекты и работают в разных компаниях. По этой причине их работа может быть более разнообразной и увлекательной, чем у постоянных сотрудников.
• Возможности: Компании все чаще выбирают такой вид занятости, поскольку фрилансеры обходятся компаниям не так дорого, как постоянные сотрудники.Вероятно, это означает, что в ближайшие годы у фрилансеров не будет недостатка в работе.

Есть также несколько проблем, когда вы работаете в качестве фрилансера:

• Отсутствие стабильности: Фриланс не обеспечивает такой же стабильности, как постоянная должность. В зависимости от вашего уровня знаний вы можете конкурировать со многими другими фрилансерами за работу. В этом случае компании также могут легко решить заменить вас другим фрилансером, если они не полностью удовлетворены вашей работой.
• Нет оплачиваемых пособий: Как фрилансер, вы не имеете доступа к каким-либо льготам, таким как медицинское страхование или пенсионные планы, а также не получаете оплачиваемых отпусков или отпуска по болезни. Это означает, что вы должны стараться ежемесячно откладывать деньги на медицинские и пенсионные планы.
• Низкие ставки заработной платы: Фрилансеры часто получают заработную плату ниже средней, особенно если на рынке существует большая конкуренция.
• Налог на самозанятость: Фрилансеры должны платить налог на самозанятость, который включает уплату всей суммы в счет налогов на медицинское обслуживание и социальное обеспечение.

Связано: 11 Онлайн-вакансии для повышения гибкости работы

Советы для фрилансеров

Для фрилансеров требуется больше, чем просто качественная работа. Воспользуйтесь этими советами, чтобы найти новые возможности для развития своего бизнеса и улучшить свои бизнес-навыки:

Создайте свой собственный веб-сайт

Создание веб-сайта — это один из первых шагов, которые вы должны предпринять при попытке построить свой бизнес фрилансера.Если у вас есть средства, вы можете нанять дизайнера веб-сайтов, который сделает это за вас. Однако, если вам нужно разработать собственный веб-сайт, вы можете выбрать один из множества конструкторов веб-сайтов, которые просты в использовании и доступны по невысокой цене. На своем веб-сайте предоставьте информацию о предлагаемых вами услугах, а также несколько примеров той работы, которую вы выполняете.

Используйте свои профили в социальных сетях

Добавьте информацию о вашей специальности фрилансера в свои профили в социальных сетях.Популярные платформы могут быть эффективным способом продвинуть себя и привлечь клиентов.

Присоединяйтесь к нескольким авторитетным сетям внештатных вакансий онлайн

Интернет предлагает множество сайтов для фрилансеров, которые связывают компании с соответствующими фрилансерами. Все, что вам нужно сделать, это создать профиль, искать вакансии фрилансера в своей области, а затем делать ставки на вакансии, которые вас интересуют.

Попросите профессиональных знакомых, друзей и семью распространить информацию

Спросите людей или компании, которые с которыми вы ранее работали, а также с друзьями и семьей, чтобы сообщить другим о ваших услугах фрилансера.Вы также можете попросить предыдущих работодателей одобрить ваши навыки и качество работы.

Соблюдайте график

Поскольку фрилансеры часто работают над несколькими проектами одновременно и должны соблюдать строгие сроки, их необходимо организовывать. Лучший способ быть в курсе событий — создать еженедельное и ежедневное расписание, чтобы убедиться, что вы выделяете достаточно времени для качественного выполнения заданий и соблюдения важных сроков. Создание расписания также поможет вам оценить, можете ли вы принять новую работу и с какими сроками вы справитесь.

Позаботьтесь о таких вещах, как налоги и медицинское страхование

Как фрилансер вы работаете не по найму, а это означает, что вы должны взять на себя полную ответственность за такие финансовые вопросы, как налоги, здравоохранение и пенсионные планы.

Станьте экспертом

Фрилансеры готовы зарабатывать больше денег и получать больше рабочих мест, если они специализируются. Даже если вы начинаете свою карьеру фрилансера в качестве специалиста широкого профиля, вы можете со временем развить свой опыт в нишевой области, особенно если вы признаете, что существует огромный спрос или дефицит в специализированной области в вашей области.

Практикуйте свои коммуникативные навыки

Как фрилансер, вы должны регулярно взаимодействовать с разными компаниями и людьми. Важно эффективно общаться, чтобы не возникло недопонимания или серых зон. Скорее всего, вы также захотите продолжать получать работу от текущих клиентов, а это означает, что вы всегда хотите выглядеть профессиональным и доступным.

Связано: 10 советов, которые помогут вам работать в сети как профессионал

Обычные вакансии фрилансера

Для работы фрилансером подходит широкий спектр областей и профессий, включая графический дизайн, компьютерное программирование, HR и подбор персонала, управление проектами и бухгалтерский учет.Вот несколько примеров популярных внештатных вакансий:

1. Расшифровщик
2. Виртуальный помощник
3. Учитель английского языка онлайн
4. Внештатный писатель
5. Фотограф

Средняя зарплата по стране: $ 13,78 в час

Основные обязанности: As транскриберам часто не обязательно быть на месте, но они могут выполнять свою работу удаленно, работа хорошо поддается фрилансу. Большинство расшифровщиков начинают с обычных расшифровщиков, которые расшифровывают большинство типов аудиофайлов, включая интервью, лекции, диктовки, вебинары и подкасты.

Те, кто имеет юридическое или медицинское образование или являются опытными переводчиками, могут выбрать юридическую или медицинскую транскрипционную работу. Юридические транскриберы работают со звуком, имеющим отношение к закону, например, судебные слушания и показания, тогда как медицинские транскриберы расшифровывают голосовые записи врачей и редактируют медицинские документы, чтобы проверить наличие несоответствий. Медицинские расшифровщики, работающие в больницах или непосредственных поставщиках медицинских услуг, должны быть сертифицированы HIPAA и могут нуждаться в специальном обучении.

Выполнение транскрипции может оказаться сложной задачей без соответствующего программного и аппаратного обеспечения.Например, с помощью педали транскрипции вы можете управлять воспроизведением звука, а специальное программное обеспечение для транскрипции предлагает превосходное качество звука и полезные инструменты.

Средняя заработная плата по стране: 15,75 долларов в час

Основные обязанности: В нынешних экономических условиях компании все чаще выбирают виртуальных помощников, которые выполняют свою работу из удаленного места, например из домашнего офиса, а не занимают постоянное место в офисном помещении. Виртуальные помощники предоставляют клиентам административные услуги, которые могут варьироваться от бухгалтерских и канцелярских задач до организации поездок, онлайн-хранилища и записи на прием.

Эти специалисты могут работать с почасовой оплатой, или компания может выбрать оплату за выполненное задание. Они также могут работать в компании в течение длительного периода времени или могут выполнять всего несколько задач для клиента.

3. Онлайн-учитель английского языка

Средняя зарплата по стране: 21,43 доллара в час

Основные обязанности: Преподавание английского языка онлайн стало очень популярным выбором для учителей. Спрос на онлайн-учителей английского языка стремительно растет, а это значит, что недостатка в работе нет.Работа внештатных онлайн-учителей варьируется и может варьироваться от обучения английскому языку для деловых целей до обучения больших классов школьников в зарубежных странах. Почасовая оплата также варьируется в зависимости от типа учебной среды и вашего опыта и квалификации.

Большинство онлайн-компаний предлагают для будущих учителей своего рода обучение, которое может варьироваться от слайд-шоу до получения углубленного онлайн-обучения. Хотя онлайн-учителя могут выбирать объем работы, которую они хотят выполнять, для работы может потребоваться работать в нерегулярные часы, особенно если ваши ученики находятся в стране, которая находится в другом часовом поясе.

Средняя зарплата по стране: 24,89 долларов в час

Основные обязанности: Интернет предоставил писателям-фрилансерам множество возможностей, включая написание статей, блогов, научных статей, технических документов и копирование. Писатели-фрилансеры могут выполнять отдельные письменные задания для множества клиентов или могут выполнять регулярную работу для нескольких крупных клиентов.

В то время как некоторые писатели являются универсальными специалистами, пишущими на любые темы, которые им предлагают их клиенты, другие специализируются в конкретных областях, таких как автомобильная промышленность или здоровье и красота.

Ставки, которые взимают писатели-фрилансеры, сильно различаются в зависимости от их уровня знаний, сложности работы и того, что они пишут. Например, технические и специализированные писатели обычно зарабатывают больше, чем универсалы. Кроме того, выполнение регулярных заданий в компании, вероятно, будет означать более высокую заработную плату, чем борьба за индивидуальные должности с другими писателями.

Средняя заработная плата по стране: 687 долларов в неделю

Основные обязанности: Многие фотографы зарабатывают на жизнь, выполняя внештатную работу.Фотографы, как правило, специализируются на определенном виде фотографии, например на свадебной, корпоративной фотографии, фотографии недвижимости или продукта. Некоторые также работают фотожурналистами-фрилансерами. Лучший способ продать свои навыки фотографа — создать собственный веб-сайт, на котором вы сможете продемонстрировать свое портфолио и даже продать свои работы. Вы также можете обратиться к предприятиям в вашем районе, таким как рестораны или гостевые дома, и узнать, заинтересованы ли они в маркетинге своего бизнеса с помощью ваших изображений.

Деньги, которые вы можете рассчитывать заработать как фотограф-фрилансер, зависят от вашей рыночной ниши, стиля фотографии, конкуренции, уровня знаний и того, насколько хорошо вы себя продвигаете.

Фрилансер — Что такое фрилансер?

Фрилансер — это самостоятельно занятый человек, который предлагает услуги, часто работая на нескольких работах для нескольких клиентов одновременно.

Программное обеспечение для выставления счетов

Debitoor создано для малого бизнеса, индивидуальных предпринимателей и фрилансеров. Начать сейчас. Создайте свой первый счет всего за 1 минуту.

Фрилансеры обычно зарабатывают деньги на каждой работе, взимая почасовую или дневную оплату за свою работу. Внештатная работа обычно краткосрочная.

Хотя фрилансер официально не работает в другой компании, он может быть привлечен к субподряду в других компаниях. Фрилансеры обычно работают над несколькими разными работами или проектами одновременно, но некоторые контракты с внештатными сотрудниками могут ограничивать, на кого еще фрилансер может работать, до тех пор, пока они не завершат проект.

Некоторые из наиболее распространенных внештатных вакансий относятся к творческим отраслям, таким как графический дизайн, копирайтинг, разработка веб-сайтов или фотография; тем не менее, фрилансеры могут работать практически в любой сфере услуг, такой как перевод, консалтинг или общественное питание.

Фрилансер против индивидуального предпринимателя

Как и индивидуальные предприниматели, фрилансер подходит под широкий термин «самозанятый», но хотя индивидуальный предприниматель — это особая бизнес-структура, зарегистрированная в HMRC, термин «фрилансер» не относится к какому-либо конкретному правовому статусу. Вместо этого это относится к типу выполненных работ.

Таким образом, не все индивидуальные предприниматели подходят под определение фрилансеров, и фрилансеры не всегда являются индивидуальными предпринимателями. Хотя бизнес-структура индивидуального предпринимателя является наиболее распространенной структурой для фрилансеров, фрилансеры также могут вместо этого зарегистрироваться в качестве компании с ограниченной ответственностью или партнерства.

Как стать фрилансером

Когда вы впервые начнете работать на себя, вас сначала классифицируют как индивидуального предпринимателя. Как индивидуальный предприниматель, вам необходимо зарегистрироваться в HMRC, чтобы убедиться, что вы платите правильный подоходный налог и национальное страхование.

Вам также может потребоваться зарегистрироваться для:

• CIS, если вы работаете подрядчиком или субподрядчиком в строительной отрасли;
• НДС, если ваш годовой оборот превышает 85 000 фунтов стерлингов.

Если вы регистрируетесь в качестве товарищества или компании с ограниченной ответственностью, у вас будут некоторые дополнительные обязанности, такие как выбор и регистрация названия компании.

Плюсы и минусы внештатной работы

Если вы думаете о том, чтобы стать фрилансером, важно взвесить преимущества и недостатки внештатной работы.

Некоторые из преимуществ фрилансера:

• Гибкий график работы: вы можете выбрать, в какие часы работать, и можете установить свой собственный график, чтобы он соответствовал другим обязательствам.
• Выбор и разнообразие: в то время как сотрудникам часто говорят, на каких клиентов работать, как фрилансеру вы можете выбирать свои проекты и меньше ограничиваться конкретными рынками или секторами.
• Больше контроля: вы можете ставить собственные цели и больше влиять на направление вашего бизнеса.

С другой стороны, следует учитывать несколько недостатков, в том числе:

• Меньшая стабильность: поскольку внештатная работа зависит от охвата достаточного количества клиентов, у многих фрилансеров меньше финансовая стабильность и меньше гарантий будущей работы, чем у сотрудников
• Меньше льгот: многие компании предлагают своим сотрудникам льготы, такие как страхование или пенсионные планы.Самостоятельно занятые фрилансеры будут нести ответственность за свои льготы и льготы.

Программное обеспечение для выставления счетов-фактур для фрилансеров

Как фрилансер, одна из ваших основных обязанностей — следить за своими финансами. С помощью программного обеспечения для выставления счетов Debitoor вы можете создавать профессиональные счета, контролировать свой бухгалтерский учет и получать мгновенный обзор своего денежного потока.

Разработанный специально для малого бизнеса, индивидуальных предпринимателей и фрилансеров, Debitoor интуитивно понятен и растет вместе с вашим бизнесом.

Попробуйте Debitoor бесплатно в течение 7 дней

Плюсы и минусы внештатной работы

Урок 2: Плюсы и минусы внештатной работы

/ en / freelance-work / what-is-the-gig-economy / content /

Плюсы и минусы внештатной работы

Внештатная работа в наши дни стало популярным выбором профессии для многих людей. Вместо того, чтобы работать на постоянной основе у одного работодателя, фрилансеры являются самозанятыми и предлагают свои услуги предприятиям, обычно работая с несколькими клиентами одновременно .Популярные области для внештатной работы включают письмо, дизайн, маркетинг и социальные сети.

С ростом экономики заработка вы можете быть заинтересованы в том, чтобы самому стать фрилансером. Прежде чем решить, стоит ли вам переходить, важно взглянуть на плюсы и минусы.

Посмотрите видео ниже, чтобы узнать о некоторых плюсах и минусах внештатной работы.

Плюсы

Внештатная работа обеспечивает большую гибкость , чем единичная работа.Вы можете составить свой собственный график по своему усмотрению, вместо того, чтобы работать в определенные часы, выбранные кем-то другим. Если что-то случится в течение дня, вы можете разобраться с этим, а потом продолжить работу. Эта гибкость может облегчить поддержание хорошего баланса работы и личной жизни .

Помимо гибкости вашего графика, некоторые вакансии фрилансера позволяют работать из любого места , будь то дома, в кафе или в дороге. Вы можете сэкономить деньги, не добираясь до работы, и есть дополнительный бонус в виде того, что вам не нужно беспокоиться о том, чтобы одеться для работы.

На многих должностях вам часто поручают задачи или проекты, при этом вы мало что можете сказать по этому поводу. Как фрилансер, вы можете выбирать свои собственные проекты . В начале вы, вероятно, не будете слишком разборчивы, но у вас может быть больше гибкости, когда вы станете более успешными. У вас также есть возможность выбрать, с какими клиентами и компаниями вы работаете, что позволит вам заниматься тем, что вам больше интересно или чем увлечено.

Ставки заработной платы во внештатной работе часто на выше, чем , чем при постоянной занятости, и сумма, которую вы зарабатываете, полностью зависит от того, сколько работы вы решите выполнить.Хотя могут быть некоторые скрытые расходы, такие как дорожные расходы, маркетинг и внеплановая подготовка, иногда вы можете установить свои собственные ставки заработной платы, чтобы учесть эти расходы.

Минусы

Хотя внештатная работа, безусловно, имеет ряд преимуществ, у нее есть и недостатки. Могут быть периоды времени, когда ваша рабочая нагрузка несовместима . Вы можете испытать цикл праздника или голода, когда у вас будет много работы и проектов в течение одного месяца, но не так много в следующем месяце.Непредсказуемый характер внештатной работы может оттолкнуть некоторых людей от нее.

Причиной этого может быть то, что вы испытываете трудности с поиском клиентов . Как фрилансер, вы должны быть мотивированы и открыты, чтобы найти стабильную работу. При поиске клиентов также важно убедиться, что они уважаемые . Компании могут платить вам позже, чем было заявлено изначально, или, в некоторых особенно плохих случаях, они могут вообще не платить вам.

У фрилансера гораздо менее структурированный рабочий день, чем у традиционной занятости.Некоторым это нравится, и они воспринимают это как положительный момент, но для других это может создать определенные проблемы. Если вы не дисциплинированы, не мотивированы и не организованы, он может снова укусить вас. Вам нужно будет иметь возможность отслеживать несколько проектов и дедлайны одновременно, и вам нужно будет не отвлекаться и не лениться в среде, в которой вы сами себе хозяин.

Помимо отслеживания своей работы, вам необходимо отслеживать, управлять и откладывать деньги на уплату всех налогов .На большинстве традиционных рабочих мест налоги автоматически вычитаются из вашей зарплаты; как фрилансер, вы сами по себе. Вам нужно будет следить за всеми своими доходами, расходами и другими разными финансовыми записями, чтобы убедиться, что вы откладываете достаточно для их оплаты.

Вы также не получаете пособие как фрилансер. Вам придется самостоятельно оплатить страховку и организовать собственное пенсионное обеспечение. Также нет оплачиваемого отпуска или отпуска по болезни. Хотя вы можете установить свой собственный график, вам все равно может потребоваться работать во время отпуска или когда вы плохо себя чувствуете.

Некоторым фрилансерам нравится стиль жизни, который сопровождает их работу, в то время как другие обнаружили, что это просто не для них. Это варьируется от человека к человеку. Мы надеемся, что эти плюсы и минусы помогут вам решить, подходит ли вам фриланс.

/ ru / freelance-work / what-is-a-temp-job / content /

Как и почему стать фрилансером

Стать фрилансером — это быстрый и доступный способ начать зарабатывать из дома. Вы можете начать предлагать свои услуги уже сегодня, особенно если вы работаете на фрилансе с уже имеющимися навыками.

Что такое фрилансер?

Фрилансер — это тот, кто предлагает свои услуги за плату и обычно не ожидает постоянного единственного клиента, хотя рабочие отношения могут продолжаться. Это форма самозанятости, аналогичная ведению домашнего бизнеса по сравнению с работой на дому. С учетом сказанного, фрилансер может работать как подрядчик, а не заниматься домашним бизнесом.

Почему вы хотите работать фрилансером?

Есть несколько причин начать заниматься фрилансом:

• Совершенное на стороне вашей работы, это способ получить дополнительный доход для выплаты долга или накопления на черный день.
• Это доступно для начала, если у вас уже есть навыки и оборудование для выполнения работы.
• Можно начать быстро. Как только вы найдете клиента, вы можете начать получать зарплату фрилансеру.
• Обеспечивает большую независимость в работе.
• Часто бывает гибким, позволяя вам работать неполный рабочий день или в нерабочее время.

Есть несколько недостатков, в том числе:

• Чтобы получить постоянный доход, может потребоваться время.
• Работа и, следовательно, доход могут быть нерегулярными.
• Управление несколькими клиентами и проектами требует отличной организации.
• Плата за новых фрилансеров часто бывает низкой.

Какую работу предлагает фрилансер?

Практически любой вид услуг, предоставляемых другому бизнесу, может быть предложен на условиях фриланса. Вот некоторые распространенные вакансии фрилансера:

• Внештатный писатель
• Веб-дизайнер-фрилансер
• Виртуальный помощник-фрилансер или виртуальный профессионал
• Независимый бухгалтер
• Услуги по маркетингу / PR или менеджер по социальным сетям

Что нужно для начала?

Чтобы стать фрилансером, вам необходимо обладать навыками, которые вы можете предложить потенциальным клиентам.Большинство людей опираются на свой опыт работы, предлагая услуги с использованием уже имеющихся талантов. Наряду с услугой, некоторые вещи, которые следует рассмотреть, включают в себя:

• Бизнес-план. Хотя вы, возможно, не открываете официальный домашний бизнес, свяжитесь со своим городом или округом, чтобы определить, нужна ли вам бизнес-лицензия для работы на фрилансе. Вам по-прежнему понадобится план, в котором будет указано, какие услуги вы будете предоставлять, рынок, на котором вы тоже будете обслуживать, и маркетинговые стратегии.
• Веб-сайт, который рассказывает о вас и ваших услугах, включает портфолио ваших работ и отзывы.
• Профиль LinkedIn. Хотя все социальные сети могут быть отличным ресурсом для работы фрилансером, LinkedIn — это онлайн-резюме, расположенное в месте, где общаются профессионалы. Это также отличный ресурс для поиска работы фрилансером.
• Выделенный рабочий или мобильный номер телефона, по которому потенциальные клиенты могут связаться с вами
• Визитная карточка.
• Меню услуг и ставки фрилансера.

Как найти работу?

Внештатную работу можно найти практически везде.Места, которые следует рассмотреть, включают в себя те, что находятся в вашей социальной сети, в Интернете и за ее пределами.

Идите туда, где находится ваш целевой рынок, посмотрите и спросите там. Лучшее место для поиска клиентов — это там, где клиенты ищут помощи. Узнайте о своем рынке, о том, что на нем написано, и о том, куда он обращается, чтобы получить поддержку и быть доступным для предоставления помощи, идей и ресурсов.

Есть много отличных сайтов для фрилансеров, на которых можно найти работу, в том числе Upwork (ранее Elance и oDesk), Guru и Freelancer. Вы также можете искать внештатную работу на сайтах, ориентированных на ваши навыки, например, Toptal для программистов или BloggingPro для писательских вакансий фрилансера.Некоторые сайты вакансий ориентированы на работников из США, а другие — на работников из других стран.

Присоединение к ассоциации в вашей отрасли дает вам некоторое влияние. Он также предлагает множество возможностей для общения, списки вакансий или информационный бюллетень, который вы можете рекламировать или написать, чтобы продемонстрировать свой опыт.

Как обращаться с налогами?

Как и любая другая работа или бизнес, фрилансеры должны выполнять свои федеральные, государственные и местные налоговые обязательства. Это означает подачу любых расчетных налоговых деклараций, как если бы вы начали свой собственный бизнес, за исключением того, что ваши налоги подаются на ваше имя и номер социального страхования, а не на название вашей компании и идентификационный номер налогоплательщика.Все клиенты, которые платят вам более 600 долларов в календарный год, должны предоставить вам форму IRS 1099 с отчетом о ваших доходах.

Расчетные налоги отправляются в IRS (и в большинстве штатов) ежеквартально. IRS предоставляет формы, которые помогут вам оценить ваши налоги, поэтому вы отправляете правильную сумму.